「私は“子持ち様”がきっかけで転職した」育児社員をサポートする側の声。国・企業が目をむけるべきこと

765コメント2024/05/14(火) 04:47

277. 匿名 2024/04/17(水) 08:45:27
散々支援してフォローしても、子供が成長してもポンコツで使えないっていう事例も出てきてるから
奇妙なメンタル系も増えてるし、意味ないと思ってる

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279. 匿名 2024/04/17(水) 08:47:24
>>277
これ
復帰したらポンコツになって帰ってくること多すぎる
復帰後しばらくしたら勘を取り戻すということもないしコロナ禍以降は子供の感染症が猛威を振るうし

後は企業自体のビジネスサイクルが短くなってて長く働いてくれる人があまりいらなくなってると言う事情も大きいよねと思う

10年くらい思いっきり貢献してくれたらそれで良いって感じだよねどこも

1件の返信

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