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間違いやミスを上手く指摘出来る人

56コメント2024/04/30(火) 22:26

  • 1. 匿名 2024/04/27(土) 14:22:42 

    仕事で自分の部署の一番最後の工程(発注作業)をしているのですが先輩のミスが多くて指摘の仕方に悩んでいます。
    最初は都度「これって大丈夫ですか?」みたいに遠慮がちに聞いていましたが、最近は頻度の高さと言い訳を聞くのがしんどくて自分で直してしまいます。
    相手のためにも良くないのですが、上手く指摘する方法があれば教えてください。
    返信

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  • 2. 匿名 2024/04/27(土) 14:23:18  [通報]

    上司に報告して指摘してもらう。
    返信

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  • 3. 匿名 2024/04/27(土) 14:23:38  [通報]

    理想の上司だと思う
    仕事もっと頑張れる
    返信

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  • 4. 匿名 2024/04/27(土) 14:24:17  [通報]

    185センチの男はめっちゃモテるからうらやましい
    返信

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  • 5. 匿名 2024/04/27(土) 14:24:43  [通報]

    >>1
    もっと上の人に相談する。
    面倒くさいけど、プライドあるだろうし更に面倒くさい事になりそうだから。
    返信

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  • 6. 匿名 2024/04/27(土) 14:24:50  [通報]

    「見てー!間違ってるー!」て言う
    返信

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  • 7. 匿名 2024/04/27(土) 14:24:59  [通報]

    なんでやねん!と突っこむ
    返信

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  • 8. 匿名 2024/04/27(土) 14:25:08  [通報]

    >>1
    普通に「こことここの修正お願いします」でいいと思う。
    ミスしてますよとか言わなくてOK
    返信

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  • 9. 匿名 2024/04/27(土) 14:25:52  [通報]

    上の人に報告して注意してもらう。まともな人なら気をつけて次からミスしなくなるはず
    返信

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  • 10. 匿名 2024/04/27(土) 14:25:54  [通報]

    返信

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  • 11. 匿名 2024/04/27(土) 14:27:36  [通報]

    間違いやミスを上手く指摘出来る人
    返信

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  • 12. 匿名 2024/04/27(土) 14:27:36  [通報]

    うちのところはメールでのやり取りが多いから、
    CCに更に上の上司入れて、定型文で謙虚に指摘してるよ
    上の上司も把握済みという状態
    返信

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  • 13. 匿名 2024/04/27(土) 14:28:40  [通報]

    >>1
    気持ちわかる。私も指摘して言い訳されたりふてくされられたりしたことあって、そういうのすごくイヤな気持ちになるから自分で直すけどほんとよくないとは思ってる。
    返信

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  • 14. 匿名 2024/04/27(土) 14:28:51  [通報]

     
    間違いやミスを上手く指摘出来る人
    返信

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  • 15. 匿名 2024/04/27(土) 14:29:21  [通報]

    間違いやミスを上手く指摘出来る人
    返信

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  • 16. 匿名 2024/04/27(土) 14:31:28  [通報]

    >>1
    既にあるかもだけどチェックシート作るとか…
    まあでもそういう人ってチェックシートあってもちゃんと使えないんだよね
    返信

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  • 17. 匿名 2024/04/27(土) 14:33:08  [通報]

    >>1
    相手のためもあるけど、言わずに直してると、実はそっちが正しかった時とか二重でミスった時に問題が主さんのせいになるから気をつけたほうが良いよ
    気持ちはよくわかるけど
    返信

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  • 18. 匿名 2024/04/27(土) 14:35:45  [通報]

    >>4
    何を言ってるんだ。
    返信

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  • 19. 匿名 2024/04/27(土) 14:36:35  [通報]

    >>8
    私も、そうするしかないと思う。
    先輩が言い訳しようとも「修正していただければいいので、よろしくお願いします」でおしまい。
    できるだけ、上司の耳にも入るように伝えたほうがいい。メールなら㏄に上司も入れる
    返信

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  • 20. 匿名 2024/04/27(土) 14:41:31  [通報]

    私間違い多いから細かいところでも気づいたら言ってね。言われないと自分では気づかないからと言われた言葉を信じてそれを実行してたら次第に逆ギレされるようになったから今はまた黙って修正してる。私もここのアドバイス参考にしたい
    返信

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  • 21. 匿名 2024/04/27(土) 14:45:47  [通報]

    >>1
    もともとミスが多いのか、ある時期からミスが増えたのか、どっち?もし後者だったらメンタル不調かもしれない
    同僚がある時期から急にミスが増えて、どうしたんだろう?と思ったら適応障害でしばらく休職したことがある
    返信

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  • 22. 匿名 2024/04/27(土) 14:45:51  [通報]

    そういうミスが多い人は言い訳と逆ギレを繰り返すだけで全然直らない
    自分だけが気付いてて周りは気が付かないみたいな状況だと自分が病んでしまうから上司に伝えた方がいい
    返信

    +8

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  • 23. 匿名 2024/04/27(土) 14:47:05  [通報]

    上手く伝えられているかわからんけど、普通に指摘しているよ
    昨日は先輩に「ここ間違ってますよ」って言ったけど、特におかしな様子もなく「すみません」って謝ってきた
    私が入社した時は凄く厳しい先輩だったんだが
    返信

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  • 24. 匿名 2024/04/27(土) 14:47:27  [通報]

    >>3
    何を言ってるんだお前は
    返信

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  • 25. 匿名 2024/04/27(土) 14:48:10  [通報]

    >>1
    ミスは指摘しただけで防げる物ではない。
    ミスを防ぐ為のやり方の変更を提案する
    返信

    +0

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  • 26. 匿名 2024/04/27(土) 14:48:42  [通報]

    担当を逆にはできないのかな?
    主さんがミス多い人のポジションをやって、最終チェックはその人、みたいに
    返信

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  • 27. 匿名 2024/04/27(土) 14:50:53  [通報]

    >>25
    指摘だけでいいよ

    対策を相手に聞いてもらうには、相手の言い訳を全部聞いて受け止めないといけない
    イヤ
    返信

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  • 28. 匿名 2024/04/27(土) 14:51:23  [通報]

    >>1
    その指摘は主の仕事の範疇なの?違うなら上司に報告、注意は上司からすれば良くない?
    返信

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  • 29. 匿名 2024/04/27(土) 14:52:06  [通報]

    主さんと似たような状況だった時は間違えてる箇所に付箋貼って修正依頼として「お願いします」とだけ言って渡してました
    紙と付箋がもったいないし手間だけど本人が見てもミスの多さは付箋の数で一目でわかる
    口頭より形にして見せると言い訳し辛くなる気がします
    返信

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  • 30. 匿名 2024/04/27(土) 14:53:16  [通報]

    >>1
    まぁそれが自分の業務って割り切って指摘じゃなくて確認に行ってるだけって思えば主の精神的負担は和らぐかと。
    返信

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  • 31. 匿名 2024/04/27(土) 14:54:46  [通報]

    >>1
    ミス続きの先輩が勿論悪いけど、主はなんでそんな偉そうなの?
    注意するのって主がしなくちゃいけない仕事なの?
    返信

    +1

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  • 32. 匿名 2024/04/27(土) 15:08:15  [通報]

    話を横に広げない

    人格を否定しない
    返信

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  • 33. 匿名 2024/04/27(土) 15:08:54  [通報]

    簡潔にシンプルに指摘する
    しかないかも
    感情を入れずに事務的なのが一番分かりやすいし誤解もない
    返信

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  • 34. 匿名 2024/04/27(土) 15:11:44  [通報]

    難しいですよね。
    (フルタイム)パートの事務だけど
    隣の支店にパートの事務を管理されてる女性社員がいてるけどたまにミスがある。
    指摘しても「すでにそれは知ってますし、この業務とこのミスは関係ないはずですが、、」みたいな言い方された。

    後から同じ内容を(気が強めの)新人の子が指摘の連絡入れると「ご迷惑おかけして申し訳ございません。修正しておきます」って言われてた。
    返信

    +4

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  • 35. 匿名 2024/04/27(土) 15:16:44  [通報]

    なんかくさいよ→(ちゃんとお風呂入ったらどう)
    返信

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  • 36. 匿名 2024/04/27(土) 15:18:44  [通報]

    >>27
    じゃあミスがなくならないのを諦めるしかないですね。
    返信

    +1

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  • 37. 匿名 2024/04/27(土) 15:21:40  [通報]

    >>1
    変に気を遣わず淡々と事務的に対応する
    返信

    +2

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  • 38. 匿名 2024/04/27(土) 15:29:36  [通報]

    >>1
    淡々と指摘した方が、ミス自覚出来て良いよ。
    返信

    +2

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  • 39. 匿名 2024/04/27(土) 15:50:47  [通報]

    >>8
    それがいいね。普通の人なら修正するのがめんどうだから気をつけるようになると思う。
    返信

    +3

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  • 40. 匿名 2024/04/27(土) 15:50:49  [通報]

    トピ主さんのとは違うんだけど、上司や先輩がやり忘れてたのを「ガル山さん、やってなかったの?」みたいな人のせいにしてくる時は皆さんどう対応してますか?

    しかもそういうタイプに限って情報制限するんだよね。
    自分が最後まで処理できるなら自主的に最後までやっちゃいますね〜と上司や先輩の指示し忘れ予防できるけど。
    自分の仕事の後にどう処理して誰に仕事流すかを教わってないと上司に仕事渡しておしまいで、そこから上司がやってなくて「なんでやってないの?」とかまるで指示したのにこちらがしてないミスに持っていく人がいる。
    それ昨日3回もやられたんだよね。

    普通に「指示されておりませんが」と答えるとめっちゃ機嫌悪くなって無視される
    返信

    +6

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  • 41. 匿名 2024/04/27(土) 15:58:51  [通報]

    >>6
    昔、初めて工場のライン作業のバイトした時、目の前にいたおばさんがそんな感じだった。
    あ!!いま間違えたでしょ!
    ねぇ、ちゃんと見てないでしょ?見ないとダメよ!
    あ、みーちゃったー!

    皆の前で何度も言われすぎて、周りもどんどん目付きとか怖くなって言ってフォローとかなかったから、相当出来ないんだ私…って落ち込んだし、私対皆みたいな構図に見えて軽く涙目で仕事した。
    帰る時全員に挨拶しに行ったら、お菓子くれた人とか、ハグする真似してお疲れ様~!って言ってくれた人とかいて、それだけで泣きそうになった。

    皆さんの本音はもう来るな、かもしれないけど、初日の人にあんな公開処刑みたいな指摘する職場あるんだ、と思った経験。
    返信

    +6

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  • 42. 匿名 2024/04/27(土) 16:03:15  [通報]

    >>2
    話ずれるけど、パートとして働いていて、正社員のパートをまとめてる女の事務員の人に注意されるのが苦痛。注意の仕方もきついし、注意内容も理不尽。事務作業でやばい時に電話取れとか来客対応しろとか。普段やばくない時は率先してやってるのにやばい時までやれとかふざけるなよ。
    返信

    +4

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  • 43. 匿名 2024/04/27(土) 16:19:22  [通報]

    あなたらしくもない、珍しいこともあるもんだ。
    あなたでも間違えることがあるんだね。
    とか言ってる。良いかどうかわからんけど。何かやらかしたとき母親にそう言われてたので自分も癖になった。
    返信

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  • 44. 匿名 2024/04/27(土) 16:26:20  [通報]

    >>17
    横だけどこれあったわ
    些細な事だからと指摘せずに直そうとしてる最中にふと、あえてそうしてあったんだと気付いた。もし気付かずに全部直しちゃってたら二度手間になってたなと反省

    ただ、その時に指摘しなかったのは以前似たことで確認したら「粗探ししてる」って嫌味言われたせいだけどねw
    返信

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  • 45. 匿名 2024/04/27(土) 16:33:36  [通報]

    >>40
    同じく指示もらってないっていうよ
    昔そういうの言わないで穏便にと思ってすみませんしてたらそのうち先輩の大きなミスの濡れ衣着せられかけた経験があるから
    返信

    +8

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  • 46. 匿名 2024/04/27(土) 16:39:41  [通報]

    >>8
    この対応一択だよね
    淡々と事務的にハイと次々と渡して行く。 

    前に会計士事務所で経理で働いてたんだけどその経費精算書を会計士が間違える間違える笑。
    プロなのに?とか最初は内心思ったけど医者も風邪ひくしなって思って淡々とまとめて経費精算書を差し戻していく。

    そこでミスとかまた?とか毎度のことなんですけど〜とかプロのくせにとか余計な一言言っちゃう先輩はすっごい嫌われてたし、先輩も人だからミスするし、会計士の先生も普段の恨みからめちゃくちゃ怒る。
    下手に下手に出過ぎてもやっといてとか言ってくる人もいるから事務的に淡々とこなすのが一番
    返信

    +12

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  • 47. 匿名 2024/04/27(土) 16:45:14  [通報]

    >>1
    工程を変わる
    返信

    +0

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  • 48. 匿名 2024/04/27(土) 16:59:16  [通報]

    >>45
    ありがとう。
    だよね〜。
    指示されてません、としか言いようがないもんね。
    それで機嫌悪くなって無視されるのは普通のおしゃべりならいいけど、大事な引継とかしなくなるから本当に無理だなって思ってもう辞めることにする。
    こんなんでストレス溜めたくないし
    返信

    +7

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  • 49. 匿名 2024/04/27(土) 19:08:40  [通報]

    >>15
    私はPC作業がメインで、管理者は動き回る仕事
    私が何してるのか、サボってないのか気になるのか?やたら後ろ通ったり隣の席に座ってきたりする
    サボってないし、気になるなら仕事把握させてほしいと言ってくればいいのにと思う
    ウロウロされるのがウザいけど聞いてこないのにこれやってますと報告するのもなんかおかしいし
    返信

    +1

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  • 50. 匿名 2024/04/27(土) 19:11:23  [通報]

    トピ立てた者です
    トピ立ってるの気づかず他のトピにも似たような書き込みしちゃった!すみません

    >>2
    上司は知っています
    荒治療というか、気づかないふりして発注してくれても良いとは言われています(発注先の業者から連絡が来るはずだから)
    私が手を加えると事の重要さに気付かない、失敗したら改めるだろうと
    多方面に迷惑をかけるので私としてはあまり乗り気ではありません、もちろん気づかず発注してるものもありますが
    返信

    +2

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  • 51. 匿名 2024/04/27(土) 19:13:47  [通報]

    >>8
    ありがとうございます
    確かに、間違ってますよって言うとプライド傷つけるかもしれないから修正お願いしますの方が良いですね
    参考になります!
    返信

    +2

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  • 52. 匿名 2024/04/27(土) 22:12:45  [通報]

    うちの部署の場合、ミスは個別に指摘せずに一斉メールでリストになって送られてくる(誰のミスかは伏せる)
    これは皆さんどう思いますか?
    返信

    +1

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  • 53. 匿名 2024/04/28(日) 00:42:04  [通報]

    >>27
    私もそう思います
    改善策考えて伝えるのはのは上の人の仕事ですし
    返信

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  • 54. 匿名 2024/04/28(日) 09:03:55  [通報]

    >>52
    伏せられてるけどだいたい誰のミスか分かりません?
    前の会社は定期的にミスを報告して皆に情報共有(こういう場合はこう対処しましょう)する会議があった
    ミスした人がプレゼンするんだけど毎回選ばれるから嫌だったな
    単純なミスではなくて難しい案件で起きてしまう前向きなミスって言われてたけどそれでも晒し上げみたいでしんどかった
    返信

    +3

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  • 55. 匿名 2024/04/28(日) 21:03:15  [通報]

    先輩に書類のチェックを依頼されて、大きなミスがあり、日頃から先輩にきつい口調で言われてますが、淡々と指摘しました。でも上司に上手く取りいってる先輩なので、「ガル子さんにすごい詰められました」と報告してると思います。
    上司が先輩の仇をとるように私を睨んできました。
    不倫をしてる2人なので、上司に言っても駄目だと諦めてます。

    返信

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  • 56. 匿名 2024/04/30(火) 22:26:41  [通報]

    >>41
    公開処刑みたいな指摘…、あれ嫌ですよね
    私の職場にもそういう指摘する人いるけど、ポカミスばかりしてる
    自分の出来なさを誤魔化したいんだろうね
    返信

    +1

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