ガールズちゃんねる

退職しようとしたら部署異動を提案された方。

90コメント2021/05/09(日) 16:22

  • 1. 匿名 2021/04/29(木) 11:13:29 

    私は今の事業所が業務内容も同僚とも上司ともどうしても合わず、体調を崩し悩んだ末に退職の相談を上司の更に上の上司に相談した所、上の上司の事業所に異動を提案されました。その場所は人が足りなくはなく、追加で入れてくれるという事でそこまでしてくださるのに退職するのは気が引けて、異動を受けようかと悩んでいます。同じような引き留めをされた方、残留したか退職した方が良かったか?どうでしたか?

    +138

    -3

  • 2. 匿名 2021/04/29(木) 11:14:35 

    辞めるつもりだったのですから、とりあえず異動してみては?
    合わなかったら、それこそ辞めればいい

    +549

    -0

  • 3. 匿名 2021/04/29(木) 11:15:16 

    とりあえず異動してみたら?
    やっぱ無いなってなったら今度こそ辞めれば良いし

    +381

    -1

  • 4. 匿名 2021/04/29(木) 11:16:20 

    結局辞めることになりそうだから
    揺らがないで毅然と辞めた方がいいと思うな。

    +18

    -23

  • 5. 匿名 2021/04/29(木) 11:16:35 

    私は逆に業務内容は大好きだったけど挨拶しない、遅刻当たり前、シフトにいちゃもん付ける後輩が嫌いで退職を申し出たら上から「異動してみるのも手だよ」って言われたけど、なんで私が異動せないかんのじゃ!!!とイラついて辞めた。

    +255

    -8

  • 6. 匿名 2021/04/29(木) 11:16:41 

    結局『人間』だとは思うけど、会社全体の体質としてはさほど変わりない感じがするので、私なら辞める。

    +59

    -4

  • 7. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:04 

    私も異動をすすめられたので異動をしました。私の場合は移動先がとても良かったので自分自身のやりたかった事や願いもかないました。まず移ってみて合わなければそこで退職を考えてもいいと思います。

    +202

    -2

  • 8. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:09 

    >>1
    給与他待遇面に問題はなく、人間関係のみがネックで辞めようとしてるんなら異動受け入れるな
    今度こそ無理って思ったら辞めれば良いんだし

    解決策を提示してくれているのに、コロナ禍の今わざわざリスクを負って転職することはないと思う

    +232

    -0

  • 9. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:10 

    良い方向に変わるかは異動してみないと分からないもんね

    +33

    -1

  • 10. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:29 

    >>1
    私も同じ様な感じで異動を提案されましたが
    きっぱりお断りしました。
    会社そのもののやり方や人間関係が無理だったので
    異動した所で時間の無駄だと思ったからです。
    転職先も決まってたし、
    もっと早く退職すればよかったとさえ思いました。

    +100

    -3

  • 11. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:33 

    退職しようとしたら部署異動を提案された方。

    +21

    -0

  • 12. 匿名 2021/04/29(木) 11:17:52 

    >>5
    私も同じ様なことがあった。
    根本的な改善をしない所だったから当初の自分の意思の通り辞めたよ。

    +92

    -1

  • 13. 匿名 2021/04/29(木) 11:18:04 

    わたしも先輩と性格が合わず辞めたいって言ったら、他部署に移動になって、そしたらリーダーになって給料上がって、そしたら妊娠発覚して、切迫になったりで早期職場離脱があったけど社員で居続けたから傷病手当も育休産休もフルで貰えて、この春から時短で復職できた。
    もし辞めてたらと思うと、本当にお金が無くなって困ってたと思うから、とりあえず辞めないことをオススメする!

    +90

    -22

  • 14. 匿名 2021/04/29(木) 11:18:45 

    私も同じ状況です。
    移動したとこで更に辞めたくなった時に辞めにくくなる気がして、スッパリ辞めることにしました。

    +16

    -2

  • 15. 匿名 2021/04/29(木) 11:18:48 

    私は異動出来てたら辞めなかったと思ってます。
    行ってみてそれでも合わなければ辞めてもいいと思う。

    +29

    -1

  • 16. 匿名 2021/04/29(木) 11:18:53 

    私ならまず異動する
    そこも合わないなら辞める
    仕事新しく探すのは大変だし

    +66

    -0

  • 17. 匿名 2021/04/29(木) 11:19:12 

    辞める意見にマイナス魔がいるね。

    +13

    -3

  • 18. 匿名 2021/04/29(木) 11:19:22 

    すぐに働き場所が見つかるなら辞めても良いかも。
    人手が足りてるところに追加でそこに異動、となると、勘繰る人が出てくるからね。
    ただ、引き止めてくれるうちが花だから、異動してしばらく様子を見るのも一つの方法。

    +9

    -2

  • 19. 匿名 2021/04/29(木) 11:19:39 

    次の職場がすぐ決まるような資格保持者とか経験者なら、辞めるのも1つの転機かなと思うけど、
    このご時世、なかなか次が決まりにくいから、私ならとりあえずお言葉に甘えて異動してみるかなー
    でも、今の部署の人たちから何か言われたりするのも嫌だなー
    迷うね。

    +64

    -1

  • 20. 匿名 2021/04/29(木) 11:19:53 

    私だったらとりあえず異動して続けてみる。
    やめる覚悟はできてるんだから、そこで自由にやってみる。就活もしながらね。
    半年とか期限を決めておいて、期限が来たら辞めるか続けるか決断すると思う。

    +32

    -1

  • 21. 匿名 2021/04/29(木) 11:19:54 

    私も異動する。それでも、きつかったら辞めよう。

    再就職もさ、しんどいもんだからさ。

    +39

    -2

  • 22. 匿名 2021/04/29(木) 11:20:01 

    >>1
    優しい対応。
    乗ってみよう。

    +37

    -0

  • 23. 匿名 2021/04/29(木) 11:20:39 

    一回でも辞めるって言った人って扱いを受けるから
    居づらくないのかな。

    +25

    -3

  • 24. 匿名 2021/04/29(木) 11:21:31 

    私そのパターンだったけどもう2年続いてる。
    忙しい部署にいた反動からか、手が空くたびに
    「やる事ありませんか?」って言いまくってたのがよかったみたい。
    自分としても、嫌な思い出を働くことで忘れたかったから利害関係が一致した感じ。
    15歳以上歳離れた人しかいなかったけど、今までいじめられてたせいか、
    当たり障りなく接してくれる事が嬉しかった為に気にならなかった。

    +51

    -1

  • 25. 匿名 2021/04/29(木) 11:21:53 

    円満退職じゃないと上司の評価が下がるから
    辞めさせたくないだけだから、私なら辞めるな。

    +14

    -4

  • 26. 匿名 2021/04/29(木) 11:22:14 

    異動する。退職するつもりでいても年収650万捨てるのは勇気がいる

    +11

    -3

  • 27. 匿名 2021/04/29(木) 11:22:23 

    それでも辞めた
    その場の空気がもう無理になった

    +20

    -1

  • 28. 匿名 2021/04/29(木) 11:22:42 

    良い意味で厚かましく、異動して移動先見てみては?上司の上司の計らいみたいな感じだから辞めにくくなるかもだけど、もし無理だった場合は前の部署でのダメージが治ってないから治療に専念するとか前の部署を理由にして辞めたら?

    +7

    -0

  • 29. 匿名 2021/04/29(木) 11:23:25 

    >>26
    わざわざ年収アピールw

    +11

    -3

  • 30. 匿名 2021/04/29(木) 11:24:51 

    そこそこ大きな会社で人事担当しています。能力があったり、伸びる可能性がある方に対しては異動先を提示します。そうでない方は言いません(そのまま退職いただく)。他の方も記載している通り、異動して様子見てはどうでしょうか。

    +65

    -0

  • 31. 匿名 2021/04/29(木) 11:27:24 

    次が決まってなかったら異動も手だね。私も今、転職悩んでるけど、次決まってから上に言うから、そのパターンはなさそうだな。

    +15

    -0

  • 32. 匿名 2021/04/29(木) 11:29:18 

    転職先が決まってるなら辞めるけど
    次が決まってないなら
    異動するしかないんじゃない?
    今のご時世、転職先決まってないのに
    退職するのはリスク高すぎるよ
    失業手当貰いながらハロワに通えばいいや!
    って考えは古い

    +11

    -0

  • 33. 匿名 2021/04/29(木) 11:29:26 

    よく言われる事

    +1

    -0

  • 34. 匿名 2021/04/29(木) 11:31:44 

    私は前の会社でパワハラお局に精神的にやられて、別の部署に空きがあったから志願して異動したら環境が合ってて日常的なストレスはあまりなく長く勤められたから悪くないと思う。

    仕事自体は嫌いだったり合わないわけでなく人間関係で悩んでるなら、部署を変わるのは一つの手よね。

    +25

    -0

  • 35. 匿名 2021/04/29(木) 11:32:40 

    調理の仕事で黙々と仕事をしていたら、話しながら仕事をしたいおばちゃん達に疎まれ、居づらくなって退職届を出したら、「時間は何時でもいいから掃除をしに来て欲しい」と言われました。さんざん邪険にされた後なので断りましたが、最初からこの条件で採用されたら細く長く続けられたのに…と思った。

    +14

    -0

  • 36. 匿名 2021/04/29(木) 11:33:27 

    ブラック業界。自己愛精神的な社員と利己主義お局、これまた自分優先の社員が揃いも揃い辞める覚悟。まともな人は半年で辞めていくか、異動、バイトも数日後には来ない。未来がない職場で頑張るのも時間がもったいない。
    転勤を打診され駄目なら辞めるし。と行き始めてみると給料もあがり人間関係も付き合いやすく良くなって行った。仕事も面白くなりいい出会いがありました。がそこで変態上司の登場。こちらがやる気を出せばくじく、無理難題を押し付けてくる。嘘をつかれセクハラパワハラ。みんなと仲良くなるほど嫌がらせされた。クズに相手をするヒマは無いので本社に連絡とご報告をし、ハラスメントをぶちまけて退職。ブラック会社は上がブラック。他の従業員はまともですが、馬鹿にされすぎています。しょっちゅう募集は出ており、長続きせず。あのままでは未来は無いでしょうね。

    +9

    -0

  • 37. 匿名 2021/04/29(木) 11:37:23 

    正社員というきっぷは捨てちゃダメだよ

    +7

    -0

  • 38. 匿名 2021/04/29(木) 11:38:20 

    振り切って辞めました

    +2

    -0

  • 39. 匿名 2021/04/29(木) 11:39:17 

    異動する前は疎まれてて
    「もっといい人が来て欲しい」って聞こえるように言われたけど、
    異動先では
    「ガル美ちゃんが来てくれて大正解だった!」
    「ガル美さんいないと回らないよ〜」
    って言われた時は嬉しかった。

    部内評価が2年で2段階上がったし、(中の下から中の上)
    昇給もしたし、
    7月には昇格予定。

    捨てる神あれば拾う神ありってまさにこのことか、と思ったよ。

    +54

    -0

  • 40. 匿名 2021/04/29(木) 11:39:27 

    >>1
    異動した方がいいよ
    今の時期は次の職探すの大変だよ
    そこで無理なら辞めるのがいいよ

    +19

    -1

  • 41. 匿名 2021/04/29(木) 11:40:08 

    >>1
    私も同じような感じで異動の提案があって、駄目なら辞めればいいや〜。位の気持ちで異動しました。
    結果的に、人間関係も良く仕事もやりやすくなってそこからずっと居ます。
    駄目なら辞めればいいんだし、とりあえず異動してみるのもアリかもですよ。

    +45

    -0

  • 42. 匿名 2021/04/29(木) 11:41:25 

    >>37
    主です。
    パートです。

    +2

    -0

  • 43. 匿名 2021/04/29(木) 11:46:02 

    会社の方針自体と合わないのか、その職場の個人と合わないのか、よーく考えてから異動、退職を考えた方がいいと思う。
    会社そのものと合わないのだったら、異動しても変わらないと思います。

    +4

    -0

  • 44. 匿名 2021/04/29(木) 11:46:06 

    >>1
    使えない人なら会社も引き留めない。会社はあなたの能力を活かして欲しいのだと思うよ。
    転職先が決まってないなら試してみれば。

    +28

    -1

  • 45. 匿名 2021/04/29(木) 11:47:50 

    そもそもその会社がもう嫌なんだよ。辞めるしかない

    +6

    -0

  • 46. 匿名 2021/04/29(木) 11:50:22 

    >>1
    私も二度同じ経験したけど周りの人からみたら特別扱いに思えるみたいで、嫌がらせされたり無視されたりしたよ。
    主さんと同じ会社じゃないからわからないけどね。

    +16

    -0

  • 47. 匿名 2021/04/29(木) 11:55:50 

    ただただ羨ましい

    私なら絶対異動する!

    +7

    -0

  • 48. 匿名 2021/04/29(木) 12:00:27 

    小さな会社で、異動するほど部署がない私からすると羨ましい条件です。それでも合わなければ退職にしてみては

    +9

    -0

  • 49. 匿名 2021/04/29(木) 12:00:28 

    提案された異動先が希望していたところだったので異動しましたよ〜!
    欠員があったわけではなく追加された形です。

    数年そこで経験積んだらまた転職考える予定です。

    +7

    -0

  • 50. 匿名 2021/04/29(木) 12:00:53 

    辞めるのはいつでもできる。次決まってないのなら、異動してみるのもありだわ。

    私は異動して首繋がった経験あり。そこでも駄目なら退職してもよいし。

    +7

    -1

  • 51. 匿名 2021/04/29(木) 12:07:28 

    現場で働いてて、総務への異動提案されたー
    総務自体にはに興味はあったけどうちの総務は
    空気悪いから断って辞めた!

    +4

    -0

  • 52. 匿名 2021/04/29(木) 12:09:57 

    次の仕事決まってなかったらとりあえず異動させてもらう

    +5

    -0

  • 53. 匿名 2021/04/29(木) 12:14:03 

    退職も異動も考えてなかったけど、上司に嫌なことを相談したらトントン拍子で異動が決まりました。
    最初は不安でしたが異動先では環境に恵まれ居心地が良くもう9年になります。
    異動しなかったら後々辞めていたと思うし、異動させてくれた上司には本当に感謝しています。

    +5

    -0

  • 54. 匿名 2021/04/29(木) 12:14:23 

    >>11
    オメーはどうせまた酒でやらかしたんだろ

    +2

    -0

  • 55. 匿名 2021/04/29(木) 12:14:35 

    公務員試験に受かったから退職を決めた。
    だけと周りから詮索されるのが嫌だから退職する意向だけ伝えたら、人間関係が嫌なら環境を変えたらどうかと説得された。
    それも断ったら部署変えを打診された。そんな楽な部署と思える部署もあった。
    だけど全て断っていたら「〇〇課はどう?あそこは人間関係も悪いからチームとして成り立っていないから残業もすごく多いの」って打診。
    誰が行くかよと思ったけど、辞めるなら〇〇課に言って風土を変えてくれってことだったらしい。
    行くわけないわ!

    +7

    -0

  • 56. 匿名 2021/04/29(木) 12:17:44 

    >>1
    私も人間関係に行き詰まり先月退職を申し出ました。試用期間中にもかかわらず、部署異動を打診され今月から異動しました。
    今のところ、いじめも無くなり安心して働けています。
    退職してから、辞めなければよかったかもと悶々せずに済みますし、ご自身が納得してこの先前に進むためにもまずは異動されたらどうでしょうか。
    私も以前人事で働いていましたが、トラブル防止の観点からも異動の方向で話を進めるのは見込みのある方のみです。
    なので自信を持って判断されたらいいと思います。

    +20

    -0

  • 57. 匿名 2021/04/29(木) 12:18:33 

    >>1
    異動を提案してくれる、そもそも異動が出来る時点でちゃんと考えてくれる会社だと思う。
    他のコメにもあるように、そこでダメだったらその時辞めりゃいいと思います。

    +13

    -0

  • 58. 匿名 2021/04/29(木) 12:25:07 

    一概には言えないけど、異動してみたら?ってのは、上司が自分の部下を退職させると評価に響くから、辞めるなら別部署で辞めてほしくて言ってる場合もあるよ。
    私がそうだった。

    +21

    -0

  • 59. 匿名 2021/04/29(木) 12:31:13 

    >>1
    部署異動して解決することなら異動の希望を出すし、退職しますって言ったんなら何と言われようが退職しますね

    てかその上司もダメですよ
    退職チラつかせれば異動できるような対応してたらそのうち収拾つかなくなりますよ

    +2

    -0

  • 60. 匿名 2021/04/29(木) 12:36:54 

    >>1
    私は異動を受理しました。ひとまずやってみるか、という感じで。自分のキャリア形成にも役に立つ異動先でしたので。コロナ渦ですので、様子見もあります。

    +6

    -0

  • 61. 匿名 2021/04/29(木) 12:40:11 

    >>46
    同じ事あった。嫌味言ってきたり無視するやつって馬鹿だから気付いてないのかな。私だから異動させてもらえただけであんたらが同じ事言っても引き止めてもらえねーよって心の中で思ってたわ。

    +3

    -0

  • 62. 匿名 2021/04/29(木) 12:42:24 

    退職したい程ではなかったけど、困った人のこと相談したら異動になりました。
    はじめは「なんで私の方が異動なの!?」とムッとしましたが、異動によって嫌な人から少しですが離れられてだいぶ楽になりました。

    主さんは人間関係だけでなく業務内容も合わないみたいだから一概には言えないけど、異動してみてそれで合わないと判断してから退職でも遅くないと思うな。

    +8

    -0

  • 63. 匿名 2021/04/29(木) 12:44:04 

    >>1
    違う部署とかなら良いと思う。
    これが責任ある仕事を押し付けられようとしたりしてその時は回避できても数年後同じ事言ってくるから結局辞めた。

    +5

    -0

  • 64. 匿名 2021/04/29(木) 12:44:23 

    >>1
    入社してからずっと事務系の部署にいたけど、人間関係で自身がつぶれてしまって上司に相談したら、「年度途中での支所、部署異動は無理、倉庫(平均年齢50代、一旦定年退職した人が嘱託社員として再雇用される部署)に異動なら可能で取り敢えず年度末までは倉庫で頑張って4月の新年度に支所異動を申し込めば」と言われた。(33歳の時)
    退職する勇気がなかったので、倉庫で1年間頑張った。(倉庫勤務の社員の方々がとても親切だった)でもいつまでも倉庫にもいられないので4月に入って支所を変えてもらいもう一度元の仕事に復帰したけど、「1度逃げた人間」「人間関係でつまずいた要注意人物」「仕事ができない人」扱いされて、なにくそって思うけど1度逃げたことに引け目を感じて強くは出れず、上手く仕事も運べなくなって4年頑張ったけど結局辞めた。辞めたのが先月なので今職探し中です。
    今考えるとさっさとあの時辞めればよかった、若い分就職先もあったしと後悔してる、まじで。

    +18

    -0

  • 65. 匿名 2021/04/29(木) 12:45:02 

    次が決まってないなら異動はいいお話だと思います。
    内定先が決まってるなら、よーく考えた方がいいと思います。

    +3

    -0

  • 66. 匿名 2021/04/29(木) 12:49:27 

    でもさ、異動したら異動したで「あの人、前の部署でいじめにあってたからここに異動したんだって〜」ってヒソヒソやられるの、やだな。

    +8

    -0

  • 67. 匿名 2021/04/29(木) 12:56:51 

    全員が異動を提案される訳じゃない
    主さんを引き留めたって事は残って欲しい人材だからだよ
    異動してみたら変わるかも知れないよ
    退職はそれからでも遅くないよ

    +6

    -0

  • 68. 匿名 2021/04/29(木) 13:13:42 

    >>1
    その待遇はあなたの為ではなく、
    辞められたら自分の立場が悪くなるから辞めないように用意しているものです。上司の上司も仕事としてあなたを引き止めています。そこを『自分の為に…』と勘違いしないように。
    本来、なぜその会社を辞めたかったのか、新しい部署なら続けられるか、
    そこに焦点をあてて考えましょう。

    そんなことまでしてくれて私を止めてくれた、みたいな発想の人は次の場所でも絶対辞めます。

    +13

    -0

  • 69. 匿名 2021/04/29(木) 13:16:52 

    このご時世だから年齢や自分のスキルにもよるけどやめたら転職とか中々大変だから部署異動して半年くらい働いてみて途中で無理かなって思ったら転職活動しながら働いて見つかり次第辞めればいいと思う

    +3

    -0

  • 70. 匿名 2021/04/29(木) 13:19:46 

    >>13
    人間関係で合う合わないは必ずあるけど異動出来たのはラッキーだと思う
    社員で働いてれば待遇良いから辞めなくて正解だと思う

    +8

    -0

  • 71. 匿名 2021/04/29(木) 13:48:35 

    私なら異動してみるかな。

    転職したって結局一から仕事も人間関係も
    始めなければならないし。

    その上司に借りを作り
    やっぱり辞めたいって
    言いづらいっていう懸念があるけど…

    +6

    -0

  • 72. 匿名 2021/04/29(木) 13:50:02 

    異動して異動して子供まで入社させてたけど
    嫌われてて結局居ずらくなったのか
    県外行きますって辞めた人なら。
    家庭の事情で県外行くっていえば引き止められないよねw
    このコロナ禍で県外??て思うけど

    +3

    -0

  • 73. 匿名 2021/04/29(木) 14:07:30 

    退職申し出た時、部署異動の話とかされなかったから
    やっぱり自分ってダメだったんだなあってヘコむ・・・

    +2

    -1

  • 74. 匿名 2021/04/29(木) 14:08:49 

    >>1
    良トピですね。
    参考になります。
    トピ主さんありがとう。

    +2

    -0

  • 75. 匿名 2021/04/29(木) 14:12:17 

    >>1
    会社がそこまで追い込んだのだから私は反対です。
    私も同じ状況で部署異動したけど、結局その会社の体質が染みついてるから無理だった。
    そして、せっかく部署異動させてくれたんだからと無理して働いて死ぬ一歩手前まで来て辞めた。
    一度異動になると退職しづらくなるし、私と同じ目にあって欲しくないと思った。
    後転職には年齢制限もあるから若いうちに良い会社見つけたほうがいいと思う。

    +9

    -0

  • 76. 匿名 2021/04/29(木) 14:43:58 

    >>1
    とにかくその会社自体から離れたいというのでなければ、試しに移動してみてもいいかと思うよ。
    そこが合えば問題ないわけだし、やっぱり無理だなと思ったら辞めればいい。
    私も退職の話を上司にしたときに別の職種を打診されたけど、私の場合はその会社自体が嫌だったからすぐに退職した。
    転職するのはこのご時世では大変な場合もあるし、会社自体が嫌というわけではないなら、試しに移動してみてはどうかな。

    +4

    -0

  • 77. 匿名 2021/04/29(木) 15:00:00 

    たかが倉庫の請負なのに異動を勧められたことある
    ハズレチームだったのをよそのチームに行ってはどうかと
    倉庫って全チーム同じ場所で働く(異動しても前のチームの人とずっと顔合わせる)のに異動なんか意味ないし
    そらなら最初から私をハズレチームに入れるなって話(大量募集してたくせに)
    歳かさだからハズレチームでも我慢するだろと甘く見られてた
    もちろん異動せず即退職

    +2

    -0

  • 78. 匿名 2021/04/29(木) 15:02:58 

    リアルに昨日、上司に退職の旨を伝えた、理由は人間関係。この人のせいで既に2人移動してる。
    取り敢えず、退職のことは上司預かりになり、まずそいつの事を上に話すそうだ。
    そいつは有名だから、またか…って感じだと思う。夫の赴任先に支店移動の話をされたけど、1年前から訴えていたのに真剣に取り合ってくれず、今更遅い。私の人生だし年内で辞めるけどね。

    +5

    -0

  • 79. 匿名 2021/04/29(木) 15:51:46 

    自分も異動を提案されたけれど、理由を聞かれた時にいじめがあると伝えたら被害妄想では?と言われたので退職しました。
    加害者に聴取して、その人の異動か解雇にするのが正しいのにね。

    +2

    -0

  • 80. 匿名 2021/04/29(木) 16:25:23 

    会社には残りたかったけど、空いてる部署もあったのに配置転換の打診なかった。たいして必要とされてないんだって悲しかった記憶が。今までの会社は配置転換の打診があったから。

    +3

    -0

  • 81. 匿名 2021/04/29(木) 16:25:34 

    >>1
    私も病んで、同事業所の別部署を提案されましたが、元同僚・元上司と顔を合わせることになるので退職しました。元業務内容も関係してて嫌だったし。すごく引き止められたけど、育成にお金がかかったと口をすべらせたので「本社への自分の保身か」と踏ん切りがつきました。

    +2

    -0

  • 82. 匿名 2021/04/29(木) 18:06:37 

    んーその部署が嫌で行きたくない!というわけでないなら、とりあえず異動してみる

    もしかしたらすごく合っていて居心地いいかもしれない。

    +2

    -0

  • 83. 匿名 2021/04/29(木) 19:37:16 

    6年近く勤めてた職場から転職してもっとお給料の良い職場に行く時部署変えて居てくれと言われた事がそういえばあったな次決まってたから丁重にお断りしたけど

    +2

    -0

  • 84. 匿名 2021/04/29(木) 20:37:08 

    このトピ見て良かった。前職に未練タラタラだったけど退職を引き止められたけど異動の打診はなかった。それだけの人材じゃなかったって事なんだね。

    +2

    -0

  • 85. 匿名 2021/04/29(木) 21:09:52 

    私なら異動するな
    転職活動より楽そうだし笑
    そこも無理なら
    今度こそ辞める

    +2

    -0

  • 86. 匿名 2021/04/29(木) 23:13:36 

    異動してみて>>46のようなことになったら辞めるわ

    +1

    -0

  • 87. 匿名 2021/04/30(金) 01:25:39 

    私も辞めますって言ったら異動になった。
    とりあえず異動してみたら上司がいい人だったからなんとか続いた。
    今はコロナだし異動できるならして、やめるなら次決めてから辞めたらいいと思う

    +2

    -0

  • 88. 匿名 2021/04/30(金) 01:53:56 

    >>1
    お局的存在の人と上司が全く仕事しないことに我慢の限界が来て退職を伝えた時に異動を提案されたけど断ったら今度は局と上司を異動させる話まで出てきて、それで残留してしまうと二度と辞められない気がしたので再度断り辞めました。
    ストレスで食べられなくなってた食事を楽しめるようになったので辞めて良かったです。

    +2

    -0

  • 89. 匿名 2021/04/30(金) 01:57:09 

    移動の話は、辞める人の決意によるよ。
    異動で解決するなら異動の提案するけど、会社自体への不満だとか、解決しないなら提案もされないと思うよ。

    +1

    -0

  • 90. 匿名 2021/05/09(日) 16:22:07 

    介護職です。希望していない異動後ですが、電車で片道2時間、夜勤の回数も増えて、コロナ羅漢の不安もあり、心身ともに不調が出てきました。
    異動打診もありましたが、2、3ヶ月かかるとのことで身体が持ちそうにないため、退職することにしました。

    うちはこういった遠方異動が多いので退職者がとても多いです。このような時期なので、異動と並行で転職活動するのが賢いのではないかと思います。

    +1

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