「『お子が高熱』とか言って、また急に仕事休んでる」SNSで広がる「子持ち様」論争　育休取得社員の同僚に“一時金”を支払う企業も

4689コメント2024/05/22(水) 12:00

133. 匿名 2024/05/02(木) 15:34:49
>>107
仕事の代わりなんていくらでもいるじゃん。代わりがいないならそんな職場辞めたら。

+14

-62

145. 匿名 2024/05/02(木) 15:36:59
>>133
って>>68に言ってるんだよね

+19

-2
149. 匿名 2024/05/02(木) 15:38:03
>>133
横だけど、そもそも突発的な休みをよく入れる子持ちがいなければフォローする必要ないのでは
というかフォローしてもらってる子持ちの立場で「代わりなんていくらでもいる」とか言うのはさすがにひくんだけど

+83

-0

関連キーワード