ガールズちゃんねる
  • 72. 匿名 2023/10/14(土) 01:21:31 

    >>68
    中小かな?10000人以上の組織で管理職とも接するけど性差ないよ
    遊びじゃないんだから優秀な人間を上にあげるだけ

    +3

    -11

  • 85. 匿名 2023/10/14(土) 01:39:09 

    >>72
    大手でも女性の管理職まだまだ少ないよ。
    うちの女上司も産後泣く泣く自分で降格申し出てたしそんなに簡単なものじゃない。

    +12

    -3

  • 92. 匿名 2023/10/14(土) 01:44:36 

    >>72
    日本でトップ3のメーカーだけど、凄まじい男社会だよ。女の役員ゼロだし。
    かろうじて課長職は女も増えたけどね。

    +25

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  • 95. 匿名 2023/10/14(土) 01:46:08 

    >>72
    数百人の会社だけど女性で役職ついてる人間1人だわ笑

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  • 130. 匿名 2023/10/14(土) 02:31:20 

    >>72
    管理職以上になると求められるものが変わるからキツい
    成果を求められる管理職であれば女性でもいいと思うけど、大抵の場合は24時間いつでもトラブル対応できるか否かが求められると思う
    そうなると体力勝負になるから女性は不利

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