-
1. 匿名 2018/01/24(水) 13:42:14
出典:dol.ismcdn.jp
能力が低い人は、自分の能力が低いことに気づく能力も低い | イライラ・モヤモヤ職場の改善法 榎本博明 | ダイヤモンド・オンラインdiamond.jp仕事ができず初歩的なミスの多い部下が、なぜか自信満々で、いくら注意やアドバイスをしてもなかなか本人の心に染み込んでいかない。つまり「デキない部下の方が自信たっぷりで、デキる部下の方がなぜか謙虚で不安が強い」――そう感じることはないだろうか。実は、そうした声は多くの職場で聞かれる。
「私の部下のB君なんですが、売り込み先に一緒に行った時、説明資料を使って相手に売り込むのですが、その説明が結構いい加減なんですよ。相手から質問されても、なんか質問内容とズレた説明をするんです。その場は、私が補足説明をして何とかしのぎましたが、いつもこんなふうなのかとわかり、呆れてしまいました」
(略)
何を言っても、B君は
「そうですね、わかってます」
「私もそう思ったんですけど、うっかり説明を飛ばしてしまいました」
「やっぱりそうですよね、なかなかわかってもらえなくて、どう説明しようか迷ってしまって……」
などと弁解がましいことを言うばかり。彼の言葉を聞いていると弾き返すような感じがあり、こちらの言葉を深く受け止めようとしない。
(略)
理解力というのは、物事を理解する能力のことだが、その低さが自己認知をも妨げるため、自分は能力が低いという事実、自分はきちんと仕事ができていないという現実にも気づかないのである。+538
-6
-
2. 匿名 2018/01/24(水) 13:42:58
まぁだろうね。+455
-1
-
3. 匿名 2018/01/24(水) 13:42:58
だから何?+19
-63
-
4. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:06
つらい、私もだ、、+315
-7
-
5. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:09
それ以上私の悪口はよしたまえ+644
-10
-
6. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:18
こういう人うちの職場にもいる…
新卒の子…+298
-11
-
7. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:53
「そうですね、わかってます」
「私もそう思ったんですけど、うっかり説明を飛ばしてしまいました」
「やっぱりそうですよね、なかなかわかってもらえなくて、どう説明しようか迷ってしまって……」
言い訳だけはちゃんとしてるからなかなかこっちも対処しづらいよね+513
-3
-
8. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:59
まぁこの上司も自分に指導力がないのかもとは思ってないみたいだしね。+34
-59
-
9. 匿名 2018/01/24(水) 13:43:59
そんな感じの男、沢山知ってるわ+326
-2
-
10. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:18
だろうね、わかる+135
-2
-
11. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:21
うちの職場にもいるわ+177
-2
-
12. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:23
+128
-8
-
13. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:37
マイナスだろうけど大体の女がそんな感じだよ+41
-65
-
14. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:52
Bくんはこれでわかってくれたからまだマシ
そこで、理解不足だということがわかる客観的な証拠を突きつけることで、自分がまだまだ未熟できちんとできていないことへの気づきを促しつつ、仕事力の向上を図ることにしたのである。
証拠を突きつけるといっても、やり方を間違えてしまうと感情的反発を招くだけだ。そのことを痛感しているA部長は、営業相手に行っている説明事項の理解度をテスト形式で測り、自己採点させてみた。
「自己採点」というところがポイントだ。人から言われるのと違って、自己採点となると、結果を客観的事実として受け止めざるを得ない。
これを様々な案件について行うことで、B君は自分がどの案件に関しても説明事項をあまりよく理解できていないという客観的事実を受け入れざるを得なくなった。+145
-3
-
15. 匿名 2018/01/24(水) 13:44:57
俳優という仕事について語っちゃうアイドル。+170
-7
-
16. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:06
>>1
職場の人と全く同じ!+27
-1
-
17. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:09
私は、自分の能力が低い事を自覚しています。+358
-1
-
18. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:22
私のことか。30近くになり、自分が出来ないタイプだとやっとわかったよ…+226
-2
-
19. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:29
>>8
これは指導力あってもなかなか手ごわいのでは
本当にわかっているのかどうか心配になり、次も売り込み先に同行した。すると、やはり前回と同様にいい加減な説明をしており、相手の質問にもきちんと答えられない。説明事項をきちんと理解していないのがあからさまにわかる。A部長が今回も説明を引き継いでその場をしのいだ。B君は一瞬「しまった!」といった表情を見せたものの、帰り道にいろいろ注意やアドバイスをしても、前回と同様に「そうですよね、わかってます」と跳ね返すばかりで、言葉がスッと心に染み込んでいかない。+188
-2
-
20. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:31
ブーメラン炸裂!+6
-18
-
21. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:34
これは非常にそう思います。
そしていま、自分の襟を正しました。+129
-1
-
22. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:39
あ〜だから遠回しに言っても笑って話し聞いてるんだね
一緒に仕事したくねえ!+178
-0
-
23. 匿名 2018/01/24(水) 13:45:40
知ったかぶりばかりで勉強不足の人ってすぐわかるよね+217
-0
-
24. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:23
自分の能力が低いと自覚している私はB君よりましなのかな?
と思ったけどそんな訳がない。低いものは低い。+215
-1
-
25. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:27
出来ないってわかった時点で謙虚に努力する人もいれば、開き直ってる人もいるよね
+179
-0
-
26. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:35
>>8
きっと1の彼も最終的には上司のせいにするかもね+12
-1
-
27. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:36
わたしは自覚ある+82
-1
-
28. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:40
クビになっても何故自分がクビになったのかわからない人もいるよね。+141
-3
-
29. 匿名 2018/01/24(水) 13:46:57
能力がない人は自分が能力がないということに気が付きもしないのか。
まぁ、そりゃ、そうでしょうね、能力がないんだから。+203
-2
-
30. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:01
能力が低い人が自分の能力が低いことに気づく能力が高ければそれはすごい事だわ(笑)+156
-2
-
31. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:12
>>8
これが一番悲しい事実だ…!+3
-14
-
32. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:31
>>3
図星ですか?+9
-0
-
33. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:37
仕事が出来ず、社内のいろんな部署に回されてきた男性社員。
本人的には、よく出来る人間だからいろんな部署に回されてきたんだと思っている。
「ボクはこの会社の事、何でも知ってますから」(ドヤッ)+225
-2
-
34. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:39
こういうの指導する人が変わった途端あっという間に改善することもあるよ
できない子じゃないのに教える側に問題があってできない子になってるケースもあるのに+19
-32
-
35. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:43
「そうですね、わかってます」
「私もそう思ったんですけど、うっかり説明を飛ばしてしまいました」
「やっぱりそうですよね、なかなかわかってもらえなくて、どう説明しようか迷ってしまって……」
注意してもそんな態度なら本当に伸びないし、素直さがないね+192
-0
-
36. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:44
無知の知 byソクラテス
だね+101
-0
-
37. 匿名 2018/01/24(水) 13:47:50
でもこれは下手に他人のこと言えないよ。もしかしたら自分だってそう思われてるかもしれないし。+92
-7
-
38. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:06
>>8
教え方が悪いっていう思考がでるのがもう…
普通はそういう考えでないよ+110
-10
-
39. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:17
>>5
いや。
気付いてるのだからあなたは能力が高いのよ。+33
-3
-
40. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:20
そんなことわかってもどうしようもない。+18
-1
-
41. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:39
人の能力は、持って産まれた才能
ラッキーな事に普通より上の能力で産まれただけ。
アンラッキーな事に能力が低かった人をバカにする必要はない。+109
-11
-
42. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:40
「そうですね、わかってます」
「私もそう思ったんですけど、うっかり説明を飛ばしてしまいました」
「やっぱりそうですよね、なかなかわかってもらえなくて、どう説明しようか迷ってしまって……」
これは指導者に問題がある人ケースじゃないでしょ
本人の問題+141
-3
-
43. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:48
なるほどね
これを早く知ってたら職場で仕事できないけど気にしてない人にイライラしなくてすんだかもなー
確かにその通りだわ+67
-1
-
44. 匿名 2018/01/24(水) 13:48:57
だと思った。私の事。+20
-1
-
45. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:00
こんなアタリマエのことを記事に書いて
お金をもらえるライターも
雑誌編集部も
かなり能力が低いと思う
自分が能力が気づく感覚が超人的に良ければ
その部分を改善するためにそれなりに頑張るでしょw+36
-19
-
46. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:07
嫌みな人は自分が嫌みだと気付く能力も低い
っていうトピ?>>1の上司みたいな+33
-14
-
47. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:07
迷惑行為する隣のDQNも、
自分が迷惑行為してる自覚ないからほんとタチが悪いんだよ。+111
-0
-
48. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:37
バカは風邪ひかない=バカだから風邪ひいてることに気づいてない
これと同じか…+165
-1
-
49. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:43
おばちゃんなのバレるけど
映画の台詞でもこういうのあったよ
「馬鹿っていいよな」
「だって自分が馬鹿だって気づかないんだもん」
ってのが(笑)
+155
-2
-
50. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:53
そういう人って上司や同僚になぜ嫌われてるか気がつかないタイプっぽいね+102
-2
-
51. 匿名 2018/01/24(水) 13:49:58
自己評価だけは、もの凄く高かったりするよね……+118
-0
-
52. 匿名 2018/01/24(水) 13:50:15
>>48
そういうことだったの?w
笑ってしまった+14
-0
-
53. 匿名 2018/01/24(水) 13:50:27
芸能人叩きトピにはこういうがる民多そう+7
-0
-
54. 匿名 2018/01/24(水) 13:51:29
あるなあ
自分の理解力が足りないのに、相手の説明が悪い!とか
私だわ…+51
-3
-
55. 匿名 2018/01/24(水) 13:52:02
えっ?自分の部下なんでしょ?
そうなった責任は貴方にあるのよ+1
-24
-
56. 匿名 2018/01/24(水) 13:52:10
あーなんかわかるな。いい年して仕事を転々としている人(要はクビになる)ってやたら自己評価高いもんなー。+48
-1
-
57. 匿名 2018/01/24(水) 13:52:17
スルーする能力が低い、わたし。+0
-3
-
58. 匿名 2018/01/24(水) 13:53:59
できない人ほど自己評価が高いって昔から言われてるじゃない+102
-0
-
59. 匿名 2018/01/24(水) 13:54:38
誰もがあの人は結婚できないでしょって陰で言われてる人ほど、本人はまだ結婚できるつもりでいてて、まだ結婚出来そうな人ほど、早くに結婚諦めてるのと同じだね。+26
-6
-
60. 匿名 2018/01/24(水) 13:54:57
できる人はもっと高みを目指すよね。+27
-0
-
61. 匿名 2018/01/24(水) 13:54:59
会社にもいる。
主婦をやっていた50代の人。
とにかく言い返す能力だけは、ずば抜けて秀でている。
毎日この人の事でヘトヘトになる・・・
+92
-0
-
62. 匿名 2018/01/24(水) 13:55:10
>>47
まあ何が迷惑かわかる頭があればやらないもんね+18
-0
-
63. 匿名 2018/01/24(水) 13:55:19
開き直り型自信家プライド無駄に高い仕事が出来ない人は出来ない理由を人のせいにしがち。
申し訳ないけどそんなだからいつまでたっても出来ないんだよ。
仮にその上司の教え方が悪かったとしても、それでも自分なりに解釈して出来る人は出来るもの。
普通の感覚持ってたら恥ずかしくて教え方が悪いなんて言えない。
プライド高いか〇カだから自分に能力がないって思わないんだね。
これが自分の後輩や部下だったら恐怖。
根本から考えが違う。+59
-2
-
64. 匿名 2018/01/24(水) 13:55:33
A.やる気のある有能
B.やる気のない有能
C.やる気のない無能
D.やる気のある無能
職場で一番敬遠されるのが、Dのタイプなんだとか。+115
-2
-
65. 匿名 2018/01/24(水) 13:55:56
でも、B君の中では基準がB君なんだから能力の低さなんて分かるわけないよね
能力の基準をどこに持っていくかによるんじゃないかな?
超低レベルのウェーイ軍団に入れたらB君だって能力が高い方になるだろうし
大企業の幹部あたりにこの上司が入ったら能力が低いとされるかもしれない
B君に謙虚な気持ちと努力は必要なのは確かだけどね+2
-4
-
66. 匿名 2018/01/24(水) 13:56:27
わー、職場の上司がまさに同じこと言ってた。素直にやればいいのに、わかってないクセに、オリジナルいれてこようとするって。あるあるなのかー。+54
-0
-
67. 匿名 2018/01/24(水) 13:57:05
挙げ句の果てに先輩達やミスを指摘する
人を嘲けりだしたどうしようもない馬鹿
がいたわ‥‥+37
-1
-
68. 匿名 2018/01/24(水) 13:58:08
頭が悪い人は経験を次に活かせなかったり、経験から先回りして予防をするってことも出来ない。40過ぎても自分の能力をわかってない人って、何回も同じ失敗パターンを踏んでるから呆れる。+69
-2
-
69. 匿名 2018/01/24(水) 13:59:11
無能な先輩見てると苛々する+10
-0
-
70. 匿名 2018/01/24(水) 14:00:07
レジ業務です
外国のお客様が来るたびにその方が日本語が流暢なのもおかまいなしに
「アーユスピークイングリッシュ?」と
程度の知れた英語で話しかける同僚がいます‥
外国のお客様は苦笑いだし それでも話し続ける事で英語が出来るアピールをし続け
いつも他のお客様をお待たせするハメに
なってます 他の同僚からも失笑されてるのに、英語が出来る自分が嫉妬されてるという解釈です‥
+78
-1
-
71. 匿名 2018/01/24(水) 14:00:20
でも「私、バカだからできないんです」って開き直られるのも困るよね+76
-0
-
72. 匿名 2018/01/24(水) 14:00:27
私の職場の子と良く似てる。
私は能力の低さを自覚してて誤魔化すために虚勢を張ってるのかと思ってたわ。
注意されることが多いから自尊心保つために、弁解ばかりするのかと思ってた+81
-1
-
73. 匿名 2018/01/24(水) 14:00:52
そりゃそうでしょう~
近所の道路族のイクメンなんて
ろくに定職に就かずにチャリ乗り回し、
道路族以外の近所の親達から
見下されていることにも気づいてなく
道路で大声クシャミ、おかしくもないのに「わっはっは~」アピールしてるよ。+6
-3
-
74. 匿名 2018/01/24(水) 14:01:02
じゃあ別の能力があるんだよ。+7
-0
-
75. 匿名 2018/01/24(水) 14:01:19
無知の知の逆ね。臨機応変が全く出来ないし、教えても忘れるしメモも取らないし、自分で何も考えないし、遅いし、無駄だと思って関わらなくなった新入社員いる。気付かないって幸せよね。中身は良くても仕事出来なさすぎだとこっちが疲れる。+52
-3
-
76. 匿名 2018/01/24(水) 14:02:05
PDCAでいうCの部分が苦手なんだろうな
外からあんまり強く現実突き付けてもはねつけられるだけだし
>そこで、理解不足だということがわかる客観的な証拠を突きつけることで、自分がまだまだ未熟できちんとできていないことへの気づきを促しつつ、仕事力の向上を図ることにしたのである。
証拠を突きつけるといっても、やり方を間違えてしまうと感情的反発を招くだけだ。そのことを痛感しているA部長は、営業相手に行っている説明事項の理解度をテスト形式で測り、自己採点させてみた。
「自己採点」というところがポイントだ。人から言われるのと違って、自己採点となると、結果を客観的事実として受け止めざるを得ない。
これを様々な案件について行うことで、B君は自分がどの案件に関しても説明事項をあまりよく理解できていないという客観的事実を受け入れざるを得なくなった。
これやる上司って尊敬するわ
自分の仕事しながらここまで人の面倒見るって
本来ならこういう物事のすすめかたって、学校教育の中で学習しておくべきなんだろうな+35
-2
-
77. 匿名 2018/01/24(水) 14:02:29
>>75
えー新人にそれは可哀想…+7
-10
-
78. 匿名 2018/01/24(水) 14:03:53
いい歳して似合ってないファッションや持ち物を所有する人も自分のこと分かってない能力低い人に有りがちじゃない?ダサいのにデザイン系の仕事に就こうとしたり。+10
-9
-
79. 匿名 2018/01/24(水) 14:04:04
掲示板の荒らしとかアンチが良い例だね
ただ荒らしてるだけじゃなくて論理的に言い負かそうと色々語り出すけど
ことごとく見当違いで会話にならないアンチや荒らしが多い
相手の反応を楽しんでるんじゃなくて言い負かせていると本気で思ってる+50
-1
-
80. 匿名 2018/01/24(水) 14:04:50
出来ない奴の口癖
「それは 分かってるんですけどね」
分かってないからそんな事するんだろと
分かってると言われたらそれ以上言いようが無い
厄介な言葉だわ+55
-1
-
81. 匿名 2018/01/24(水) 14:05:34
50TAさんも当時芸人やめて世界を目指すとか言ってたの思い出した
+15
-0
-
82. 匿名 2018/01/24(水) 14:07:35
>>1
わたしも決して仕事出来る方ではないけど、
職場にこの部下みたいな男の子いる
上司とのやり取り聞いててイライラする+29
-0
-
83. 匿名 2018/01/24(水) 14:07:37
「そうですねわかっています」とか返答見る限り、能力低いと気付いてない訳じゃなくない?
+1
-13
-
84. 匿名 2018/01/24(水) 14:07:54
ここのトピの一部の人達クソ偉そうで笑った。+14
-13
-
85. 匿名 2018/01/24(水) 14:09:38
別の能力はもちろんあるだろうけど、でも頭悪い人って自分の適性に気付くのも遅いよ+46
-0
-
86. 匿名 2018/01/24(水) 14:09:56
>>67
わーウチの新人クンの事だ。他の人の些細なミスを見つけてドヤ顔してる。そうじゃないだろう。+24
-0
-
87. 匿名 2018/01/24(水) 14:09:58
仕事内容がいい加減だったり注意されても直さない、ミスが多いのに
「自分は仕事が出来る人間、皆からも頼りにされてる」って
自負してるのが透けて見える人もこのB君みたいな種類の人間なのかなあ+41
-0
-
88. 匿名 2018/01/24(水) 14:10:07
>>64
かの有名な言葉の活動的なバカってことだね+14
-0
-
89. 匿名 2018/01/24(水) 14:10:22
>>17私も。+4
-0
-
90. 匿名 2018/01/24(水) 14:10:29
新人で能力低い人よりある程度ベテランの無能の方が厄介。
ミスしても反省しない上に口だけは達者。尊敬できない。+85
-0
-
91. 匿名 2018/01/24(水) 14:11:03
>>86
ミスを指摘すれば自尊心が保てるからね・・・+22
-0
-
92. 匿名 2018/01/24(水) 14:12:12
ずっと人並みを目指して辛かったけど
人並み以下だから人並みを目指すんだって気付いてからは少し楽になった
たしかに気付くの遅った
人並み以下でいる事もも叩かれるけど+29
-0
-
93. 匿名 2018/01/24(水) 14:12:35
私は己の無能さを自覚しているよ。
まあ、勘違い野郎は多いよね。
自分は優秀・リーダーシップある・人望あるって
勘違いしているバカ。
+31
-1
-
94. 匿名 2018/01/24(水) 14:13:07
そんな事はないでしょう、自分の能力が低いことは
小学一年生の時に自覚しました あれから50年w+5
-1
-
95. 匿名 2018/01/24(水) 14:13:31
わたしは仕事が出来る!
わたしは仕事が出来る!
わたしは仕事が出来る!
自己暗示+5
-0
-
96. 匿名 2018/01/24(水) 14:14:30
聞く見る理解する、総じて低いんだよね
つらい
ほんと悩む時もある
+12
-1
-
97. 匿名 2018/01/24(水) 14:14:33
本当に能力のある人は相手に合わせてバカにでも分かるように教えるよね+17
-12
-
98. 匿名 2018/01/24(水) 14:17:49
普通は自分の身の丈を分かって努力する。
仕事が出来ない人は
自分の能力のなさに気がつかないから
努力もしないので向上しない。
そんな人がやっと三月で辞めてくれる!+38
-0
-
99. 匿名 2018/01/24(水) 14:18:29
覚えが良くて作業をすすめるのは得意でも新人教育がまったくできない人ってどうなんだろう+9
-3
-
100. 匿名 2018/01/24(水) 14:18:58
うちの新しいトヨタの担当者もこんな感じだわ。
質問の的を得ない答えばっかりしてくるし本当イラッとする。それなのに店長代理。笑+11
-0
-
101. 匿名 2018/01/24(水) 14:19:18
悪口トピの多さよ
子供の見本にはならんな+9
-0
-
102. 匿名 2018/01/24(水) 14:19:41
自閉症スペクトラム(旧アスペルガー症候群)の人にも、こういう感じの人多い。
ある能力は高いか人並みにあるけど、
何かが足りてなくて、
言い訳だけは一人前。
自己評価がぐんと上がったり下がったりする。
それが適切でない場面で適切でない変化をするので、
どう対処してよいか分からない。+30
-4
-
103. 匿名 2018/01/24(水) 14:20:02
国民に置き換えれば半島系かな+8
-8
-
104. 匿名 2018/01/24(水) 14:20:16
>>77
留年浪人しまくってアラサーで入社してきて1年はキッチリ教えたけど、翌年入ってきた新入社員に3日で抜かされるレベルだったから許して。+13
-1
-
105. 匿名 2018/01/24(水) 14:20:32
自覚はあるけどどう克服していけばいいのか分からない、来年から新社会人になる大学4年です…。+5
-0
-
106. 匿名 2018/01/24(水) 14:20:54
あ〜いるよね〜
手の施しようもない低能
プライドだけは無駄に高いから厄介
存在が迷惑
関わらないのが一番です+46
-1
-
107. 匿名 2018/01/24(水) 14:22:01
>>101
ガルちゃんが子どもの見本にならないのは当然でしょ+16
-0
-
108. 匿名 2018/01/24(水) 14:22:04
こんなところで愚痴る暇があるなら教育してやればいいのに+5
-11
-
109. 匿名 2018/01/24(水) 14:23:52
じゃあ仕事できない私は自分が思ってる以上に仕事できてないってわけか\(^o^)/
死にたくなるわw+29
-0
-
110. 匿名 2018/01/24(水) 14:24:59
人の能力を評価する人は、自分の能力が低いと気付く能力が低い+26
-8
-
111. 匿名 2018/01/24(水) 14:25:56
ガルちゃん民は人を見る目がない。+10
-1
-
112. 匿名 2018/01/24(水) 14:26:44
うちの職場にも居る
何度も同じ間違いを繰り返すので
その都度、説明しても
「ああ、そうですか」と言うだけ
同僚と本気で悩んでるけど
もう1人別の同僚は
「え?あの人そんなに出来てないの?」と気づいてないみたい
つまり、そっちも大差ないレベルってことなのよね…+33
-4
-
113. 匿名 2018/01/24(水) 14:28:02
>>97
それって良く言われるけど、バカにも程度があるのよ
今年、仕事を始めて7年目になる同僚
年度末にはイレギュラーな作業があるんだけど、それを一向に覚えない
それもそのはず、彼女の記憶から前回の作業がすっぽり抜けてるから
先日、
私「毎年やってるよね?」
彼女「え、そうだっけ?全然覚えてない」
と言う会話を交わしたときには脱力したわ
+40
-0
-
114. 匿名 2018/01/24(水) 14:28:20
>>97
それにも限度があるわ+21
-0
-
115. 匿名 2018/01/24(水) 14:28:55
あの手この手試行錯誤して、それでもどうやっても毎回同じようなことを間違えてそのたびに言い訳。
普通の人の半分以下しか仕事与えてないのにそれでも満足にできない。
じゃあ何なら出来るのかと逆に本人に聞きたくなった。
上司へのゴマすりと言い訳だけは上手な人いたなー。
本当に自己評価高くてプライドも高くて自己弁護上手。
大変だったなー。+39
-0
-
116. 匿名 2018/01/24(水) 14:30:15
いや、わかるでしょ。わからないのは中途半端に能力のある人。目立った失敗しないし自惚れもあるし。+5
-5
-
117. 匿名 2018/01/24(水) 14:30:53
>>97
仕事出来ない人なんだろうな…+11
-6
-
118. 匿名 2018/01/24(水) 14:32:41
>>64
やる気のある無能
うちの上司がまさにそれ!
非常に面倒臭い。。+33
-0
-
119. 匿名 2018/01/24(水) 14:33:17
>>117
その極端な考えまずいと思う+4
-8
-
120. 匿名 2018/01/24(水) 14:38:25
同じ職場にいる。しかも後輩じゃなくて一応大先輩の50のおじさん。もう手の施しようがない。イライラするから何かの病気なんだろうと思うしかないけど、新人よりも仕事してないのに給料だけは一番いいからやってられん。+36
-0
-
121. 匿名 2018/01/24(水) 14:40:54
>>64
わたしCです。自分の能力低いのいやというほど、噛み締めてるので本当に最低限のことしかしないです。+15
-0
-
122. 匿名 2018/01/24(水) 14:43:16
>>64
わかる!本当にそうだわ
職場のおっさんがお客様誰少ない暇な時だけ
「ヨッシヤ〜!」「やるぞ!」みたいに声だししてる
しかも、ピーク時には既にやる気終わったことがありありとわかる
+7
-1
-
123. 匿名 2018/01/24(水) 14:45:15
下っ端のくせに先輩のミスを指摘するのは~~ってわかるけどさ・・・・
ルーティンワークで毎回同じトコをミスするのはさすがにどうかと思います。+15
-0
-
124. 匿名 2018/01/24(水) 14:45:56
これ思い出した。
下手に謙虚な分、悩んでるのか、何とも思ってなくてその場しのぎのこと言ってるのか判別つきにくいタイプだなー+37
-0
-
125. 匿名 2018/01/24(水) 14:47:51
職場の上司がなんかヤバい。
もう10年以上も同じ仕事してるのに、
部下がトラブった時のリカバリが出来ない。(自分も一緒にテンパる。)
リカバリもトラブった本人(入社して2ヶ月)に全部やらせて、
どういう経緯でトラブったか、どうリカバリしたかの報告だけを欲しがる。
報連相をやたら欲しがる上司なんだけど、何一つ自分ではやらない。
私もまだ入って1年弱だから、その上司が仕事出来るか出来ないかは
分からないけど、こういう上司は有なのかな??と思い始めている。+26
-0
-
126. 匿名 2018/01/24(水) 14:48:16
「能力というものは、自分より低い人に対してはどこが劣るのかすぐわかるけど、自分より高い人に対してはどこが優れているのか(どこが自分が劣るのか)分かりにくいものだ。だから常に謙虚に学べ」と亡くなった父親がとく言っていた。学生のころはよくわからなかったけど、会社に入ってよく理解できた。+63
-0
-
127. 匿名 2018/01/24(水) 14:52:25
能力が低いって思ってる人を育てる能力のある人は能力が高いと思うけど、「あいつは能力が低い」って言うだけの人もその程度の能力だと思う。+16
-7
-
128. 匿名 2018/01/24(水) 14:53:17
逆に能力高い人って自分の能力の弱い部分を自覚していてその弱い部分をカバーするために努力も凄くしてる
周りの人や環境を言い訳したりする人ってあまり居ない+52
-0
-
129. 匿名 2018/01/24(水) 14:54:36
自分の能力が低い事に気付いてるけど、やっぱり低いよ。+26
-0
-
130. 匿名 2018/01/24(水) 14:55:45
ああ〜、分かる。
出来ない人って一から出来ないんだよね。
で、注意したところで理解力もない。+27
-0
-
131. 匿名 2018/01/24(水) 15:02:05
私は自覚あるけど、それでも実際に能力低いしお荷物扱いですよ+25
-0
-
132. 匿名 2018/01/24(水) 15:03:42
見倣うことが出来る人は能力高い
見倣えなくても、言われれば出来る人は普通
何度言われても出来ない能力低い人は視界に入ってても見てない(見えてない?)
+26
-0
-
133. 匿名 2018/01/24(水) 15:09:17
天職だと思ってるとドヤ顔で言っていた上司みんな避けてます
+8
-0
-
134. 匿名 2018/01/24(水) 15:22:24
能力低い奴が上司になったら地獄よ
何故かがるちゃんにいる人は
自分は当てはまってないって思ってるみたいだけど+22
-1
-
135. 匿名 2018/01/24(水) 15:24:40
職場の50代男性社員は能力低い自覚はあるって自分で言ってる
だけど、問題はそれを開き直ってるところかな
何度も同じ失敗してるけど出来る・わかる努力してないし
「運が悪かった」くらいにしか思ってなさそう
+18
-0
-
136. 匿名 2018/01/24(水) 15:26:08
じゃあ背が高いチョンは能力あるということ?
それは違うよね。
だから背が低くても有能だよ。
日本人はチョンよりも有能だもん。
+0
-15
-
137. 匿名 2018/01/24(水) 15:27:47
私は能力が低い自覚があります。そしてそれを問い詰められた時の上手い言い返し方もわかりません。+13
-0
-
138. 匿名 2018/01/24(水) 15:27:58
韓国人は仕事できない言い訳ばかりする無能だったよ?+2
-5
-
139. 匿名 2018/01/24(水) 15:33:26
自称ぽっちゃりとか言ってるデブと同じ思考だな+13
-1
-
140. 匿名 2018/01/24(水) 15:42:15
能力が低い人ほど、他人のことを、能力が低い、頭が悪いと口にする。+22
-4
-
141. 匿名 2018/01/24(水) 15:42:55
こんな感じの人が多い職場で、やる気なくし
有給休暇中。
新人とか、そんな人がいる、程度ならまだ許せる。
できない同士、仲良くなられると、本当に迷惑。
職場のレベルが下がる。
できる人はサッサと退職してしまう。
悪循環。+41
-0
-
142. 匿名 2018/01/24(水) 16:03:39
>>97
この話に出てくる馬鹿は自分を馬鹿だと思ってないから
教えようにも話を聞かないんだよ
ソースではそんな馬鹿に仕事を教えるには
まず自分が馬鹿だと理解させるという一手間が必要ってことを説明してる+16
-0
-
143. 匿名 2018/01/24(水) 16:10:14
>>141
みんなで頑張るんだ!出来ないやつがいるならなぜ手伝わない!きちんと教えてやれ!と言った上司。自分は何もしないで原因を深く知ろうともせず出来ない人に合わせて周りが仕事をカバー。
結果出来ない人は手を抜くことを覚え向上心なし、出来る人はどんどん辞め、全体的に処理能力低下業績不振になったよ。
当然だよね。
上司が無能だと無能を呼ぶのか大変なことになった。
+14
-0
-
144. 匿名 2018/01/24(水) 16:14:12
私は自分の能力がないのは自覚してる。
でも周りが過剰に期待してくるのが本当にイヤ。独身だし使い易いからだと思うけど。+6
-0
-
145. 匿名 2018/01/24(水) 16:20:57
仕事ができない人はまず何が分からないか分かってないもんね+22
-0
-
146. 匿名 2018/01/24(水) 16:22:20
ぶっちゃけちょーーっとだけ羨ましい。
幸せそう。細かい自分がたまにしんどいから。+4
-0
-
147. 匿名 2018/01/24(水) 16:24:52
抜きんでることのないアスペだね+1
-3
-
148. 匿名 2018/01/24(水) 16:26:29
>>1
に100連打だわ+2
-0
-
149. 匿名 2018/01/24(水) 16:30:38
ものすごい自信のある仕事できないやついる…
注意しても改善しないから
言い方を何パターンか試してみたり
事細かに説明したりしたけど
なおらない
何回も同じこと言うのつらいから
最近は諦めてる
+14
-0
-
150. 匿名 2018/01/24(水) 16:35:46
耳の痛いトピ
能力の低い人間だということは自覚しているけど、もしかして自分で思っている以上に能力が低い可能性あるのか……+17
-0
-
151. 匿名 2018/01/24(水) 16:41:23
>>146
同じようなこと言ってる人居たわ
でも、その人とっても性格悪いし
自分で言うほど有能じゃなかったけどね+8
-0
-
152. 匿名 2018/01/24(水) 16:41:32
昔からいるよね
出来ないことを認められない
わからないことをわからないと言えない
プライドばかり高くて社会人としての態度が未熟
謙虚になれれば一人前だよね+38
-0
-
153. 匿名 2018/01/24(水) 16:43:52
たしかに自分は出来もしないのに、やたら自己評価(っていうかバイアスかかってる?)高い…
自己評価高い人は満足してるから、探究心とか向上心とかも無いし他人から学ぼうとしないんだよね+13
-0
-
154. 匿名 2018/01/24(水) 16:48:28
>>14
これはbくんがいいとかどうのじゃなく上司が良いやつ。
+4
-0
-
155. 匿名 2018/01/24(水) 16:54:53
入って1ヵ月しかたってなくて基礎の基礎しか出来ないくせの、5年の経験者と同じレベルだと思って会話してる人を見て 恥ずかしくないのかな?って思った。+16
-0
-
156. 匿名 2018/01/24(水) 17:06:33
これって自分で能力低いのわかってるけど、取り繕うために言い訳してるんじゃなくて?+7
-0
-
157. 匿名 2018/01/24(水) 17:09:37
わかる
自分が無能で他よりも多少劣ってることに気づけるのは
まだそこそこマシなレベルにいるから
本当の無能は、自分のレベルをわかっていないから無能ってことにも気づけない+18
-0
-
158. 匿名 2018/01/24(水) 17:10:26
>>102
おっと、私の悪口はそこまでだ+1
-1
-
159. 匿名 2018/01/24(水) 17:34:27
婚活トピにそういう女が山ほどいた。+7
-0
-
160. 匿名 2018/01/24(水) 17:39:16
そりゃそうでしょ
馬鹿って自分では頭がいいと思ってるじゃん
周りの話が理解できないから、自分が孤高だって勘違いするから馬鹿なんだよ
自分の馬鹿さを理解できりゃ謙虚になれるというもの
しかし馬鹿は総じて図々しい
自分の馬鹿さに気付かないから堂々と話に交わってくる+40
-0
-
161. 匿名 2018/01/24(水) 17:42:54
こういう人って初対面でちょっと話せばだいたいわかるのに面接して採用した会社だからほぼ全員その程度なんだと思うが。+18
-0
-
162. 匿名 2018/01/24(水) 17:57:29
>>7
やっぱり。
わかってる。
そう思った。
この3つ必ずと言って良いほど使って言い訳するけど、理解していて出来ないって方が問題だよね。
全然言い訳になってないことにすら気付いてないんだろうね。+9
-0
-
163. 匿名 2018/01/24(水) 18:02:35
同じ仕事を15年もやってるのに、入社半年の人より失敗しまくる人が自分の能力の低さに萎縮して萎縮して、ペコペコしまくる人が居るんだけど…
もう、失敗を指摘するのもイヤ
指摘しないで勝手にこっちで尻ぬぐいしてる
だって指摘しても萎縮萎縮、ペコペコペコペコで、結局次も失敗するんだもん
自覚するだけマシとか言うけどどうかなぁ
もうこの人に関しては、タイムカード押したら何も仕事しないで突っ立ってくれてる方が尻ぬぐいの手間が省けて会社全体として効率が上がる
+14
-2
-
164. 匿名 2018/01/24(水) 18:05:10
損得で人選する能力低いふりする人が多くなった
能力低いと思われている人に失礼な言動している集団は、まるで当たり屋みたいでした+5
-2
-
165. 匿名 2018/01/24(水) 18:06:06
>>163
いや、それでも同じ出来ないなら開き直られるより謝ってもらった方が幾分マシだわ。+14
-1
-
166. 匿名 2018/01/24(水) 18:17:01
>>18
私も+0
-0
-
167. 匿名 2018/01/24(水) 18:23:56
「無知の知」自分は無知だと知る事は大切ですね。
おバカな人ほど、反省も学習も無く言い訳ばかり。
直らないと思います。+25
-0
-
168. 匿名 2018/01/24(水) 18:24:26
会話の中で、さらりと他人の地雷を踏んでしまう知人。…私、なんか知らないけど突然無視されてさ!突然LINEブロックされてさ!…もう何回目だろう?って人がいる。+16
-0
-
169. 匿名 2018/01/24(水) 18:25:29
>>8
バカは、そんな切り返しだけはイッチョ前。+3
-1
-
170. 匿名 2018/01/24(水) 18:25:39
>>165
何一つ改善しないのにペコペコされ
いやいや次は気を付けて下さいねとか、どこがどう改善するべきかを一から何度も説明する、その無駄な時間を考えて欲しい
本当に自分のこととしてイメージしてみてよ
マシも何もないから
萎縮してるくせに、それでも仕事しようと頑張って、頑張った分がこっちにしわ寄せ来るんですが
萎縮して謝っても、
開き直って、もしくは自覚せずに頑張られてしわ寄せ来るのとは、
違わないから想像してみてよ
ちなみに開き直り型も別の人間で経験してるから+8
-1
-
171. 匿名 2018/01/24(水) 18:27:30
>>24
自覚してるだけ全然いいよ。+4
-1
-
172. 匿名 2018/01/24(水) 18:36:15
足を引っ張るだけなのに謝るだけで改善されないままも相当ツライよw
開き直り無自覚無能も、
萎縮無能も、
同じくらいのストレスをこっちに与える
謝られても仕事の穴は埋まらないし、その謝罪も何度目よ?という茶番レベルに付き合うあの不毛な時間たるや…+14
-0
-
173. 匿名 2018/01/24(水) 18:38:40
過去に能力が低いこと自覚して
反省、萎縮、失敗の無限ループに陥ったことある
今は転職して、むしろ出来る方の扱い受けるようになったけど
能力が高くなったとは思ってない
萎縮しなくて済むことは大きいです
だから、今の職場に昔の自分を見るような人が居るから
何度でも説明したり、フォロー頑張ってたけど…ご本人は失敗すると周りや環境のせいにしてるのを知って、この人はもう駄目だなと思った
+22
-0
-
174. 匿名 2018/01/24(水) 18:39:55
こういうの何回も何回も自分に問いかけないといけない事だと思う
ちゃんと相手の言葉を理解してるか?
コツをつかむと面白いようにわかるようになる
相手が変わるとまた変わるところもあるから、常に自分に問いかける
コミュニケーション能力高くても関係ない場合がある+12
-0
-
175. 匿名 2018/01/24(水) 18:54:39
無能を自覚していてもエンドレスで身に付かないまま仕事されちゃっては無自覚なのと同じ事だね
私の願いはただ一つ
他の人の仕事を増やさないで下さい(T-T)+9
-0
-
176. 匿名 2018/01/24(水) 19:02:44
愚痴だけでは建設的ではないので、そういった人との実践的な解決法を考えませんか
三つ程度説明して、あとは見せてみてやらせてみて、大体の人はそれで出来るのに、
一から百まで口頭で説明した後に見せてみてやらせてみても、何度そうしても出来ない人が居ます
どうして出来ないのかがこちらは分からなくて頭抱えるのだけど、本人のやる気だけはあって……+6
-0
-
177. 匿名 2018/01/24(水) 19:12:07
自分が出来ないのを他人のせいにする人もどうしようもない。
相手の話を理解出来ないのは、相手の説明力不足と決めつけ自分の理解力不足とは思わずに「東大卒のくせに話が下手」とかいう人がいる。その人は日頃見てると総じて理解力が低い。
あと凡ミスをしない同僚のことを「完璧主義」だと揶揄して、自分のミスが目立つのはその人のせいだ、とか。書類の単純ミスや確認漏れはやらないように気を付けるのが仕事では当たり前なんだけど。+21
-0
-
178. 匿名 2018/01/24(水) 19:17:10
私全てにおいて能力が低い
おまけにドブス
本当に能力が低い人は私みたいに嫌でも気付くよ
+6
-0
-
179. 匿名 2018/01/24(水) 19:23:09
たとえ能力が低くても自信を持って生きれるならそっちの方が羨ましい。周りには迷惑かもしれないけどその方が絶対に生きやすい。
自信がないとか不安があると能力高くても実力発揮出来ない事も多いし。+23
-0
-
180. 匿名 2018/01/24(水) 19:25:09
ネットで、女叩きしてる男は大抵自信家で能力あるとか優秀だとか自分でほざいてるもんな
本当に優秀な男なら女に尊敬されそんな事しない+8
-3
-
181. 匿名 2018/01/24(水) 19:32:13
>>176
私も解決策知りたいです!
まったく同じような人居ますから
正直周りの努力ではどうにもならないかなと諦め気味です
本人はどう思ってて、どうして欲しいんだろう…+6
-0
-
182. 匿名 2018/01/24(水) 19:42:32
わざと足を引っ張る行為する人もいる
ここに書けば被害者は少なくなるかな。
例)1さんを蹴落とす2さん達
1さんの前だけ能力低いふりなどをして、1さんをわざと怒らせたり仕事の足を引っ張る、
2さん達が1さんの指導などを悪評を吹き込む、
1さん以外の人達の指導や仕事は能力発揮、1さんだけを蹴落とす
2さん達の取り巻きになった新人も悪知恵教わったんだろうか、これやる人が以前結構いました
悪者に仕立て上げる行為。+9
-0
-
183. 匿名 2018/01/24(水) 19:43:37
メタ認知の教育を重視するのは良いと思う
自己肯定感を低くしないように前向きに学べばいいんじゃないかと思う+8
-0
-
184. 匿名 2018/01/24(水) 19:45:33
私、あまりにも仕事が出来なくて医者から発達障害者認定されたけど、自分の仕事能力の低さを嫌と言うほど感じてるよ。
必ずしも気づけないという訳でもないんじゃないの?+9
-0
-
185. 匿名 2018/01/24(水) 19:51:09
>>182
それって2さんがターゲット攻撃型の自己愛人格障害で
周りは自分がターゲットにされたくないから従ってる(ふり含む)んじゃないですか?
巻き込まれたら大変でしょうけど
このトピの話とはだいぶ違う話だと思うなぁ+6
-1
-
186. 匿名 2018/01/24(水) 19:53:36
本物のバカは出来ない理由を周りの人のせいにしたり、運のせいにする人でしょう。+12
-0
-
187. 匿名 2018/01/24(水) 20:03:39
>>184
発達や学習障害の方って
事例などで見ると
必ずしも自分で自覚や悩んで受診されるばかりではないですよね
男性の場合、子供が生まれてから妻が気づいて…とか
自覚出来る人は本人だけでなく周りも対処出来るけど
本人自覚出来ないってかなり手ごわいレベルってことではないでしょうか+11
-0
-
188. 匿名 2018/01/24(水) 20:20:13
うちの職場にはできてないのにやたら自己評価高いのがいる
何故あんなに自分に自信があるのか不思議
+16
-0
-
189. 匿名 2018/01/24(水) 20:23:56
何も覚えられてないし、他の社員がやり直して尻拭いしてやってるのに…全て自分で成し遂げた気でいる。注意すると食い込みに「なるほどですね!」「了解です。」「何度も聞きましたが?」…とすねる。+8
-0
-
190. 匿名 2018/01/24(水) 20:24:42
>>18
ちょっと可愛いw+0
-1
-
191. 匿名 2018/01/24(水) 20:25:38
メンタルが強すぎるのか、自分を疑う事を知らない。+17
-0
-
192. 匿名 2018/01/24(水) 20:25:47
なんか拒絶反応がすごくてろくろく注意も出来ない人もいるよね
+8
-0
-
193. 匿名 2018/01/24(水) 20:27:44
このタイプに脳の検査や精神科を勧めても逆ギレすごいだろうな…。+11
-0
-
194. 匿名 2018/01/24(水) 20:30:45
小賢しい事したり小さいプライドのためにいちいちマウンティングする奴も自信の無さに気付いてないんだろね。+15
-0
-
195. 匿名 2018/01/24(水) 20:32:18
「俺の能力が活かしきれない!」とか「ここで、燻ってるには勿体無い自分!」みたいに勘違いしてる。+9
-0
-
196. 匿名 2018/01/24(水) 20:34:03
>>179
そうだね
物事にクリアに打ち込める精神状態ってのは非常に大事だものね
萎縮したり、常に何かを気にかけて集中出来てない人間って、インプットもアウトプットも比例して悪くなる
才能や素養の差が出るのはそこを通過してからの話だもの+12
-0
-
197. 匿名 2018/01/24(水) 20:34:30
うちの上司。自分の論理が否定されるとあり得ない言い訳並べて相手が肯定するまで辞めない。
ケチな設定してるからサーバー繋がらなくてみんな困ってるのにエイリアス作るから繋がりにくい。など聞いた事ないわ鬱陶しいんじゃ!早よ直せや!+2
-1
-
198. 匿名 2018/01/24(水) 20:35:09
「分かってないから今みたいな説明したんじゃないの?」って注意したら泣かれた。私って毒?上司も指導してたのに。数千万の損失なる、ならないの部署って知ってて入って来た後輩なのに理解出来てない。怖くて一緒に組みたくないくらい。+7
-0
-
199. 匿名 2018/01/24(水) 20:40:17
自己愛性や境界性の人格障害者にそのままあてはまる。+4
-3
-
200. 匿名 2018/01/24(水) 20:45:45
人工知能が加速して、何が人間に必要な能力なのかを改めて考えるようになると
その問題も大きいんじゃないかと思った+4
-1
-
201. 匿名 2018/01/24(水) 20:53:11
馬鹿社員に「あなたはダメですちゃんとしなさい」と指導する上司がいない
指導どころか、表面上はニコニコして接してる
真面目に働いてる社員の方が上司から放置あるいは「もっとこうしなさい」と指導される
そして馬鹿社員は、上司から仲良く認められている有能な自分と思い、現場で調子に乗る
真面目で毎日損してる私はそろそろ限界+26
-3
-
202. 匿名 2018/01/24(水) 21:21:10
自覚してるだけまだいいよ。
の言葉に甘えて学ばない私。
やっぱり馬鹿。+12
-0
-
203. 匿名 2018/01/24(水) 21:42:37
結局バカは何やってもバカ+10
-0
-
204. 匿名 2018/01/24(水) 21:49:11
自分がバカだと分かってる人は、賢くなるための努力ができるけど
それすらわからなければ一生バカなままでいるしかないよね。+9
-1
-
205. 匿名 2018/01/24(水) 21:49:59
>>41
誰の受け売り?+0
-3
-
206. 匿名 2018/01/24(水) 21:57:41
仕事場のおばさんがそれ、自分の仕事が遅いのに、新人のおじさんが遅いから悪いと言う。はたから見てたら、おじさんの方が要領よく動きも速い!本当におばさん使えない‼よく休むし真面目に来るおじさんの方が仕事できる。そういう人は本当に気づかないのね、毎回ストレスたまるわ~とか言ってる。おばさんが新人の時から今まで注意されても、私はこのやり方がやり易いとか言って聞かない、遅いからやり方変えろっていってんだよ!+12
-1
-
207. 匿名 2018/01/24(水) 21:59:54
>>18私そろそろ40だけど、やっとこ最近自分の出来なさ分かってきたところ。この記事自分のことみたいでつらい。+7
-0
-
208. 匿名 2018/01/24(水) 22:03:18
これは昔からわかってた
小学校も、勉強ができない子ほど謎の自信に満ちていて自己アピールもうるさかった
勉強ができる子の方が俯瞰して見ているせいか落ち着いて控えめだった+24
-0
-
209. 匿名 2018/01/24(水) 22:10:50
育ち方も影響してそう
私は努力できないだらしない人間なんだけど、頭いいねって言われて育ったから自分は頭いいと思ってた...
成長するにつれて自分の理想像と現実に大きな差が開いてきて苦しくなって気付いたわ笑+6
-0
-
210. 匿名 2018/01/24(水) 22:20:35
バカほどうるさくて出しゃばり+22
-0
-
211. 匿名 2018/01/24(水) 22:20:57
自分の能力の低さに気づいてない自信満々な人って結構成功するけど。
あれだけ自信あるなら、役職任せてみよう・・・みたいな感じ。+3
-7
-
212. 匿名 2018/01/24(水) 23:08:02
最初からわかってますよ、そんなの・・+5
-0
-
213. 匿名 2018/01/24(水) 23:28:59
本当はうっすら分かってるけど………………
認めたくないんだよぉぉぉぉぉぉぉぉぉぉぉ!+6
-0
-
214. 匿名 2018/01/24(水) 23:31:41
>>7
この台詞、私の会社の人が読んだら、みんな同じあの人の事を思い浮かべると思う。
口癖レベルで言ってるから。
本人は、自分はできる女と思って疑わないから始末に負えない。+6
-1
-
215. 匿名 2018/01/24(水) 23:32:24
うちの会社にもいるニモちゃん(お荷物社員)がまさにそれ!+4
-1
-
216. 匿名 2018/01/24(水) 23:57:24
前の職場の上司(30代後半男)が完全にこのタイプだった。
書類の提出期限は守らないしミスは多いし、社長や後輩から散々注意されても直さないどころか拗ねて逆ギレ。
聞いた話じゃ昔いた会社でも全然仕事できない人で有名だったらしく、みんなから嫌われて居づらくなって辞めたらしい。
それなのに全く謙虚さがなく常に上から目線で、「俺は大して頑張らなくても仕事できるけど、◯◯さん(私)は頑張らないとできないもんね〜(笑)」と嫌味を言われた…。
その時「あぁ、本当に仕事できない人ってこういう人の事を言うんだな」って思った。+11
-0
-
217. 匿名 2018/01/25(木) 00:04:51
自覚はしてても、能力がないから、できないものはできないです
もうひらきなおるしかない+5
-3
-
218. 匿名 2018/01/25(木) 00:22:12
>>208
勉強が出来る人は、出来ないところを探して出来るようしていく作業が上手いんじゃないかな
問題点の洗い出しと改善の繰り返しで人間は成長すると思う
素材の違いはあっても、その人なりには伸びるはず+8
-0
-
219. 匿名 2018/01/25(木) 00:37:15
我を捨てるのは大事なんだと思う+4
-0
-
220. 匿名 2018/01/25(木) 01:31:07
自分の能力の無さに気づかず、国家資格持ってれば働けるしクビにならないと思い込んで来た50歳
仕草や言葉遣い服装も子供っぽいです
いつまでたっても成長しないし、できないのを先輩達のせいにしてるみたい
自覚してくれー+7
-0
-
221. 匿名 2018/01/25(木) 01:42:59
ウチの後輩もこんな感じ
わざと嫌がらせで物隠すとかはしないけど、どうしても口調が厳しくなってしまう…
本人はパワハラと思っているんだろうな
同じミスを5つしていたのを指摘、修正させると3つしか直せず、他2つはまた同じミスをする。
もう一度もっと具体的に説明すると1つは削除されなかったことにされている+6
-0
-
222. 匿名 2018/01/25(木) 01:44:40
いるいる!自分は最高にできる人間で、他人はみんなバカと思ってる人が職場に
失笑されてるのに気づいてないし、気づけないみたい
能力が低いことを自覚してる人は先走って間違ったまま進まないだけマシだと思うんだ
だって自信がないから進められないんだよね、ええ私の事だけど
同じ無能でも、出来ると思ってる人は自信を持ってとんちんかんな方向へすすめるから被害は甚大
回りの人も見下されるので苛つく+9
-1
-
223. 匿名 2018/01/25(木) 01:52:10
>>103
こういう脈略無いことなのに自分良いこと言ってる感出してドヤってる人が仕事できないの気づかないタイプっぽい+3
-1
-
224. 匿名 2018/01/25(木) 02:52:35
私は自分に能力がないからこそ、他人の能力を見下したりはできないけど
特にまったく同じ仕事してないと、他人の能力なんてよく分からない
他人の能力が低いと文句ばっかり言ってる人は、どんな基準で判断してるんだろうか
同じ仕事やったら自分の方ができるのにって感じかな?
+8
-1
-
225. 匿名 2018/01/25(木) 03:28:08
無知の知+4
-0
-
226. 匿名 2018/01/25(木) 04:48:52
誰がどう見ても分かる(解釈の違いとかではない)清々しいほどの斜め上のミスをして、こちらが根本的なところから説明をしようとすると、「でしょ?…だと思ったんですよ!笑」「分かってるので、大丈夫です!」と、説明を遮り、最後まで真面目に聞かず、メモすら取らない。
で、次回全く同じミスを堂々とする。
そこで「多分覚え間違いしてるから、とりあえずメモ取って」とこちらが頼んで再度説明しようとすると、 チッ! とイラついた表情をする。。
…その自信はどこ根拠で湧いてきてるんだ?
私自身は自分のことが誰よりも信用できないから、何度も同じミスなんてしたら申し訳なさ過ぎて、二度と同じ間違いをして教えてくれる人の手をわずらわせまいと焦るけどなぁ。+6
-0
-
227. 匿名 2018/01/25(木) 05:03:26
自分が仕事できないことを他人のせいにするのがこの典型だよね。+6
-0
-
228. 匿名 2018/01/25(木) 05:07:15
>>161
会社のトップ自体がそのタイプで、自分に似たタイプ=出来るやつに違いない!と、さらなる勘違いをして採用している説もあるかと思われ。。+7
-0
-
229. 匿名 2018/01/25(木) 05:31:13
下ネタで悪いけど、
それって 俺上手いだろ!って言ってる奴は
ほぼ下手くそみたいなことよね?
たしかにw+12
-0
-
230. 匿名 2018/01/25(木) 05:45:17
馬鹿ほど傲慢。+9
-0
-
231. 匿名 2018/01/25(木) 05:46:28
良い年して可愛いと言われたがってる女はバカ
バカな子程可愛いってあるよね+5
-0
-
232. 匿名 2018/01/25(木) 06:56:24
チームプロジェクトで散々足引っ張った先輩が成功した途端、自分の手柄の様に振舞った
打ち上げの時に一人一人に「俺はお前の尻拭いをした」「俺はお前のここをフォローしてやったから~」と真逆の事を言っててみんな呆れて一次会でお開きになった+7
-0
-
233. 匿名 2018/01/25(木) 07:04:23
私もそのことはいつもそう思ってる。
自分がバカだと自覚してるバカは
成長するけど。
自覚のないバカほどすくいようがない。
それと一緒かな。+8
-0
-
234. 匿名 2018/01/25(木) 08:27:27
>>126
できる人の仕事ぶりをよく観察して、
まず真似してみて、自分に合うもの合わないものを取捨選択して、ベストエフォートを出す方法を見つけていく。
それには自分のプライドやこだわりをいったん横に置いてみることが必要なんだよね。
お父さんのその言葉、謙虚にというのがいちばんのポイントなんだろうね。
+8
-0
-
235. 匿名 2018/01/25(木) 08:31:03
ちょっと違うかもしれないけど、
うちの義母がそう。
あり得ないほどのバカ。
でも自分ではそれも理解できないし、かつ義母が創作した自慢話をドヤ顔でする。
しかし、それも他人から見ると自慢になっていない。
+2
-0
-
236. 匿名 2018/01/25(木) 08:57:38
>>127
耳が痛いお言葉だ。
使われる立場から使う側になってみて、
使う側の問題もやっぱりあるものだと実感してる。
本当に色々と難しい人もいるにはいるけど、
適性・ボリューム含め仕事の振り方がまずかったり、
丸投げで途中のチェックができていない、
教えたつもりが伝わってなかった、など、
仕事のさせ方がまずい事も多分にある。
社員に取っても複雑でボリュームのある仕事を、
週3回15時間しか来ないパートさんに勝手に丸投げしといて、
あいつは仕事が遅いとぼやいてる社員を見ると、
ああ、この人もその思い違いをなおしてもらわないとね…と指導について悩みます。
仕事を振った自分が最終責任者であることを、このタイプに理解させるのはなかなか難しい。
自分だけが出来る人間だと疑ってないから。+7
-0
-
237. 匿名 2018/01/25(木) 09:39:27
でも実際自覚のないバカの方がいい人生歩んでそうなんだよなー。
ストレスない分気軽に生きてて羨ましいわ+6
-0
-
238. 匿名 2018/01/25(木) 10:01:06
すぐに「ブス」や「馬鹿」って言う人もそうだよね。その顔で人を馬鹿にすんのって呆れる。+3
-3
-
239. 匿名 2018/01/25(木) 10:02:10
ボスママってこれだよね。
頭が悪いのに勢いだけでゴリ押し。
+3
-1
-
240. 匿名 2018/01/25(木) 10:18:36
>>201
理不尽な話だけど、バカだけど憎めないっていうキャラもコミュ力も結構重要な能力だもんなー。
程度の差こそあれ、どんな人も気持ちに左右されるしね。
まあでも、見所があるから指導されているというところもあると思うよ。
本当に見捨てた相手に積極的に指導なんかやってられないもん。
極力放置して自滅待ちとかよく聞く話だよ。+5
-1
-
241. 匿名 2018/01/25(木) 10:20:13
勉強しか出来ないバカが多過ぎる
勉強以外のことは学んでこなかったんだろうな
学歴至上主義の世の中も悪いんだろうが+2
-1
-
242. 匿名 2018/01/25(木) 10:26:42
古典でまさにこの内容の話があったけど…
題名が思い出せない。
琵琶の名人の所に弟子入り希望の若者2人が来た。
名人が琵琶を弾くと、1人の若者は名人の腕前に聴き入っていたけれど、
もう1人の若者は名人の琵琶に重ねて自分も演奏しだした。
名人は聴くだけだった方の若者こそ才能があると弟子にしたっていうよう話し。
(ちょっと違っていたらすみません)
何故聴いていただけの若者に才能があると判断したのかと言うと、
その若者は名人の演奏と自分の演奏の格の違いを理解し、畏れ多くて弾けなかった。
名人の演奏に重ねて琵琶をひいた若者は、名人の演奏に負けじと自分も演奏したので、名人の演奏と自分の演奏の格の差すら判断できていない、琵琶を聴く能力が無いという事で才能なしとされた。
バカな人、ダメな人は自分のダメさを理解する力すら無いって事。
何百年も前から同じ事を言われてますね。
+7
-0
-
243. 匿名 2018/01/25(木) 10:44:42
猿が自分の事を人間より頭悪いって気づけないのと一緒
ホントバカは始末が悪い、特にやる気のあるバカ
お前が何かするとマイナスになるから何もするな、てか会社ヤメロ+3
-0
-
244. 匿名 2018/01/25(木) 10:48:27
いつもいつも話が噛み合わず会話を止める奴が居る
論点からアドバイスから何から何までトンチンカンで、みんなシーーーーンとしてしまう
ちょっとしたズレや勘違いなら指摘できるけどそうじゃないからどこから説明してやればいいのかも分からず、困ってみんな黙る
本人は、余りの正論に言い返せなくて黙ってるとか、論破したつもりになっている
こうやって、馬鹿は馬鹿のままのさばっていくんだ+4
-0
-
245. 匿名 2018/01/25(木) 11:05:24
できないくせにプライドが凄く高かったりしてめんどくさい、言い訳ばかりしてきて、なんですぐに謝れないのかと思う+6
-0
-
246. 匿名 2018/01/25(木) 11:35:37
みんなでつるんで失笑してるんだろうなー
明らかに態度で示されてるから
毎日落ち込んでばかり
早く辞めたい+1
-0
-
247. 匿名 2018/01/25(木) 11:38:25
>>242
演奏するにしても、師匠が弾き終わってからならまだしも、重ねて演奏するとかって
あり得ないですよね。
色々自覚がないんだろうね。+4
-0
-
248. 匿名 2018/01/25(木) 11:39:52
>>143
これ!
私の元職場と全く同じ。
出来る奴が教えてやれ、カバーしてやれと怒られて、できない奴には何もなし。
仕事が面白く無くなって私も辞めました。
仕事が出来てた人はみんな辞めていきました。
そうなるのは普通と思う。+3
-0
-
249. 匿名 2018/01/25(木) 11:46:24
知り合いでもいるなあ。
指摘されると、怒り出して、指摘した人の性格が悪い!とか言うんだよね。
自分が外見もいい、頭もいいと思っている。
(彼女いない歴=年齢35、1浪して大東亜帝国)
自己評価がかなり高い。親も、すごい!かっこいい!世界一!って
育てたんだってw
親の育て方も関係あるのでは。+6
-0
-
250. 匿名 2018/01/25(木) 11:48:06
>>248
学校もそうだね。義務教育。
出来ない子に合わせる。
出来る子を押さえる。
だから今は出来る子が不登校。+4
-0
-
251. 匿名 2018/01/25(木) 11:49:35
でも、こんな人多過ぎるよ
どの世代、職場にもいると思う
さすがに官僚とかキャリアの中にはいないかもしれないけど、コネ以外ね
コネは皆こんな感じ
+0
-0
-
252. 匿名 2018/01/25(木) 11:50:34
でもさー、仕事出来ない人ってある意味得じゃない?
出来ないから期待もされないし出来る人にその分の仕事量が増える。
マジで頭来る。
それで、はあ~とか疲れた振りするのはヤメロ!
溜息付くほど仕事してない!+8
-0
-
253. 匿名 2018/01/25(木) 11:51:11
>>249
ほめて育てろ!批判はするな!とか言うけど
がるちゃんでも、褒めてあげてほしいとか、かわいいかわいいって育てられたかった、
かわいいかわいいって育てるのがいい、とか言われてるけど、
こういう、自己評価が無駄に高い勘違い人間を作ることにもなりかねないんだよね。
言うことはしっかりいわないとダメだと思う。親は。+9
-0
-
254. 匿名 2018/01/25(木) 11:52:29
豊田真由子議員
「みんな周りは低脳」+3
-0
-
255. 匿名 2018/01/25(木) 11:54:18
私の職場にも仕事出来ないのに出来てる風、ビッグマウスの男がいます。
その人は自分が仕事できないことに気づいてない
むしろ自分に過剰な自信持ってる
上司に指摘されても否定
自分が正しいと貫き通すのでみんな怒り呆れ
その自信みんなに分けてほしい 全員に分けてもありあまるくらいの自信ホントに+7
-0
-
256. 匿名 2018/01/25(木) 11:56:39
わ!あの人だ
自覚ないからタチが悪いんだよね
と言っても、まわりと同じレベルを
求めても能力がないもんは仕方ない
子供なんだなと思ってる+3
-0
-
257. 匿名 2018/01/25(木) 12:01:37
世の中ではよく、「自信を持って」みたいな、
自信があるのはいいことだ、みたいな風潮があるけど、
自分の知る限り、自信を持ってる人ってだいたい地雷なんだよね。
自信を持ってる人って、正にこの、「自分の能力が低いことの自覚がない」んだよね。
だから自信を持てるわけで。
婚活にしろ仕事にしろでも自信がある人なんて地雷原だよw
自信より謙虚さを持つことのほうが大事なのに、なぜか世の中は
「自信があるのはいいことだ」っていう風潮。+9
-3
-
258. 匿名 2018/01/25(木) 12:04:59
いい歳なのに公共の場で
迷惑行為平気でする人嫌だわ
気づけないんだろなって思う
注意されても逆ぎれだし
親の育て方より本人の理解力が足りないんだろな
打っても響かないからイライラする
本人万能感がすごいんだけどね
+6
-0
-
259. 匿名 2018/01/25(木) 12:05:50
>>246
毎日失笑されてると思うよー。
早くやめれば?
できない奴見ると苛立つ!
+1
-4
-
260. 匿名 2018/01/25(木) 12:09:58
>>48
ばかはお気楽でポジティブだから悩まないし免疫力高そう
+4
-0
-
261. 匿名 2018/01/25(木) 12:11:17
能力低いこと全く自覚してないよね
給料泥ぼう+5
-0
-
262. 匿名 2018/01/25(木) 12:15:44
>>259
あなた、仕事出来るかもしれないけど
嫌なヤツだね
私の職場にもびっくりするくらい仕事出来ない人が居るけど嗤ったりはしないわ
ただ、本当に困ってる
周りもどうすればわかってもらえるか
出来るようになってくれるか
試行錯誤して悩んでます
悩み過ぎてこっちが辞めたい+8
-0
-
263. 匿名 2018/01/25(木) 12:30:02
私の部長がそうです。
仕事出来ないのに文句だけは一丁前だから、
最近は粗大ゴミにしか見えません。+2
-0
-
264. 匿名 2018/01/25(木) 12:48:24
>>259
あなたのような人よりも、出来なくて悩んでる人の方がまだ人間的に好きかな。+5
-1
-
265. 匿名 2018/01/25(木) 13:07:42
>>5
カンザワですか?久しぶり、+0
-0
-
266. 匿名 2018/01/25(木) 13:09:34
「能力が低い人は、自分の能力が低いことに気づく能力も低い」
と言って、周りを巻き込んで、普通に仕事をこなしている人を陥れた女なら知っている。
やられた人は精神やられて思う壺になっていた。
自身のコンプレックスからくる嫉妬なのは一目瞭然なんだけど、ほとんどの人が流されてた。
結局は流された人も、その人物にコンプレックスを持っている人たちだった。
会社の質が悪すぎて、私はその会社を辞めた。
のちにその会社は倒産した。
やっぱりなと思った。
+4
-0
-
267. 匿名 2018/01/25(木) 13:11:58
自分で考えろってことま聞く人いるね
それも能力がないから?
頭は使った方がいい
+2
-0
-
268. 匿名 2018/01/25(木) 13:14:20
>>257
そうそう
気づいてないから
やれちゃってる感出てるけど
全然出来てなかったりする
他に良いとこあればまだいいけど+2
-0
-
269. 匿名 2018/01/25(木) 13:18:11
>>160
自分が周囲から邪険に扱われてるのは〝嫉妬〟が原因だと本気で思い込んでるタイプの人種だと思う。ガルちゃんでもトピによっては「嫉妬が原因で皆から嫌われる」ってコメントに大量のプラスが付いてることあるから決して珍しくはないんだろうね。+4
-0
-
270. 匿名 2018/01/25(木) 13:18:38
>>253
ドラえもんの道具で、いたわりロボットってのがある。
なにやっても褒めてくれるんだよね。
昼寝しても、スゴーイ、0点取ってもすごい!!みたいな。
ダメ人間が出来上がる。
いたわりロボット化しちゃってる親も多いのかもね。+3
-0
-
271. 匿名 2018/01/25(木) 13:21:27
>>267
いますね~目の前にパソコンあっても聞いてくる人いる。
インターネットで調べればいいのでは?って思うけど。
自分で考えたらわかる、目の前のパソコンやスマホでわかるレベルの事でも
聞いてくるね。
頭悪いんだよねその人も・・・+4
-0
-
272. 匿名 2018/01/25(木) 13:33:23
>>237
そうかなあ、30代ともなればおのずと周囲と差が出来てしまうし、人が離れて孤独になると思うけど。
大人になってまで能力の違う人間とは付き合わなくて良いことに大体の人は気付くから、馬鹿は孤独になるよ。+3
-1
-
273. 匿名 2018/01/25(木) 13:37:15
>>269
そんな人が居るんだw
どんな人にも内心は嫉妬してる相手って居るだろうけど、それを周囲やましてや本人に気付かれるようになんて振る舞わないよね
わたしってば嫉妬されてる~!なんて思ってるような人は、嫉妬して欲しい気持ちの裏返しの妄想でしかないよね、ほとんどが+2
-1
-
274. 匿名 2018/01/25(木) 13:38:18
特に悪いことしてないのにどこへ行っても苛められる(孤立する)って悩んでるガル民にこのトピを見てほしいと強く願う。そして自分なりの対処法を考えてほしい。要領悪くて鈍臭い人って本人に悪気無くても例外なく苛められてた気がする。+2
-1
-
275. 匿名 2018/01/25(木) 13:43:28
そうそう
うちの旦那がそう。
自分で選んだ道でも
失敗すれば誰かのせい。
失敗して怒られたら
相手を恨む
なぜこうなったのかとか
どうしたらいいのかって
考える頭がない。
周りが本人を思ってアドバイスしても
何も響かない。
姑は息子は小中高成績がトップだったの一点張り。
勉強ができるできないの
問題じゃないんですが。。。
姑も気づく能力が皆無だからね。
+1
-0
-
276. 匿名 2018/01/25(木) 13:45:10 ID:MjmlK4QQeE
うちの姑の口癖
どこに行ってもいじめられるー
何でこうなるのかな?
私に何か問題が。。。?
っていう頭がない。
連投すみません。+1
-0
-
277. 匿名 2018/01/25(木) 13:49:27
>>274
うーん、、
でも幼少期に虐められる子なんて、たいていは本人に落ち度がないもんだよ、ほんとに下らないことで仲間はずれにされたりからかわれたりするから
それなのに虐められた事によってそれ以降はオドオド、目立つ事が怖くなってるからテキパキ要領よくなんて出来ないし、マイナスに人格形成されちゃうから気の毒だよ
+4
-0
-
278. 匿名 2018/01/25(木) 14:03:45
>>277
有能な子でも環境が悪ければ苛められる可能性も充分ある。だから「いじめられるのには理由がある」って意見には基本的には賛同しない。ただ、「どこへ行っても」という枕言葉が出てきたら本人にも多少の問題がある気がする。あまりにも理不尽な場合はパワハラで訴えることも出来るし世間は案外マトモだよ。そんなに不安ならボイスレコーダーでも持ち歩いたら良いと思う。+2
-1
-
279. 匿名 2018/01/25(木) 14:23:36
>>64
Dは真っ先に鳩山元総理を思い出した。
あいつまた韓国とかに勝手に行って土下座とかしないか本気でヒヤヒヤしてる。
元総理で普通の一般人じゃないし無駄にコネと金とやる気があるんだから本当に本気で性質悪い。
会社や家庭レベルの損失とは違うからね、迷惑損害レベルは国単位だからね。
+2
-0
-
280. 匿名 2018/01/25(木) 14:51:20
うっってなりそう。
私のことだ。
でも、堂々とするしかない。
能力が低いことを自覚して認めると「能力が低いのに、この先どう生きればいい?」って能力が低い事により仕事を失い、収入源がなくなり生きていく事が出来るのか不安になる。
1つを認識すると芋づる式に色んな不安で押しつぶされそうになり生きるのが辛くなるから、考えるのをやめた。+2
-0
-
281. 匿名 2018/01/25(木) 15:06:40
前にいた社員数10名程度の会社で化け物みたいなのがいた。
ソイツは同じタイプの社長に見初められ入社したらしいんだけど、まるで自分がスティーブ・ジョブズかと思いこんでるかのごとく、とにかくプライドの塊。
社長以外は全員専門職で10人しかいなくて仕事の単価も安いから、本来なら平も役職も全員作業をしないと回らないのに、ソイツは社長以上に仕事をしない。時々気が向いたら、やりたいところを一瞬やるだけで、あとは周囲に丸投げ。
3人毎の3チームがあって、役職はソイツを含め3人(うち1人は私)だったんだけど、ソイツは自分の部下も一切育てず、何を勘違いしたのか、私ともう一人の役職をアゴで使い、自分のチームの仕事を私達の2チームにまでさせてきていた。
3チームがそれぞれに別の案件を進めて初めて利益が出るのに、3チームで団子サッカーみたいになって1つの案件をさせるから当然売上げは下がる一方。
さらにソイツの部下2人が、ソイツのスピリッツだけを無駄に受け継ぎプライドだけをうなぎ上りに成長させて、我々2チームを自分たちの部下だと爆勘違いし始め、自分に振られた雑務まで役職の私に振ってくる始末。
アホらしくなって、会社辞めました。
ソイツは私が辞めたあと、「アイツ(私)は使えない」と吹聴していたらしい。あほくさ。
+2
-0
-
282. 匿名 2018/01/25(木) 15:25:37
>>281
バカに権力をもたせたら悲劇だね。+4
-0
-
283. 匿名 2018/01/25(木) 20:15:50
>>280
能力が低いなら高くなるように勉強、練習すればいいと思うんだけど
そうはうまくいかないのかな+0
-0
-
284. 匿名 2018/01/25(木) 22:25:59
何人か人を変えて教えても全然出来ない人がいたんだけどコミュ力はすごく高い人がいた。
失礼だけど仕事できない、若くも容姿が良いわけでもなかったけど自己評価高くて自信満々怖いもの知らず。
かなり上の上司にも遠慮せず話しかけてコミュ力発揮。
それまではあまりの仕事の出来なさに今後立場やばそうってもっぱらの噂だったのに、見方を見つけた途端、教える人の教え方が悪い~がはじまって、それが通用しない相手だと言い方が怖い、威圧的だとなんだかんだと文句をつけて結局教えてた人が病んでしまった。
ほんと災難で可哀そうだった。+2
-0
-
285. 匿名 2018/02/03(土) 20:28:06
そりゃそうだろ。当たり前。+0
-0
コメントを投稿する
トピック投稿後31日を過ぎると、コメント投稿ができなくなります。削除すべき不適切なコメントとして通報しますか?
いいえ
通報する