テレワークで過労死ライン超える勤務、異例の労災認定…「適正な労働時間の管理が必要」

66コメント2024/04/05(金) 11:40

54. 匿名 2024/04/04(木) 12:56:22
>>4
会社にいても上手にサボる人はいるので一概に言えないね
テレワークを命じてるのは会社だよ？
それでサボってるって勝手に判断されてもね
それじゃあテレワーク止めますって話なんだけど、そうなると、いやテレワークで、とか言われたりする場合もあるのよ
会社ってそういう矛盾した事を平気で言う場合もあるのよ

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