「強制的にランチ時間に突入って…」 職場の「12時一斉の昼休み」への不満と多様化を望む声

+60

-32

6. 匿名 2023/06/24(土) 13:18:38

12時だとお腹空いてないし、店は混んでるんだよね。

+111

-44

7. 匿名 2023/06/24(土) 13:18:51

>>6
ええー！？

+18

-20

8. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:02

>>2
PCなら履歴で分かるよ

+31

-38

9. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:03

パートだけど休み時間に休んでないよ
45分取らないといけないらしいけど、どうせ仕事してるから昼休みは15分にしてほしい

+28

-50

10. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:16

「強制的にランチ時間に突入って…」　職場の「12時一斉の昼休み」への不満と多様化を望む声

+17

-93

11. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:25

これをずっとやってきた男はある意味凄いんだな

+11

-29

12. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:26

>>1
多様化多様化って…
ちょっとわがままと履き違えてない？

11件の返信

+344

-170

13. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:27

外に食べに出たり飲食スペースあるとこならいいかもね
デスクで食べるようなとこだと仕事してる人の隣で食べにくい…

+278

-5

14. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:31

+8

-21

15. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:34

6時半に朝食だから12時で良いよ。

+75

-13

16. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:49

社員の食事の時間バランスのことまで考えてあげなきゃならんのか

+190

-17

17. 匿名 2023/06/24(土) 13:19:52

>>3
なんなら10時頃からお腹空いてるけど…

+279

-13

18. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:02

>>8
いやだからいちいち全員を確認するのがだね…

+101

-30

19. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:03

製造業で工場勤務してる34歳係長だけど
高卒の新入社員が食堂で飯食ってる時もスマホいじってたので注意したら
翌日には社内のパワハラ相談電話にチクられてたわ
最近の若い子ホント何考えてるか分からない
あれから昼も食堂に来なくなったし
多分人目のつかないトイレとかで、買って来たご飯を食ってるんだど思うけど

20件の返信

+9

-157

20. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:15

分散したほうがお店も混まなくていいよね

+178

-4

21. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:28

休憩時間バラつかせると打ち合わせとかすぐに確認したい事とかそういうのに支障が出るんじゃにーの

+254

-14

22. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:41

でも休んでるのに仕事の話されたら嫌だな

+9

-7

23. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:46

フレックスで昼休みの時間も決まってないけど、この時間は仕事しないってしないと休み時間が取りづらい
自分は休みでも他の人は働いてるからチャットもどんどん来る
逆に固定してくれた方がちゃんと休めてありがたいと思う

+166

-9

24. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:47

>>3
会社に着いた瞬間腹減ってるよ

5件の返信

+112

-16

25. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:51

昼休憩にアイス食べたい

+13

-4

26. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:54

>>14
ええやん？
すてきやん？

+9

-7

27. 匿名 2023/06/24(土) 13:20:55

自席で電話番しながらお弁当食べてる
昼休憩まともに取ったことない

+27

-3

28. 匿名 2023/06/24(土) 13:21:05

多様化多様化ってすごいよね、この間保育士研修でも子供の意思の尊重をとか言ってお昼、睡眠、制作も一斉じゃなくてやりたい時にやりたい子がやればいいみたいな講義されて何だかなぁと思ったよ

12件の返信

+185

-18

29. 匿名 2023/06/24(土) 13:21:16

>>1
うちの会社はお昼も11時から15時までの間に１時間各々自由にとる感じだよ
社食も朝ごはんから晩ごはんまで食べれるから7時から21時まで開いてるし

+168

-2

30. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:18

昼休みに仕事の電話して来る奴なんなの。誰かが対応しなきゃいけないし、長電話されたら休みなくなるんですけど。一時まで待って欲しい。

+202

-8

31. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:19

>>6
12時だとお腹空いてない
どんな状況？出勤前に朝食食べて出勤時間は？
それによると思う
11時出勤で10時に朝食食べたら12時にお昼休憩してもお腹空いてないはわかるけど
そういう職場なのかな
そういう職場だとしたら、午後からどうしてんのか気になる
お腹空いてない、あんまり食べない、午後にお腹空く　じゃないの？
それとも4時間ぐらいのバイトなのかな

+4

-19

32. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:22

>>2
前の職場に絶対に5分～10分くらい遅く帰ってくる人いたわ…

+178

-7

33. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:22

>>18
わざわざパソコンで管理してるのに、人の目で確認しないから別に500人いても大変でもない

+29

-20

34. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:48

>>5
www
朝早いの？
何時に食べてるの？

+13

-7

35. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:48

>>25
好きにしろよw

+24

-0

36. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:55

そこまで多様化したいならフリーランスになったらどうでしょう？
勤務時間も休憩時間も自分の裁量ひとつですよ

+42

-14

37. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:58

「お腹空かないから14時に食事します！」とか言われても会社側からしたら「ハァ？知らね～」て感じよね。

+55

-22

38. 匿名 2023/06/24(土) 13:22:59

>>19
何で休み時間にスマホ使ったらダメなの？
医療職だけど全員食事中にスマホいじってるよ。
その方が話しかけられなくて済むし。

+183

-1

39. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:23

>>33
ああそう…

+12

-6

40. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:27

こう言う事への多様化は賛成です。
日本て多いよね。
一斉に皆んなで〜って。
確かに、おかしいわ。

+100

-20

41. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:33

飲食店のだいたい1100～1400オープンに響かなきゃ適宜会社で話し合ってくれ
あと、取引先との兼ね合いもね

+15

-1

42. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:33

コロナ中のずらし昼休みに戻してほしい
食堂も休憩室もパンパンだし、気が休まらない
あと、コロナ中は無駄な朝礼がなくて快適だった

+115

-1

43. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:34

うちの会社はデスクでお弁当食べる人が多いから、時間が決まってないと食べにくいし、休憩中に仕事の事で声かけられるのが増えそうで嫌だな

+23

-1

44. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:51

>>13
私も机で食べてるけど、テレビがあるわけでもゆっくり出来るわけでもなく。暑いのに外に行くのも嫌だから仕事してる。１時間取れないなら３０分でカウントして３０分早く帰りたい!

+55

-3

45. 匿名 2023/06/24(土) 13:23:51

>>2
全く違うと思うよ笑
小学生じゃないんだからそんな管理しないよ会社は。普通の会社はみんな外に出たり出張したり色々。昼から戻ってこない人いたら何してるんだろってならないでしょ。他部署で打ち合わせしている人もいれば、お客さんの対応している人もいる。

+24

-36

46. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:07

>>9
分かる
パートなら15分でいい
その分早く帰らせてくれ

+70

-7

47. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:10

>>10
専業主婦はランチは週に1〜2回
男は週5だから総額じゃ男の方が多い

+42

-19

48. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:12

ネタコメント多くない？
笑える

+3

-0

49. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:13

>>19

やってる事が姑じゃん（笑）

+55

-4

50. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:22

>>19
間違いなくパワハラだねそれ

+111

-1

51. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:23

>>10
夫は毎日だけど、妻は多分たまーにだから許してあげてよ

+83

-8

52. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:37

>>14
ハムの味しかせん

+8

-0

53. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:41

ブラック寄りのグレー企業勤めだけど、休憩時間はいつでもOKなのはかなり有り難い。いつも14時くらいにとってる。昼休憩がどうなってるか会社選ぶ時にわりと大事なポイントだと思う。

+28

-0

54. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:44

>>19
なぜ昼休みにスマホいじってる事が注意の対象なの？
それはパワハラで報告されても文句言えないし、自分がおかしいのが分かってないみたいでヤバいな

+131

-0

55. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:47

社食とかあると社食の従業員の就業時間の関係で分散できないところもありそう
大きい工場とかだとコロナ関係なく分散してるところもあるけど
部署ごとに分散だから各々必要時間の休憩とってっていうのは
非常事態で正規の時間に休憩取れなかった場合のみ可能なところが多い印象

+2

-0

56. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:54

>>2
その時の忙しさで休むことに抵抗がでたりあの人の時だけ業務が楽とか思われるのもあると思う
自分が休憩の時間になるときに急に忙しくなったりしたら休憩に行きづらい

+6

-7

57. 匿名 2023/06/24(土) 13:24:54

>>31
朝10時に始まり19時で終わる会社の時、昼休憩が12時でみんな不満に思って13時に変更してもらった。

+19

-0

58. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:00

>>1
13時出勤の人に13時から1時間ランチを強制させてたとこあるよ
ランチ時間いらないから14時から出勤にしてくれと言ってもダメだったみたい
出勤してタイムカード押したら休憩とか意味わからないよね

+74

-2

59. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:06

時間は別に良いんだけど、せめて昼休みは個室が欲しい
結局皆んなで食べるから雑談しないといけないのがしんどい
毎日外食だとお金掛かるし
たまにずっとイヤホン付けてスマホで一人何か見ている人もいるけれど、ちょっと変わり者扱いされるし
何やかんや雑談に参加しないといけないから個室、いやせめて仕切りが欲しい
あと皆んな一緒だと歯磨きや化粧直しのトイレが混まない？
アレを避けるためにタイミングを凄く考えるのが毎日ストレス

+20

-10

60. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:09

でも昼休みバラバラだったら取引先に14時に電話しても休憩中でいないってことだよね。不便

+0

-7

61. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:14

>>1
それを言うなら休憩室で一緒に食べないとダメな風習もどうにかして欲しい
かと言って他に休憩する場所ないんだけどさ
休憩時間すらストレス溜まる

+37

-5

62. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:20

>>34
6時半くらいかな
あと、通勤時におやつ買って始まる前に少し口に入れてるくらいだよ…みんな涼しい顔してると思ってたけど本当にお腹減ってなかったのね

+3

-8

63. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:33

>>1
運営が作ってるトピって本当に面白くないわ。
で？ってなる。

+5

-3

64. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:35

>>19
休憩中なんだから食事中にスマホいじるのもそれぞれの自由でしょ
上司に休憩中まで監視されたら新入社員の子も可哀想だわ

+114

-0

65. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:45

>>33
誰が確認してんの？

+7

-4

66. 匿名 2023/06/24(土) 13:25:55

>>12
そんなに自由にしたいなら、自分が経営者になって社員をフレックスタイムで雇って好きな時間に昼休み取らせれば良いのにね
昼休みが取れないとかなら、ブラックだから辞めなと思うけど

+25

-33

67. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:16

>>50
サイ○ウズの社長もやらかしたっぽい記事がちょっと前に出てたよね

+3

-1

68. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:21

>>25
食べてるよ

+9

-0

69. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:49

>>60
交代制にするとか？

+3

-0

70. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:50

>>1
デイサービスナースです。
お昼に休憩が取れるだけ羨ましいです。

昨日は15時にやっと食べれたし
途中で呼ばれてトータル10分で
終わりでした。

+12

-5

71. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:51

>>45
普通の会社なぁ

+12

-1

72. 匿名 2023/06/24(土) 13:26:53

>>28
最近多様化と言いながら自分のわがままとか主張押し通そうとする人多い気がする。なんか意味をはき違えてるような。

+68

-13

73. 匿名 2023/06/24(土) 13:27:14

>>25
食べたら良いじゃんw

+9

-0

74. 匿名 2023/06/24(土) 13:27:14

>>19
何がダメなんだよ。仕事と関係ない事で自分の価値観押し付けてんじゃないよ。マジで腹立つ、先輩風ふかして30代でも老害ジジイいるんだ。

+89

-3

75. 匿名 2023/06/24(土) 13:27:18

>>18
自動でできることも知らんの（笑）？

+34

-0

76. 匿名 2023/06/24(土) 13:27:29

>>19
食事中にスマホを見るのは行儀悪い、っていう考えなんだよね
会話しながらコミュニケーションとったりすれば？って
家でもそう躾けられたよね？って

そう思われていた時代もあったけど、今は休み時間くらい好きに過ごさせてくれって考えが圧倒的多数派だよ

+99

-1

77. 匿名 2023/06/24(土) 13:27:33

>>32
タバコ休憩のやつとか死ねばいいのにって思ってる

一日三回20分ずつ取る
昼休み以外の時間として！！！！！！

+137

-8

78. 匿名 2023/06/24(土) 13:28:05

12～13時が昼休みなのに客先に行くのが13時ぴったりで、昼休みが移動時間になるときがムカつく

+8

-0

79. 匿名 2023/06/24(土) 13:28:29

>>19
本当に３４才?って疑いたくなるコメント。

+78

-0

80. 匿名 2023/06/24(土) 13:28:43

>>1
まあたしかにフレックスなら休憩もフレックスにしたらいいと思う

+7

-2

81. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:00

これは、連休も同じこと言える！

大型連休は、バラバラに取りたいときに取れるようにしてほしい

+10

-2

82. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:23

>>10
普段の妻は残り物と納豆ご飯だよ。面倒くさいもん。
ランチなんてたまーにママ友と行くだけ。それだって夫の飲み代より安いし。

+94

-3

83. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:25

>>32
それならまだ良い
時間ギリギリに戻っては来るんだけど、午後の仕事が始まって１５分ぐらい経つとスマホとポーチ持って消えて１５〜２０分は帰って来ないタチ悪いお局がいたわ
きっと昼休み中にやっておくべき歯磨きや化粧直しやトイレをスマホ弄りながらしてる

+89

-2

84. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:39

>>9
勤務時間の長さによるけど労働基準法違反だったはず

+35

-0

85. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:43

>>31
その人の消化具合とか体質とか朝食の量とかで12時にお腹空いてないなんていくらでもあるでしょ

+10

-3

86. 匿名 2023/06/24(土) 13:29:52

>>59
何人の会社かしらんが個室はどう考えても無理

+9

-1

87. 匿名 2023/06/24(土) 13:30:05

>>45
会社による

+11

-0

88. 匿名 2023/06/24(土) 13:30:13

>>77
確実に早死するから期待しておこう。

+17

-2

89. 匿名 2023/06/24(土) 13:30:26

>>1
10時に出勤して12時に昼食は、まだお腹空いてないって？

細胞まで10時まで死んでるわけでなく何もしなくても12時にはお腹すくわ。
朝食、洗い上げ、掃除洗濯(幼稚園の子どものいる人ならお弁当作りで朝食食べる暇もないかも)それだと12時どころか10時にお腹すくわ。

いったい家でどれだけグータラしてるんだか。

+6

-18

90. 匿名 2023/06/24(土) 13:30:42

>>66
よこ
休憩時間を一斉に与えなくてもいい業種以外は基本的にフレックスタイム制でも同じ時間に休憩させないといけないよ

+9

-0

91. 匿名 2023/06/24(土) 13:31:09

>>19
役職までわざわざ打って満足したかな？

+52

-0

92. 匿名 2023/06/24(土) 13:31:28

>>77
取り締まるならそこだよねー
電話番がどうたらで休憩時間全員固定にするより、電話にでるのは当番制にして、それ以外の人は11-14時の間で休憩を取るとかにしたら働きやすそうだと思う。

+41

-1

93. 匿名 2023/06/24(土) 13:31:29

>>81
そういう会社たくさんあるから転職すれば解決だよ。
自分の条件に合う職場探すしかないよ。

+9

-0

94. 匿名 2023/06/24(土) 13:31:45

休憩は12時でいいけど50分でいい
そのかわり15時くらいに10分休憩がほしい

+8

-0

95. 匿名 2023/06/24(土) 13:31:51

>>66
時間が決まってたほうがしやすいよね。
行きたい時間帯に来客とかあったらどうすんだろ？

+1

-4

96. 匿名 2023/06/24(土) 13:32:23

>>81
自分が条件合う会社に行けば？

+3

-0

97. 匿名 2023/06/24(土) 13:32:26

>>65
パソコンでフィルターかければ１時間の休憩を１時間半取った事など一瞬で出てくるけど

+13

-9

98. 匿名 2023/06/24(土) 13:32:36

２班くらいなら分けてもいいかなと思うけど、あんまりバラバラだと事務所が常に手薄になるからなー
いるんだかいないだかわかんないし
先方は昼時を避けて連絡してきたのにこっちの担当者が謎時間に休憩中とか気まずい

+6

-1

99. 匿名 2023/06/24(土) 13:32:41

>>89
グータラしてるとは限らない

+3

-2

100. 匿名 2023/06/24(土) 13:32:54

>>86
いや、無理なのは承知で、漫画喫茶みたいな半個室でも良いからプライベートな空間で食事したい夢はある

+4

-7

101. 匿名 2023/06/24(土) 13:33:06

>>5
わかるよ。私はお腹減るの早い人間だから夜満腹食べても起きたらお腹減ってるし、朝ご飯食べて数時間後の出勤したてもお腹空いてる人間だから

+11

-3

102. 匿名 2023/06/24(土) 13:33:17

>>19
言葉遣い悪すぎて男かと思った

+21

-4

103. 匿名 2023/06/24(土) 13:33:34

>>97
だから毎回誰がチェックすんのよ
面倒くさい

+6

-19

104. 匿名 2023/06/24(土) 13:33:43

>>51
甘え

+4

-14

105. 匿名 2023/06/24(土) 13:33:52

>>65
横だけど私の会社は履歴を勝手にシステムが自動でチェックして理由なく勤務時間と差異がある場合は月に一度連絡がくる。別に100人だろうが1000人だろうが手間は大して変わらない。

+26

-1

106. 匿名 2023/06/24(土) 13:34:03

>>77
20分は長いわ

+11

-0

107. 匿名 2023/06/24(土) 13:34:20

>>18
え？今時勤怠管理人が目で確認してるの？

+35

-2

108. 匿名 2023/06/24(土) 13:34:30

>>30
電話してきた人は昼休みじゃないんじゃない？

+23

-5

109. 匿名 2023/06/24(土) 13:34:36

>>90
11時出勤の人がいても朝から来てる人と一緒に12時に一斉休憩にしなきゃならないとか法律で決まってるって事？
電話当番が1時間遅れでご飯とか役所でもやってるけど、どんな職種だとダメなんだろう

何にせよそれならそもそも>>1の人の不満は職種によってはどうにもならないって事だし、それが嫌ならやっぱり個人事業主になるしか無いね

+4

-1

110. 匿名 2023/06/24(土) 13:34:57

>>84
そうなの
だから45分取らないといけないんだけど、職種的に取れないの
面談の時にその話はするけど、結局どうにもならないんだよねぇ

+9

-3

111. 匿名 2023/06/24(土) 13:35:59

昼休み中にシステム停止させたいんでバラバラにされると困るわ
問答無用で強制するか

+4

-3

112. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:05

>>62
よこだけど、朝をもっとしっかり食べるか腹もちがいい食事に変えた方がいいんじゃない？

+4

-3

113. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:06

休み時間自由化したら、周りは相手が休みとかわかりにくいから仕事の話とか始められるかも
ずっと離席しとくのも面倒だし

+1

-3

114. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:10

>>103
誰もチェックしないよ
お給料計算の時に勝手にその分システム的に引いてくれるから

反対にわざわざ電子で管理してて、人の目でチェックする会社あるの？

+22

-2

115. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:24

>>24
朝食べてないのか

+0

-0

116. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:32

決まった時間に強制的にランチ突入文句言ってる人たちは小中高どんな生活送ってたんだろ

+8

-10

117. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:43

>>9
45分って事は6時間勤務してるの？
どうせ働いてるなら、5時間45分とかで休憩無しで帰らせてもらったら？

+17

-0

118. 匿名 2023/06/24(土) 13:36:54

>>14
顎が痛くなりそう

+1

-1

119. 匿名 2023/06/24(土) 13:37:44

>>32
前の職場には、「お腹の調子が悪い」っていって、ほぼ毎日2時間近く昼休みをとる人がいたよ。
体のことだと注意しにくいけど、1時間勤務時間が短いのに給料が減らないのには、みんなモヤモヤしてた。

+46

-2

120. 匿名 2023/06/24(土) 13:37:45

>>103
いまいち仕組みを理解していないみたいだね

+15

-1

121. 匿名 2023/06/24(土) 13:38:08

>>1
都心のコンビニは12時〜13時は鬼の行列
会社単位でも部署単位でもいいからばらけさせたらいいのにとは思う

+19

-2

122. 匿名 2023/06/24(土) 13:38:50

>>2
労働基準法で決まってるからでしょ

労働基準法における休憩に関する定めによると、使用者は全労働者に対して一斉に休憩を付与しなければならない

+4

-19

123. 匿名 2023/06/24(土) 13:39:00

>>32
私のとこは、お昼終了にはきっちり戻ってくるけど、その後交代で歯磨きと化粧直しにこっそり行ってる女子事務員グループがいたわ

+26

-2

124. 匿名 2023/06/24(土) 13:39:17

>>19
特定の場所以外でのスマホ持ち込み厳禁で食堂もスマホ禁止エリアだったってならわかるけど、多分そうじゃなさそうだな…

+39

-0

125. 匿名 2023/06/24(土) 13:39:42

>>18
どゆこと？
目で一つ一つ確認しなくても分かるのに
あなたどんな仕事してる方？

+19

-1

126. 匿名 2023/06/24(土) 13:40:03

>>62
普通じゃないの？
子どもがいる人なら遅いくらいだよ。

+1

-4

127. 匿名 2023/06/24(土) 13:40:12

>>114
うちもそういう電子システムなんだけど、ちゃんと記録を付けない人がいて結局個別指導してるって毎月末に人事の人が愚痴ってる

+4

-1

128. 匿名 2023/06/24(土) 13:40:44

>>122
なんでそれが法律で定められたんだろうってことだと思うよ

+5

-4

129. 匿名 2023/06/24(土) 13:41:12

>>109
勤務管理の中で半休とか何時間ごとに休憩とか考えると休憩時間固定の方が面倒ないのかも
うちの会社もブレックスとか時間休とか導入するとき大変そうだった

+2

-0

130. 匿名 2023/06/24(土) 13:41:42

>>24
吹いた

+11

-0

131. 匿名 2023/06/24(土) 13:42:32

お店で食べたいな〜と思っても並ぶから諦めるよね。せっかくの昼休みに15分とか突っ立って待ってられない。

+6

-0

132. 匿名 2023/06/24(土) 13:42:46

そうなんだよね、、、
特に派遣とかアルバイトってランチ難民て言葉ある程ランチおにぎり押し込んで公園でひっそり食べるなんてこともある(社内で食うなとかいうとこあって
食堂もお店も混んでるし、、、

+4

-1

133. 匿名 2023/06/24(土) 13:42:55

>>127
うちはその管理も自動配信で期限までにあげないとその月のお給料の確認メール出ないから、みんなそれまでにはちゃんと記録出してるよ

+5

-0

134. 匿名 2023/06/24(土) 13:43:54

食堂の私高みの見物

+0

-0

135. 匿名 2023/06/24(土) 13:43:56

>>28
理想論だよね、ただでさえ人手不足なのに保育士の負担が増える
そもそも学校行ったら一斉行動だし

+57

-0

136. 匿名 2023/06/24(土) 13:44:03

>>109
これらの業種は一斉にとらなくても良いみたい

+7

-0

137. 匿名 2023/06/24(土) 13:44:59

>>90
フレックスって、お昼休みもズレるんだと思ってた。
9時から10時11時は出勤しなくても仕事がまわるのに、お昼休みは12〜13時に固定しなくちゃいけない理由ってなんだろう？

+7

-0

138. 匿名 2023/06/24(土) 13:47:06

あー、12時からチャイム鳴って45分休憩とかの会社苦手😱

外食しても、混んでて入れやしないし
社内で食べるにしても面倒なグループが出来やすい環境で、こっち来なよ！とかいうお節介がいる

だからといって、1人でも中々スペース探すのが大変(一斉昼休みだから)

なんか、メリットあるん？
仕事の状況なんかそれぞれだし、多少1時間過ぎようと何だろうと成果物出ていたら細かく管理することもない

+19

-1

139. 匿名 2023/06/24(土) 13:47:33

>>3
私７時前に朝食食べてるけど
１０時半にはお腹空いてる…
なんだったら９時半位にお腹空く日も有るよ。
朝ご飯は、納豆ご飯と味噌汁みたいな簡単に済ませてるから？かな。

+11

-3

140. 匿名 2023/06/24(土) 13:47:40

休憩時間バラバラだと、外からの電話が全部個人のケータイにでもかかるシステムならいいけど、会社にかかってきて誰が休憩に行ってるとかある程度把握しないといけないと思うとゾッとする。しなくてもいいと言われても結局電話とる人の負担。

+9

-1

141. 匿名 2023/06/24(土) 13:48:49

>>79
今時は64才でも他人にそんな事を堂々と言う人は滅多に見ないよね

+9

-0

142. 匿名 2023/06/24(土) 13:48:57

>>28
やりたい時にやりたいようにさせる保育園増えてるよね、主体性だの自主性だの言って
そういうところ勤めてた人がいたけど小学校から「おたくの保育園の子どもは座れない子どもが多い」って苦情きたらしいよ
やっぱりみんなで一緒に何かをする時間は必要だと思う

+73

-3

143. 匿名 2023/06/24(土) 13:49:06

>>109
そうだよ
調べたら出てくるから省くけど、特定の業種以外は労使協定っていうのがないと一斉に休憩を与えないといけないよ
だから一応労働者側の希望が多くて使用者がそれに同意して労使協定を結べば一斉に休憩を取らなくて良くなるよ

+3

-0

144. 匿名 2023/06/24(土) 13:49:35

結局何をどうしたって誰かから文句は出てきてめんどくさいね

+2

-0

145. 匿名 2023/06/24(土) 13:50:26

>>2
非常勤の人が昼休み30分なのに、
しっかり30分取ったあげくに、歯磨きしてる。
結局、仕事始めるのも遅くてイライラする。

+11

-17

146. 匿名 2023/06/24(土) 13:50:36

うち電話対応と休憩スペースの関係で、部署2分割で11時半からと12時半から。
11時半からだとお腹空かないし、オヤツも美味しく食べられるし嬉しい。

+2

-0

147. 匿名 2023/06/24(土) 13:51:12

>>28
一番最初の集団生活でやりたい時に〜なんてのが染み付いちゃったら、小学校に上がったら協調性のカケラも無く、自分の思い通りにいかないからなんて理由で不登校になりそうで怖い。

+39

-0

148. 匿名 2023/06/24(土) 13:52:04

社食が無い会社だけど、外食は面倒。
コンビニも、キッチンカーも面倒。
とにかく並ぶのがストレス…
で、昼に外に出る事が面倒なので
結局、自作弁当。
作るの面倒だけど、昼に会社の外に出る事に比べればマシ。

+3

-2

149. 匿名 2023/06/24(土) 13:52:24

>>3
8時にどれだけ大量の朝食摂っても10時半頃にはお腹空くんだけど。
燃費がいい人は空かないのかな？
わたしは自分が燃費悪い自覚はあるけど。
椅子から一切立ち上がらない系の仕事とか、頭使ったり会話したりしない(カロリー消費しない)仕事とか？ルーチンワークというか。ルーチンワークしててもお腹は空くか。
おやつ食べてるとか？
糖度高い系の飲み物飲んでるとか？
空かない方法があるなら教えて欲しい。仕事中にお腹が怪獣の如き唸り声を上げて恥ずかしいんだよね。

+10

-6

150. 匿名 2023/06/24(土) 13:52:48

>>137
労基法は労働者を守るための法律だから、使用者側の都合を考慮して休憩時間を固定させてるんじゃなくて労働者が確実に休憩をとれるように決まった時間に休憩を与えるよう使用者に義務付けてるよ

+3

-0

151. 匿名 2023/06/24(土) 13:53:26

テレワークすることが普通になってからはなんか職場モラルが崩壊してきた気がする。明らかにテレワーカーは通勤組に比べて負担軽減されてずるいからね。通勤時間がないから遅刻とか朝の用意もない。通勤組は遅刻するかどうか、って負担が大きい。昼休みだってそう。出勤組はフライングや遅刻が目立ってしまうがテレワーカーは目立たない。それどころか昼寝してるかもしれないし。うんこしながらメール打ったりWEB会議してるかもしれない。洗濯しながら、テレビ見ながら・・

だったら出勤組がうんこして２０分、化粧直しに、ドラマや昼寝や家事のかわりに本屋で立ち読みするとかなんかしてたっていいんじゃないかって感じになるわ。
出勤組ばかりがまじめにやらないといけないってのが、あほらしくなってくる。

5件の返信

+8

-7

152. 匿名 2023/06/24(土) 13:53:30

>>1
私は逆に遅出の会社でお昼が14-15時位からで固定されているので、どこの店も大体ランチ終わってることが多い

+7

-2

153. 匿名 2023/06/24(土) 13:53:35

うちは偉い人や営業は個人の判断で早飯行きますって早く昼休み取ったりしてるけど、内勤の人は出来ない風潮がある。
私は外食派だからお店混んでるし遅飯したいんだけどな。
前の職場は他の会社と昼休みがバッティングしないように11時50分から12時50分まで昼休みだった。

+6

-0

154. 匿名 2023/06/24(土) 13:53:54

>>3
早々と短絡的なコメで草

早い遅いの感覚は人間の数だけ違うのにw
具体的な時間も書かずに自分が思っていれば全人間みな自分と同じだと思う知○遅○の1才児並の知能に拍手

+3

-8

155. 匿名 2023/06/24(土) 13:53:58

>>108
だとしても、配慮が無くない？

+19

-10

156. 匿名 2023/06/24(土) 13:54:01

>>28
自主性の尊重も大事だけど集団生活で規範を守るも必要だと思う。

多様性と言うより、各自が好き勝手に生きたい

としか思えない。

+14

-6

157. 匿名 2023/06/24(土) 13:54:08

>>28
たとえばお絵描きしましょうねーも子供の尊厳を損ねてるらしいよ、別にクレヨン持って絵を描かなくても感触を楽しみたいのがその子の意志だから強要するなってさ。アホくさって思って聞いてた

+23

-0

158. 匿名 2023/06/24(土) 13:54:09

>>19
うわ最悪
自分のパワハラが原因で後輩が便所飯してるかもしれないのに、それを嘲笑うって性格悪すぎる

+55

-0

159. 匿名 2023/06/24(土) 13:55:11

>>139
朝って食べてもそんなもんじゃない？
大人なら朝食べない人も多いだろうし

+3

-0

160. 匿名 2023/06/24(土) 13:55:26

>>151
途中まで分かる分かるって読んでたけど
とりあえず時間気にせずうんこしたいんだなって事だよねw

+8

-0

161. 匿名 2023/06/24(土) 13:55:33

>>145

あなたは正社員？非常勤なんだからべつにいいでしょ。正社員ほど重要な業務してないんだから。あなた奴隷かなんかだと思って、自分より下のくせに自由にするな！って思ってんじゃないの？
正社員さまほど重要な仕事してないんだから仕事のろまでいいでしょ。待遇だって正社員ほどもらってないんだから。

+3

-17

162. 匿名 2023/06/24(土) 13:56:15

>>29
以前の会社と今の会社の部署がそんな感じ
他の部署は昼当番以外は一斉に昼休憩

お互いにスケジュール確認しながら、昼休憩もバラバラに取ってるよ

デスクワークの業務してて中途半端なところで12時ぴったりで昼休憩しなくちゃいけないとマジで効率が悪くなるから、ある程度は自由に昼休憩取れる方がいいよね

+35

-0

163. 匿名 2023/06/24(土) 13:57:05

>>151
家でいつでもウンコできるのって楽だよ
テレワークができる部署や業務に異動になるといいね

+8

-0

164. 匿名 2023/06/24(土) 13:57:16

>>13

デスクで休憩すると、図々しい奴が『電話を取れ』っていう圧をかけてくるからその意味でイヤ。

前に入社後になって『ちゃんとした休憩室がないこと』が分かった会社があった。

で、その会社は会議室が空いていたら昼休憩に使っていいんだけど、とても頻繁に＆バラついた時間に会議室が使われていて、そこで昼休憩できないことが本当に多かった。

職場の近くに公園がある訳でもなく、毎日のように外食してたらお金が持たないから、会議室で休憩できない時は自分の机でご飯を食べていたんだけどさ。

そうすると、図々しい奴が休憩中にもこっちをアテにしてくるんだよね。

アテにしてくる人って私が休憩中だって分かってないのかな？と思って、休憩を取るタイミングで大きい声で

『いまから1時間休憩に入りま～す』

ってみんなに聞こえるように言っても、図々しい奴はお構いなしでずっと仕事関係の話を振ってきた（後でもいい内容だけど、自分がサッサとスッキリしたいから質問してくる）。

あと、その図々しい奴は電話応対が嫌いだったんだけど、電話が鳴ったら

『昼休み中の私をアテにして』

こっちをジ～っと見てるの、何コール鳴っても。

ジ～っと見てる暇があるなら取れやと思うけど、休憩中の人に押し付けてでも電話に出たくない奴でさ。

仕方なく自分の机で休憩してたけど、机で休憩すると『机にいるんだから…』ということで甘えの気持ちを持つ人間が出てくる。

その意味で、私は本当は机で休憩するのはイヤだったんだけど、あの職場ではそうするしかなくてイライラしながら机で休憩してたわ。

『今から休憩します』と宣言してるのに、休憩中の私に仕事させようとしてきた58歳のババアのことは他の人たちが注意してくれたけど。

『ガル子さんはいま休憩中なんだから、休憩中はゆっくり休ませてあげて』って、他の50代の人たちが言ってくれた。

でもそいつは変わらなかったけど

+30

-1

165. 匿名 2023/06/24(土) 13:58:09

>>150
前にいたとこ昼休憩は絶対に外食だめだった。電話がくるからって、、、
休みじゃないよね。他にも酷かったから辞めたけど

+8

-0

166. 匿名 2023/06/24(土) 13:58:36

下っ端だから電話取り継ぎしてるんだけど、昼休憩バラバラは地味に困る
一般的な昼休憩が終わる13時代に電話かかって来がちだから、12時〜13時で休憩欲しいって思っちゃう
もうみんなスマホでやり取りしてくれ

+3

-3

167. 匿名 2023/06/24(土) 13:59:14

>>149
成長期の子がそんな感じだろうね

+3

-0

168. 匿名 2023/06/24(土) 13:59:40

>>164
最近は留守電流すようにするとこ多くなったよね。あれ良いと思う。
確実に休憩したいし。だから私は時間決まってる方が良いわ

+8

-0

169. 匿名 2023/06/24(土) 13:59:56

>>2
刑務所じゃないんだから、、、
あほらし

+30

-5

170. 匿名 2023/06/24(土) 14:00:22

>>143
横
フレックスを導入してる時点で、一度労使協定って結び直してないのかな。
その時に休憩時間をずらすことにしておせばいいと思ったんだけど、フレックスの導入だけなら会社側が勝手にできるの？

+1

-0

171. 匿名 2023/06/24(土) 14:00:34

>>155
どの会社も昼休みが何時でも良くなったら今より電話当番で揉めそう
昼休みとるシフトを決めることになったりとか
電話廃止か個々に電話を渡されるようになればいいね

+11

-3

172. 匿名 2023/06/24(土) 14:00:41

>>2
クレーマーからクレーム入れられるからだと思う。
おたくの社員がサボってた！お茶してた！ご飯食べてた！ってクレーム入れる人、たまにニュースになってるよね。
そんなの無視でいいのに。

+3

-10

173. 匿名 2023/06/24(土) 14:00:53

>>156

ルールがんじがらめのブラック校則の名残が多かった中学時代や社会人になっても何かと厳しい時代を送った４０代だけど最近のゆとりからZへの過保護やらワーママ保護やらなんやかんやで、いっきにばかばかしくなったわ。なんかこちらだって労力かけてルール守ってきたのに、好き放題やるやつをOKにするなら、こちらがまじめやる意味って何？って。

もうばかばかしくて。

+5

-5

174. 匿名 2023/06/24(土) 14:01:02

>>145
労働基準法によると正規、非正規関係なく就労時間に応じて休憩時間が決まっているよ
労働者の権利

6時間以上8時間未満でも45分
30分って4時間以上5時間未満なの？

+6

-0

175. 匿名 2023/06/24(土) 14:02:28

うちの会社はお昼お好きなタイミングでどうぞってしてるから、そのせいで電話止められず電話番しないと行けない人が出てきて嫌なんだけどな。
（事務さん同士で調整してくれてる。ありがたい。。）
営業さんとかみんなで一緒にお昼に出かけたりしてるけど、お前らも少し気にしろよ！って思ってる。

+6

-0

176. 匿名 2023/06/24(土) 14:02:32

>>25
glico置き菓子ないの？夏場はアイス買って食べてるよ

+1

-6

177. 匿名 2023/06/24(土) 14:02:47

確かに分散してくれたほうが飲食店側としてもありがたい。
12時過ぎからサラリーマンやOLさんが殺到して激混みだけど、13時半とかになるとガラガラってこともよくあるから。

+3

-0

178. 匿名 2023/06/24(土) 14:03:23

>>171
営業時間外と同じで、音声を流してくれたらいいだけなんだよ。

+16

-0

179. 匿名 2023/06/24(土) 14:03:37

>>35
冷凍庫ないんです！！！

+0

-0

180. 匿名 2023/06/24(土) 14:04:47

お昼の社員食堂

+2

-1

181. 匿名 2023/06/24(土) 14:04:54

>>163

いや、こちらもテレワークしてたことがあるから楽なのはわかってるのよ。そのうえでテレワークやってる人とやって無い人のバランスがおかしくなってると言いたいの。テレワークの人が純粋に普通に出勤として扱われるなら、本当に出勤してる人達だって従来みたく真面目にやる必要ないでしょって話になるのではって。

自由にウンコしたければあなたもテレワークできる立場になればいい！とかそういう話じゃないのわからないかな。テレワーカーが自由にウンコする以上、出勤してる人だって💩に１時間かけようがいいでしょって話だよってこと。それがダメだというならテレワークを禁止しなければおらるハザードは止まらないよ。

+5

-5

182. 匿名 2023/06/24(土) 14:04:59

私が前いた職場も、一斉で嫌だったな。
小さ目の職場で、一応は食堂があったんだけど、業務の種類が増えると、食堂までが業務をする場所になった。
私達が食堂で、キリが悪くて業務を終えられないと、別の業務の人達が、
「もう、ご飯ですけど。」
と言い、席が決まっている訳じゃないのに、わざわざ横に来て、私の物を勝手に動かして食べ始める。
上に言っても変わらず、これが嫌になって辞めた。

+8

-0

183. 匿名 2023/06/24(土) 14:05:30

>>116
小中高は食堂やエレベーター混むってことないじゃん

+3

-4

184. 匿名 2023/06/24(土) 14:05:57

>>151
ずるい、ずるいとかいうなら、テレワークできる仕事に転職したら？

+5

-9

185. 匿名 2023/06/24(土) 14:07:26

電話番を設けたいなら、電話応対シフト作って昼休み時間をずらさないと変だよね。いる人がとれ、ってのはおかしすぎる話。でも、そういう正論が通じる職場ばかりじゃないからひそかに電話線抜いとけば？私は「今昼休みなんで１時以降に電話ください」ってガチャ切りしてるわ。別に会社の印象悪くなっても私はどうでもいいので。

+6

-4

186. 匿名 2023/06/24(土) 14:08:40

>>171
揉めるって小学生じゃあるまいし…
ある人は12時から、ある人は13時から、って決めればいいだけの話じゃないの

+5

-2

187. 匿名 2023/06/24(土) 14:09:16

就業時間もランチタイムももう少しバラけてた方が混雑緩和できていいよね
小さな会社ならまだマシだけど、大きな会社の社食の混雑ぶりはひどいものだわ
たまに仕事が休憩時間まで押して遅いランチに行かせてもらったりすると、人がいなくて静かでゆったりできてうれしかったな

+9

-2

188. 匿名 2023/06/24(土) 14:09:20

>>184

うーん、だからそういうことじゃないんだよね。テレワークを出勤者と同じにすると出勤者が好き放題やろうが、別にいいでしょってことになっていくのは当然の流れでは？という指摘をしてるわけで。私自身はテレワークもしたことあるし、そのうえでテレワークの負担の少なさを知ってて言ってるんですよ。出勤者だけに遅刻はダメだ、トイレ１時間はダメだ、ってことは言えなくなってくるよねという話をしてんの。

なんか「悔しかったら１０００万稼げば？」みたいなこと言う人って議論ができない頭の悪さがあると思う。議論ってわかる？

+5

-5

189. 匿名 2023/06/24(土) 14:09:45

>>151
そう。テレワークすればいいだけ。
テレワークできる人、できない人で格差ができてる。
できない人はかわいそう

+4

-5

190. 匿名 2023/06/24(土) 14:10:57

事務だから好きな時間に行けるので13時くらいに行ってる。

隣の支店は節電として、12時〜13時は事務所の電気を一斉に消してお昼休憩するか暗い中で仕事するからしい。

+7

-2

191. 匿名 2023/06/24(土) 14:12:12

お昼の分散は賛成だけど、自由にするなら１２：００～取る人はいなくなるのでは。外食も店も１２：００～が一番混む時間だから、何時でもいいなら「損」になる。１１：００か１１：３０かそういう開店と同時に行きたがる人が増えるか、あとは１３：００以降にとりたいって人が増えるかも。
固定制にすると１２：００－１３：００の人が一番損だし。

+2

-6

192. 匿名 2023/06/24(土) 14:12:37

>>185
まあ、何でもかんでもお客さん相手にしてたらキリないからね。
休憩時間中は自動音声を流して、何時以降にお電話くださいでも本当はいいと思う。
急ぎでどうのとか知らんがなっていうとマイナス食らうけど、でも実際にそうやって無理にねじ込んでくる人がいるから割食う人もいる訳で

+2

-0

193. 匿名 2023/06/24(土) 14:13:05

>>189

全員がテレワークしてたら、会社いらないよね。
私がいってるのはそういうことじゃないんですけど。

+2

-2

194. 匿名 2023/06/24(土) 14:13:20

>>154
君、メンタル大丈夫か？w

鬱憤溜まってそうだね

+3

-2

195. 匿名 2023/06/24(土) 14:14:40

>>193
全員がテレワークできるわけないじゃん
あほなのかな
年収に差があるように働き方も望むものができない人がいる
年収と同じでそれは能力によるもの
下層の人は匿名掲示板で文句を言うくらいしかできないわけよね

+5

-4

196. 匿名 2023/06/24(土) 14:15:29

>>1
トピズレだけど、昼休みといいながら
その場を離れてはいけない、呼ばれたら食事も何もかも中断して仕事対応して、仕事に全くのノータッチじゃない違反分、給料請求してもいいかな？

+5

-3

197. 匿名 2023/06/24(土) 14:15:33

>>2

うちはお昼バラバラにとる会社だけど、会社のiPadで勤怠管理しててそこに昼休憩ボタンがあるから社員No.入れて休憩ポチってして、戻ってきたら戻りポチってしてるからそういう会社ならできそうだよ！

+25

-3

198. 匿名 2023/06/24(土) 14:17:40

今働いてるところは11〜14時に自由にとっていいことになってる
別に長めに取ったりする人はいないし、そこそこ人数がいて誰かは残ってるので電話番も決めてない

問題点があるとすると、既に昼休憩行ったかどうかまで上司は把握してないので、昼に急ぎの仕事頼まれると食べ損ねる可能性があることかな

+3

-2

199. 匿名 2023/06/24(土) 14:17:54

>>183
小中はないかもしれないけど、高校は学食激混みだった

+6

-3

200. 匿名 2023/06/24(土) 14:18:44

>>161
本人？
偉そうでウケるwww

+1

-2

201. 匿名 2023/06/24(土) 14:19:02

>>197
会社でタブレット買って、簡単な勤怠アプリ入れておけばいいと思うわ。帰社時間にタイマー押し忘れたとかいう人は、1週間分ほどそれが積み重なったら賃金から引くとか決めて。
一斉に12時休憩は自分も嫌だった。

+4

-4

202. 匿名 2023/06/24(土) 14:19:28

>>45
×普通の会社
◯あなたが勤めている会社

+15

-3

203. 匿名 2023/06/24(土) 14:19:31

>>10
今時1200円でランチできるとかあるの？
最低でも2000円はするでしょ
普通にママ友とかだったら4000円以上見とかないとやっていけないよ

+4

-21

204. 匿名 2023/06/24(土) 14:20:01

>>170
フレックス制度を導入する際にも労使協定が必要だね
すでにフレックスを導入してる前提で書いてたけど、フレックスタイム制を導入するタイミングで一緒に協定を結ぶこともできるよ

+1

-2

205. 匿名 2023/06/24(土) 14:27:50

文句ばかりだな。

+0

-0

206. 匿名 2023/06/24(土) 14:28:25

>>28
小学校の先生はますます大変になるね
好きな時間に好きなことしていいって教えられてきた子供たちを相手に、決まった時間に決まったことするように教えないといけないんだから

+25

-5

207. 匿名 2023/06/24(土) 14:30:23

>>2
1時間半消える図々しい女がいる。そういう秩序が守れないやつ、クビにしてほしい。そいつは仕事出来ないけど、もし仕事できる人でもルールが守れ無い奴は不快だから職場にいらない。

+36

-2

208. 匿名 2023/06/24(土) 14:35:56

>>17
2時間経てば空腹だよ。中年だけどね。

+7

-3

209. 匿名 2023/06/24(土) 14:36:19

>>77
そういうゆるい職場なら私も適当に離席を繰り返してる。みんながやってるなら自分も絶対にやる。

+7

-0

210. 匿名 2023/06/24(土) 14:40:30

証券だったからマーケットに直に関係している業務だと前場と後場の合間、11:30〜12:30が固定
他はいっせいに席を外さないように分散しながら11:00〜13:30の間に1時間休憩
12時からの混む時間を避けられて便利だったな〜

+3

-0

211. 匿名 2023/06/24(土) 14:45:50

>>1
電話対応がなー昼休みは取らないって時間決まってる方が良い。先方も同じ休みのほうが効率良い。

+3

-1

212. 匿名 2023/06/24(土) 14:46:48

Aさんは休憩時間わざと伸ばしてたとか過去問題があったんだろうね。でも事務仕事ならまだ一息ついたらお菓子食べられるからいいよ。接客や工場だとそれすらできないから。

+0

-0

213. 匿名 2023/06/24(土) 14:51:07

新卒で入った職場でお客さんからの電話とか対応してたら13時とかになってお昼入ったら周りに示しがつかないから12時に入れとか言われて、じゃあてめーが客の対応してくれんのかよって感じ

+4

-1

214. 匿名 2023/06/24(土) 14:51:20

>>203
なんのマウントか知らないけど働いてる人の昼休憩のトピだよ
専業主婦のママ友ランチとか知らないよ

+16

-1

215. 匿名 2023/06/24(土) 15:01:38

>>188
横ですがよく分かる
ガルちゃんってそういうレス多い気がします
ゼロか100かみたいな極端な話にしたり

テレワークはズルいから自分もそっち側に行こう、とかじゃなくて、なるべく公平な労働環境を整えたいってことですよね

+3

-1

216. 匿名 2023/06/24(土) 15:02:24

>>28
集団生活の意味。
そのうち修学旅行とかでも言い出すのかな（笑）

+2

-2

217. 匿名 2023/06/24(土) 15:05:33

>>19
母親でも何でもない人にスマホの使い方注意されたら腹立つww

+26

-1

218. 匿名 2023/06/24(土) 15:06:53

>>19
34歳係長だけど

（笑）

+48

-0

219. 匿名 2023/06/24(土) 15:08:02

前、勤めてた会社は11時・12時・13時って交代制だった。一週間交代。11時の時はお腹すいてない。13時の時は空腹のピークが過ぎたって感じだった。
今の会社は一斉に昼休憩だからスタッフルームの人口密度が多い。あと疲れる…（人が一斉にそろうと会話する。その会話で時間があっという間に過ぎる）
でもちょうどよい時間にお昼食べれる。

前の会社は二人づつ休憩はいるが部屋（スタッフルーム・会議室1か2・応接室）を別にして個別で食べてたので気楽だった。昼寝もできた。

+2

-0

220. 匿名 2023/06/24(土) 15:08:11

うちは好きなときに1時間休憩とって良いようになってる。やっぱり周りにあんまり飲食店がなくて集中するからだよ。12時スタートだとお店が激込みで実質45分とか下手したら40分休憩だよね。

+2

-1

221. 匿名 2023/06/24(土) 15:10:13

>>19
同僚と一緒の席に座ってるのに食べながらスマホいじってる事を許容する人が多いのにびっくりした。食後なら良いが食べながらはダメじゃないか？一人で食べてるならわかるけど。

+1

-39

222. 匿名 2023/06/24(土) 15:11:24

>>206
なんで我儘みたいに捉えられてるのか分からない

決まった時間に決まったことをしないといけないのは、そのほうが都合がいい理由があるからでしょ
小中高は一斉に授業受けてるから、昼休みも自然と一緒になるだけで
大学生なんかお昼の時間バラバラじゃん

+6

-4

223. 匿名 2023/06/24(土) 15:11:35

>>1
勤務時間を管理されるのは、ある程度は仕方ない
それがいやなら営業とか個人事業主になるしかない

+1

-3

224. 匿名 2023/06/24(土) 15:15:09

>>221
ちょっと行儀悪いなと思うけど、わざわざ注意するレベルでは無いと思った
業務には関係ないし、昼休みなんだからほっとけばいい
元コメの人は立場高そうだから逆らいにくくて、角が立つのかなと

+13

-1

225. 匿名 2023/06/24(土) 15:18:00

>>12
そうかな？
高層ビルのオフィス街で働いてるとこの問題結構切実だよ。エレベーターもお店も並んで実質食事時間10分とかになっちゃったりするし。
コロナ禍で時差出勤とランチ時間の柔軟性が確立した会社結構あるよ。わりと普通のことだと思ってた。

+117

-3

226. 匿名 2023/06/24(土) 15:21:02

ミーティング設定しづらくならないか？だからフレックスでもコアタイムってもんがあるわけで。

+1

-2

227. 匿名 2023/06/24(土) 15:26:20

>>1
うちはそれぞれ好きな時間に1時間休憩とってる
いい感じにバラけて快適だよ

時間で働く意識が強いから一斉休憩みたいな管理方法になるんだろうな
3時間しか仕事しなくても2時間休憩したとしても成果がでてるならそれでいいと思うけど、今の何時間働いたかで管理する考え方が変わらないと難しいと思う

+5

-0

228. 匿名 2023/06/24(土) 15:26:39

>>161
職場の規定で、昼休み30分なのに
その時間からはみ出して歯磨きしてるって話です。

+3

-0

229. 匿名 2023/06/24(土) 15:26:47

オフィスビルが周りに多いエリアの飲食店で働いてるけど、平日は12時過ぎたら一気に満席になって13時前に一気に引いてわあああああああああってなる。
こっちも大変よ
分散されてた方がランチの時間ずっと程よい忙しさで働けそうかも

+2

-0

230. 匿名 2023/06/24(土) 15:27:41

>>174
うちの職場ではその方の昼休みは30分と決まっています。

+1

-6

231. 匿名 2023/06/24(土) 15:28:19

>>174
6時間勤務のパートです。
だから、昼休みは30分

+1

-3

232. 匿名 2023/06/24(土) 15:28:47

>>226
ミーティングなんて何日も何週間も前から決まってるんだから、ミーティングの時間以外に休憩いけばいいんじゃない？

+2

-0

233. 匿名 2023/06/24(土) 15:29:36

>>2
うちの職場、昼休憩は何時にとっても大丈夫でみんな＋5〜10分はのんびりしてる。昼の間に勤怠の認証するけどアプリで修正できる。

+8

-0

234. 匿名 2023/06/24(土) 15:31:01

>>8
その確認に管理者のリソース割くのか？って話よ
毎回毎回、昼ごろに空席見て「あの人打ち合わせ？昼休憩？早退？」て考えることすら手間だと思う

+1

-11

235. 匿名 2023/06/24(土) 15:33:41

>>211
？
バラけて休憩に入れば常に誰か対応できる人がいるからそっちのがよくない？
一斉休憩だから電話対応で休めない人がいるんだよね？

+1

-0

236. 匿名 2023/06/24(土) 15:34:45

>>225
まさにこれ。しかもコロナ禍で閉めちゃった店も多いから、どっかの会社が多少在宅移行したとしても、コロナ前より混雑してるって状況なんだよね。

+15

-0

237. 匿名 2023/06/24(土) 15:34:47

そういえば一部の郵便局でお昼休憩の時間帯は窓口を閉鎖するってなったよね

+0

-0

238. 匿名 2023/06/24(土) 15:34:52

前に働いてた所は今日何時に休憩をとるか申告すれば自由にとれたから良かった。
今日は何時に入る、30分を2回とる、など取り方も自由。出勤したら上司にチャットで報告すればOK。毎日同じルーティーンの人は報告無しでOK。

辞めたの後悔してる。

+1

-0

239. 匿名 2023/06/24(土) 15:38:26

>>119
それは時間分引かない会社がおかしいよ。

+17

-0

240. 匿名 2023/06/24(土) 15:39:21

>>215
そりゃ、ここは会社の会議じゃないんだから極端な話だって出るでしょうよ
それに会社に意見する訳じゃないんだから意味ないじゃんw
結局、ただの愚痴吐きを議論とか笑うw

+2

-2

241. 匿名 2023/06/24(土) 15:39:55

>>145
ヤバいわ。うち正社員非正規問わず昼休み外に歯磨きしてる笑
まあ、そうやって誰がやってもお咎めなしだからイラつかないんだろうね。

その人がのんびりしてることで、145さんの仕事に何か影響あるの？あるなら、上司に相談した方が良いと思う。特にないなら、あんまり目を向けないほうが良いよ。ただ自分がイライラするだけで、何も良いこと無いから。

+5

-0

242. 匿名 2023/06/24(土) 15:46:03

>>12
オフィス街のお店は平日12時から13時まで満席で入店断ってるし、スタッフがめちゃくちゃ忙しそう。それ以外の時間は店ガラガラで暇そうにしてる。
12時一斉昼休みのせいで食べたい人がランチ食べれないし、店も客入れられない。業種によって問題ない職場は希望制で昼休みズラして良いと思うけど。皆が13時からいないと困る職種なんて限られてるでしょ。

+59

-2

243. 匿名 2023/06/24(土) 15:48:54

コロナ対策の名残り？で今もお昼は分散です。
分散はすごく良いんだけど、たまに10時からお昼のときがあって、夕方お腹空いて困る。

+1

-0

244. 匿名 2023/06/24(土) 15:50:36

>>40
ちゃんと勤務時間分働いて仕事してくれたら、1時間の休憩をどこでとっても構わないのにね。労働法でも12時から休憩なんて決まってなくない？
このトピも謎にお局みたいな人多い。

+19

-0

245. 匿名 2023/06/24(土) 15:52:47

>>234
共有カレンダーでスケジュール共有してれば目の前にいなくてもら管理できるよ。。

そんなに休憩を1時間とってるか気になるならスケジュールに休憩時間っていれればいい

+9

-1

246. 匿名 2023/06/24(土) 15:58:13

>>12
そう？
時差出勤と同じ考えでできる人からやって不必要なラッシュは避けようってみんなに利益あると思うけど

+16

-5

247. 匿名 2023/06/24(土) 15:59:16

>>40
多様化っていうより分散

+6

-0

248. 匿名 2023/06/24(土) 16:00:36

元職場が最寄り駅より徒歩２０分で１２～１３時休憩の会社だった……。
社長が中国人だけに１２時５分を過ぎないとPCを閉じることも許されず、１分でも戻る時間が遅れても嫌味を言われるところだった。

+1

-0

249. 匿名 2023/06/24(土) 16:00:55

>>231
6時間ならパートでも1時間の休憩時間を取る権利があるよ。
労働基準局に訴えられたら、負けるよ

+1

-3

250. 匿名 2023/06/24(土) 16:10:04

休憩時間は一斉に与えなければならないのが原則です（労基法34条2項）

法律だからしょうがないんじゃネ？

一部除外業種があるけど一斉に休憩取らないとダメなんです　
但し労使で合意すればOKらしい

+1

-0

251. 匿名 2023/06/24(土) 16:10:08

他社との連絡とか考えると昼休みバラバラはちょっとなーと思う
でもお昼ってお店混むよね

+1

-1

252. 匿名 2023/06/24(土) 16:30:57

>>1
何の取り柄も無い凡人が何言ってんだ
おめーらAI以下のロボットなんだよ
甘えてると戦力外通知でクビだな

+0

-0

253. 匿名 2023/06/24(土) 16:31:39

12時にチャイムが鳴るんだけど、上司が2~3分前には席を立って行っちゃう。
私はその間に電話がなったら、とか、私も同じタイミングで行っても許されるのかなと思ってチャイム鳴るまで待ってるけどモヤモヤする。
そしてその上司は2~3分遅れて戻ってくる。

+2

-3

254. 匿名 2023/06/24(土) 16:34:22

>>28
理想論だよね、ただでさえ人手不足なのに保育士の負担が増える
そもそも学校行ったら一斉行動だし

+2

-1

255. 匿名 2023/06/24(土) 16:36:32

>>28
私もそういう講習聞いたことある。
いっそのことやってみたらどうだろう。と思ったりもする。極論だけど、お昼寝せずに過ごして夕方眠くなって変な時間に寝かせてもいいんだな。とか、給食も好きな時間に好きなものだけ。製作だって、月毎に貼り出すけど、無い子もいる、年度末の作品集も持ち帰りゼロでもいいんだな。とかね。
そのうち、運動会とか表現会も出来なくなる、歌とか劇とかダンスとか一斉練習なんて出来ないし。
最終的に誰が困るんだろうね。

+14

-0

256. 匿名 2023/06/24(土) 16:43:01

>>12
なんで昼ごはん1人で食べたいってのがワガママになるんだよ
こういうお局前の会社にもいたわーみんな嫌ってた

+60

-8

257. 匿名 2023/06/24(土) 16:43:01

>>2
小さい会社で事務＆営業しかいないところはそれだと思う。

今の会社や昔の会社は多少の遅れは許容されてたな。そのままミーテイング行ったり、もともと社内の別のところでパソコン持って行って仕事してる人もいたからな。歓送迎会ランチの部署は2時間ぐらい全員いなかったし。

職場によるよね。

+6

-0

258. 匿名 2023/06/24(土) 16:50:39

>>240
ただの雑談だとしても、極論だと話終わっちゃうしつまらないと私は思うけど
分かりきったようなことしか書けないならわざわざ返信してくる意味がわからない

+2

-0

259. 匿名 2023/06/24(土) 16:52:59

>>255
最近不登校の子増えてるから、そういう子には負担少なくていいかも

+3

-0

260. 匿名 2023/06/24(土) 16:56:35

>>234
うちの会社も共有のシステム使ってフロア100人のスケジュール、休憩が見れるようになってる。勝手にスケジュールを押えられることもあるけど。そんなにリソース使ってないよ。

+3

-1

261. 匿名 2023/06/24(土) 17:00:05

>>155
配慮がないのは会社側じゃない？昼休みとはいえ働いたならその分休憩とるか賃金発生させないと。

+21

-3

262. 匿名 2023/06/24(土) 17:04:36

>>13
グループ制にすると、自分が仕事してるときに隣が仕事、自分がランチをデスク以外で取れないとき、居場所なくて困ったから、昼は一斉休憩がいい。

+1

-4

263. 匿名 2023/06/24(土) 17:09:34

>>142
子どもの健診の仕事してるんだけど、3歳半健診であきらかに浮いてる子は、「ご自由に」タイプの園に通ってる子が多い。なるほどなーって思う。
そこの園は自分のロッカーも決まってなくて、自分の荷物やおもちゃのお片付けも別にしなくて良い。遊びたい時に遊びたい子が適当におもちゃで遊ぶらしい。
制作も先生が材料を用意して置いておいて「やりたい子やっていいよ」って感じらしい。
みんなで時間決めて同じものを作る、とかは一切無い。
そして自由奔放な子どもが生まれる。
それを「子どもらしい子ども」と呼ぶ。

+10

-2

264. 匿名 2023/06/24(土) 17:10:12

>>2
うちの会社は11時半から行く人もいるし13時過ぎからの人もいる、同じ部署の先輩は必ず1時間20分ぐらいで戻ってくるけど上司は見てないな

+6

-0

265. 匿名 2023/06/24(土) 17:11:07

>>249
でもその人が休憩短くして早く帰りたいんじゃないの？休憩長くしたら、拘束時間は長くなるのに貰えるお金は変わらないじゃん

+0

-0

266. 匿名 2023/06/24(土) 17:11:57

>>190
他にもあるんですね、お昼になると消灯してしまう会社。
社食なし、自席での食事NGの会社にちょっとだけいたのですが
12時になったら問答無用で総務がフロアの電気全て消したのはびっくりしました。

+1

-0

267. 匿名 2023/06/24(土) 17:15:47

>>234
考えるって誰が？
通常は近くの席の人が把握してると思うのですが

1時間以上取ってないかどうか確認したいなら、離席が1時間超の場合を検出できるようにして、1ヶ月毎にでも確認して回数が多いようなら指導、でいいのでは

+3

-1

268. 匿名 2023/06/24(土) 17:27:21

>>1
コロナで職員食堂で各々食べていたのが
今はどの部署でも先輩たちと一緒に行って同じ机で食べなきゃいけない暗黙な了解雰囲気がとてもしんどい。
お昼の休憩時間なのに心が休憩になっていない

+5

-0

269. 匿名 2023/06/24(土) 17:27:47

>>84
そもそも大体の職場は労働基準法守ってないからなぁ。
タイムカードは1分単位、仕事の準備や制服に着替える時間も給料をつけなければならない、これ守ってる職場のほうが少ないのでは？

+7

-1

270. 匿名 2023/06/24(土) 17:35:39

>>249
6時間なら休暇なしでもいいよ
6時間を超えた場合は必要ですね

+1

-0

271. 匿名 2023/06/24(土) 17:47:37

>>12
わがままだとは思わないけどな。
むしろ別の時間にお昼行った方が業務的にもいいこと多くない？
休憩中なのに社内にいてる人が電話取らないといけなかったり休憩室が混んでたりとか。

+47

-2

272. 匿名 2023/06/24(土) 17:49:29

>>28
やりたい時に制作なんて、家でもできるじゃんね。
保育園だからこそ、皆と一緒に行動する体験をさせたいのに。

+3

-2

273. 匿名 2023/06/24(土) 17:50:34

>>19
マイナスばっかだけど、、、
高校出て工場勤務で34歳係長は凄いこと。
滅多にいないんですが。
18歳から働き同期数十人いて、その中で選ばれし者なんだよ。あとは平、よくて班長。
私は誰もが知る有名メーカー工場にいるけど、主任は30歳ちょい。その下に製造カテゴリーの班長がある。
課長クラスだと他工場から、内勤の事務所内は係長以上は大卒ばっかり。
製造部で高卒なら本当に優秀な一握りしかなれない、マイナス付けるような事じゃないんだけどね。

+0

-54

274. 匿名 2023/06/24(土) 18:02:31

>>199
ヨコ
あと購買のパン
第二次ベビーブーマー世代で1学年で13クラスあったから恐ろしい混み方だった
昼休みのパン販売所は牢屋みたいな柵があってオバチャン店員が横に10人くらい並んでパン券と交換してたw

+4

-0

275. 匿名 2023/06/24(土) 18:04:26

>>1
うちの派遣
10時からなのに11時半から行けっていわれるわ。
派遣元にせめて12時半からにしてほしいって言ったけど無視された。まぁ短期だったからまぁいいやと思ったけど。

+6

-0

276. 匿名 2023/06/24(土) 18:19:43

12時になったらみんな揃ってランチ行くとか持ってきたお弁当食べるとか…私にとっては休憩って呼べない気がする…。

+5

-0

277. 匿名 2023/06/24(土) 18:20:06

>>266
お返事ありがとうございます。

ちなみに隣の支店は朝9時までと18時以降も完全消灯らしいです笑（早出不可、残業も基本的に不可）

+1

-0

278. 匿名 2023/06/24(土) 18:34:34

こんなん職場ごとに解決しなよ
うちの会社はクリエーティブや営業は自由だよ
外での現場仕事も多いしクリエーティブはフレックスだし
秘書や総務などは固定時間っぽい

+1

-0

279. 匿名 2023/06/24(土) 18:45:22

>>109
うちの母親経理だったけど職場は当番制で電話番するために一部の人は13時スタートだった
事務系は電話番担当ってことで一部の人を13時スタートとかにして良いと思うんだけどね
電話のために12時からの休憩取れないの可哀想

+0

-0

280. 匿名 2023/06/24(土) 18:46:34

>>137
12時出勤で夜9時まで働く人とかどうするの

+0

-0

281. 匿名 2023/06/24(土) 18:55:27

>>280
昼休みの開始時間が固定じゃなくて一斉に取らせるというだけだから、その勤務時間の人がいるなら昼休みは違う時間なんじゃない？
フレックス制ならコアタイムがあるから、その間に昼休みが設定されてると思う
でもたぶんその勤務時間の人がいるならコアタイムのないスーパーフレックス制なんじゃない？
またはシフト制

+0

-0

282. 匿名 2023/06/24(土) 19:08:52

>>281
なるほどありがとうございます

+0

-0

283. 匿名 2023/06/24(土) 19:14:42

スナックって何？

+0

-0

284. 匿名 2023/06/24(土) 19:32:02

>>273
マイナスが付いてるポイントはそこじゃないと思うよ

役職の設定って本当に会社次第だから、自分の会社だけで想像すると話が噛み合わないことがあるよ
以前勤めた会社は部長65歳と26歳の人しかいない部署なのにその26歳の人は主任だったよ。

+21

-0

285. 匿名 2023/06/24(土) 19:33:34

>>125
横
あなたのような職場こそ、昼食フレックスが使えると思うからリクエストしたら？
PCに向かうだけが仕事じゃないって分からない人がいるのが不思議

+2

-6

286. 匿名 2023/06/24(土) 19:35:42

>>58
何時間勤務かによるよね？
6時間以上働かせる場合1時間休憩与えなきゃいけないからね。１３時から20時までとかの勤務なのかな？

+1

-2

287. 匿名 2023/06/24(土) 19:38:29

営業所とか昼休みの方がお客さんが来るから早めに行くかピーク過ぎてから行くかどっちかだったり裏で弁当食べててもカウンターに呼ばれるとかまともに昼休みなんて取れてなかったから抗議して、ホントはいけないのかもだけど、残業に30分プラスしてもらってた時もあった
本社に異動したら昼休みはチャイムが鳴ってから再び鳴るまでしっかり取れてその平和さが不公平だなと感じた
おじさん達は社食が混むからと11時半ぐらいから食事に出て早く戻る感じだったけど
外にに外食に出る時はたまにだから少し早めに出させてもらうのが暗黙の了解で許されてた
11時半から13時半ぐらいまでなら本人の都合に合わせて好きに休みを取ったらいいんじゃないかと思うけどね
もちろん周りとの連絡は密にしたり、早番遅番と分けるとかにしてもいいと思うけど

+1

-0

288. 匿名 2023/06/24(土) 19:38:52

>>286
労働時間が6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分
8時間を超える場合は、少なくとも1時間の休憩を与えなければならない

労働時間・休憩・休日関係｜厚生労働省 www.mhlw.go.jp

労働時間・休憩・休日関係について紹介しています。

+1

-0

289. 匿名 2023/06/24(土) 19:52:24

>>273
自分で書いたの？

+19

-0

290. 匿名 2023/06/24(土) 19:53:48

>>3
そう思う。14時とか15時とかでいいな

+2

-2

291. 匿名 2023/06/24(土) 19:56:45

>>283
軽食？

+0

-0

292. 匿名 2023/06/24(土) 20:32:34

>>156
自主性が有って優秀なら許すけど優秀じゃないなら何の役にも立たないから自主性は必要ない
ロボットの様に働くのが一番だよ

+1

-0

293. 匿名 2023/06/24(土) 20:34:48

>>288
うちの会社は７時間働くと１時間休憩時間がある。５時間以上７時間未満だと４５分休憩、５時間未満だと休憩時間無し

+0

-0

294. 匿名 2023/06/24(土) 20:49:44

>>12
わがままとは思はないけど
ランチが11時～14時で自由にだと
例えば取引先に電話するときに
その時間はランチかもしれない
急ぎなのに…とか面倒だから
決まってた方が仕事はスムーズに進むかも
事務とか関係ない部署だったらいいけどね

+9

-0

295. 匿名 2023/06/24(土) 20:52:00

なんとなく一緒に入るおばさんがいるんだけど、
おばさんなのにオンラインゲームめっちゃ好きで、その仲間たちとやりとりしたり家庭があるから自分の時間が欲しいのか、話しかけてもスマホ見ながら上の空だしタバコ吸いに行くから半分の時間一緒じゃないし、おばさんはパートだからいいだろうけど昼の時間早いし全然一緒に入りたくないんだけど、今更先入ってくださいって言いづらい

+0

-0

296. 匿名 2023/06/24(土) 20:56:33

>>293
少なくとも、だからそれより長い休憩時間に設定するのは会社次第でいいんじゃない？

+1

-0

297. 匿名 2023/06/24(土) 21:29:23

>>1
販売とかでも10:30〜働いて11:30〜昼休憩あと5時間立ちっぱなしとかもう少し考えて欲しいわ。

+0

-0

298. 匿名 2023/06/24(土) 21:31:22

ただいま席を外しております。
折り返しで～

の下りが無駄。
１２時には電話すんなよ？
の暗黙が乱れる。

+1

-1

299. 匿名 2023/06/24(土) 21:34:59

>>30
うちは電話当番設けて登板の人は昼時間ずらしてるわ

+2

-0

300. 匿名 2023/06/24(土) 21:37:54

リモートも可だし割と進んでいる環境なのにお昼はきっちり12時から
11時半とか13時とかずらして取れれば飲食店も混まない時に入れるし効率的なのになぁ

+0

-0

301. 匿名 2023/06/24(土) 21:48:21

飲食店的にも12時～13時だけ異常に混んで、他の時間は客スカスカとかやりにくくない？
　
それなら11時～14時あたりに客分散した方がやりやすそうだけど
　
渋滞とかもだけど

+9

-0

302. 匿名 2023/06/24(土) 22:09:48

>>1
帰れよじゃあ

+3

-1

303. 匿名 2023/06/24(土) 22:10:50

>>151
くそしてねな！

+0

-0

304. 匿名 2023/06/24(土) 22:13:38

>>157
投げたらダメだし、口に入れないかヒヤヒヤだし、絵を描くことよりもクレヨン食ってないかどうかを先生たちよく見てくれてるもんね。
自主性がどうこうとかのは机上の空論だなと保護者だけど思う。

+0

-0

305. 匿名 2023/06/24(土) 22:26:19

昼休みの時間を自由にすると、下っ端の子が休めなくなるからなぁ。
前の会社がそうだったけど、15時16時にやっと昼休みがとれたけど他社が普通に稼働してるからご飯だけ食べてさっと席に戻るとかそんな感じだった。
席で食べると電話対応しないといけないし、食べに行ってもランチは終わってるし。
混んでても他社も休みの時間にあわせて休む方がちゃんと休めて良いよ。

+4

-0

306. 匿名 2023/06/24(土) 22:43:36

新卒で入った職場でお客さんからの電話とか対応してたら13時とかになってお昼入ったら周りに示しがつかないから12時に入れとか言われて、じゃあてめーが客の対応してくれんのかよって感じ

+1

-0

307. 匿名 2023/06/24(土) 22:57:21

休憩とかいらんからその分早く帰らせるか給料上げて
どうせ休憩中も完全に業務から解放されるわけでもないのに、名目だけで無給で職場に拘束されてるのと一緒

+2

-1

308. 匿名 2023/06/24(土) 23:04:52

>>17
普通じゃない食べ過ぎおばさん基準にされても
高校生男子じゃないんだから

+4

-4

309. 匿名 2023/06/24(土) 23:07:25

あの人は今昼行ってるから1時間は仕事できないとか考えなきゃいけないの地獄なんだけど

+4

-2

310. 匿名 2023/06/24(土) 23:07:57

多様化？
フレキシブルって書けばいいのに

+0

-0

311. 匿名 2023/06/24(土) 23:19:09

大人ならランチ食べなくても問題ないし
それぞれだね

+1

-2

312. 匿名 2023/06/25(日) 00:50:45

>>145
なんでそんなに他人のことが気になるの？
仕事に集中してないの？
上司じゃないならお門違いだから黙ってたほうがいい

+3

-3

313. 匿名 2023/06/25(日) 00:56:52

時間帯はさておき、お昼休みは1人で過ごすのが1番快適
今までは5~6人のグループで会議室で食べたり、女性が少なめなところでは女性全員が食堂の同じテーブルで食べたりするのが慣習（同調圧力）になってるような職場ばかりだったけど、去年からお昼は1人で食べても何も言われないパート先になり、お昼は1人でスマホ見たり、文庫本読んでいるようになったら、楽で楽で。
1人がいいよ〜

+5

-0

314. 匿名 2023/06/25(日) 01:03:59

>>15
11時でも良くない？

+0

-0

315. 匿名 2023/06/25(日) 01:22:48

取引先は稼働している兼ね合いもあるし、時間決まってる方がわかりやすくていいんじゃない？

+1

-0

316. 匿名 2023/06/25(日) 01:23:55

>>1
法律で休憩は一斉に与えるように決められてるんだよ
例外はあって商業や運輸などの業種であれば適用除外で就業規則で定めることで交代で取らせることができる
適用除外に当たらない業種であっても労使協定を締結することで交代で取らせることができるようになる

+1

-0

317. 匿名 2023/06/25(日) 01:42:21

>>3
わかるよ
私自然にお腹空くの待ってたら15時近くになると思う

間食にグミ、飴、チョコ、タブレットなんて口にしたら夜まで余裕で持つ

+1

-1

318. 匿名 2023/06/25(日) 01:49:23

分散して休憩は大歓迎だけど、それにかこつけて本来の昼休みはほとんど鳴らない電話の電話番しながらスマホいじる派遣がいるから本当に困る。

+1

-0

319. 匿名 2023/06/25(日) 02:18:04

>>12
わがままでもないとおもうけどな
飲食店もその方がいい気がするけど

+4

-0

320. 匿名 2023/06/25(日) 02:21:33

まぁこのトピの中にも固定観念でガチガチの人も多いから無理でしょうね

+1

-0

321. 匿名 2023/06/25(日) 02:35:24

>>40
そういう躾して逆らわず、何も疑問を持たずに政府に従うようにし向けられてきたからね。

+0

-0

322. 匿名 2023/06/25(日) 03:38:08

>>1
営業職だからわりと普通
オフィスにいる時は昼時間決まってるけどみんな結局少し早めとか遅めとか思い思いの時間にいってるし
自由さはあるけど毎回のように極端な時間に行くような人はいないよ
昼時だけアホみたいに混むのありえないからこういう会社が増えた方がいいんじゃないかって思ってた
（だからうちは早めに行く人とかいるんだけど）

+3

-0

323. 匿名 2023/06/25(日) 04:02:13

>>290
逆に10時半頃行きたい

+0

-1

324. 匿名 2023/06/25(日) 04:04:55

>>308
いみふ

+1

-2

325. 匿名 2023/06/25(日) 06:23:59

>>12
多様化って頭の悪い人か寄生虫民族しか言ってない気がする
99.98%の確率で言ってる側が加害者であり犯罪者、言われてる側が被害者難だよね

+1

-3

326. 匿名 2023/06/25(日) 06:29:47

12時とかやめてほしいわ。どこも混んで待ち時間で休憩なくなるし全く休めない。昔働いてた職場は役職によって休憩時間違ったから楽だったよ。

+2

-0

327. 匿名 2023/06/25(日) 06:38:01

>>8
なんの履歴？

+1

-1

328. 匿名 2023/06/25(日) 06:43:49

>>255
夕方親が迎えに来ても、「寝てるんで」って放っておくとかね。

+4

-0

329. 匿名 2023/06/25(日) 07:13:24

>>24
わかる。子ども2人を送り届けるために自転車30分近くこいだらお腹すく。

+0

-0

330. 匿名 2023/06/25(日) 07:56:37

>>12
昼混んでるならお弁当家から持ってきたりとか朝出社前に買うとかでいんじゃないかな。昼のランチで食べるとかを目的にしてるからそうなってる気もする。朝、時間ないっていうは人もいるかもだけどそれはもうその人の問題だから会社のやり方をかえるってのもなーってちょっと思ってしまう。
仕事時間ならともかくおひるの話だしなーと。

+1

-3

331. 匿名 2023/06/25(日) 07:58:12

飲食店でバイトしてた時も昼休み時間は嫌だったなあ。なんかみんな早くしろって感じで怖かったし。

+1

-0

332. 匿名 2023/06/25(日) 08:38:01

>>316
一斉に取らせるは別にいいけど、6時間で休憩45分はやめてほしいわ
午前年休で午後から働き出してちょっと残業したら、システム上勝手に45分の休憩がつくけど、そこで45分休憩するよりそのまま仕事してさっさと終わりたいし

+1

-0

333. 匿名 2023/06/25(日) 08:42:33

ワガママと思ったけど、

分散した方がメリットありそうだね。

取引先には慣れてもらうしかない。
最初はなんでも大変だ。

まぁ、電話取り継いでくれる事務員さんが、
誰は何時からで〜と都度把握する苦労はある。

+1

-0

334. 匿名 2023/06/25(日) 08:44:04

店やエレベーターの混雑が緩和されるという利点はあるだろうけど、電話したら相手がいないとか電話の取次がめんどくさそうではある。

+0

-0

335. 匿名 2023/06/25(日) 09:51:43

>>12
働いたことないオバサンは黙ってなよ。。働いたことあっても、どうせパートくらいでしょ。

+4

-4

336. 匿名 2023/06/25(日) 09:57:16

>>17
学生時代にいつも早弁してるほっそい女子がいたなー