週5出社“逆戻り”で企業と深い溝。｢リモート廃止の理由がわからない｣社員3人の悲痛な訴え

725コメント2024/02/15(木) 16:18

88. 匿名 2024/02/09(金) 18:45:17
出社の方が企業にとってベターだと判断されたんだから従わなきゃ。完全リモートで成果あげられる自信があるなら、転職したらいいと思う。

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123. 匿名 2024/02/09(金) 19:04:00
>>88

完全リモート
フレックス制

こういう自由な働き方ができる人達って、かなり優秀な人だと思う

会社が求める以上のパフォーマンスを発揮できる人

2件の返信

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