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大手企業の賃上げ、3.99% 経団連集計、1992年以来の高水準

163コメント2023/08/08(火) 18:41

  • 1. 匿名 2023/08/04(金) 17:39:12 

    大手企業の賃上げ、3.99% 経団連集計、1992年以来の高水準(朝日新聞デジタル) - Yahoo!ニュース
    大手企業の賃上げ、3.99% 経団連集計、1992年以来の高水準(朝日新聞デジタル) - Yahoo!ニュースnews.yahoo.co.jp

     経団連が4日発表した大企業の春闘の回答・妥結状況(最終集計)は、定期昇給と賃金を底上げするベースアップをあわせた賃上げ率が3・99%だった。1992年以来の高水準だ。デフレマインドの脱却と経済の好循環を目ざして経団連が呼びかけた「物価に負けない賃上げ」は、翌年以降への継続と中小企業への波及が今後の焦点となる。…

    +10

    -32

  • 2. 匿名 2023/08/04(金) 17:40:18 

    だからなんだよ!中小企業には関係ねえ!

    +221

    -9

  • 3. 匿名 2023/08/04(金) 17:40:28 

    それ以上に増税と値上がりが酷すぎて…

    +202

    -1

  • 4. 匿名 2023/08/04(金) 17:40:55 

    焼け石に水(ヽ''ω`)

    +28

    -0

  • 5. 匿名 2023/08/04(金) 17:40:59 

    格差広がってくばかり

    +63

    -4

  • 6. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:09 

    経団連=悪
    みたいにする風潮あるけど賃金上げないのは中小企業なんだよね
    ここをどうにかしないと

    +135

    -11

  • 7. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:10 

    中小企業の賃上げ率発表しろ

    +98

    -1

  • 8. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:10 

    4%値上げって…舐めとんのか

    +30

    -3

  • 9. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:11 

    物価高に追い付いているようには思えんのだけど

    +71

    -0

  • 10. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:30 

    日本にある企業は
    中小企業が99.7%🙂

    +132

    -0

  • 11. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:32 

    大手だけ上がってもね…という気持ち
    賃上げしたぶんは商品の値上がりになるんでしょ

    +47

    -5

  • 12. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:40 

    やはり大手に就職するべき

    +68

    -8

  • 13. 匿名 2023/08/04(金) 17:41:58 

    >>2
    田舎の中小企業なんて言うまでもなく

    正社員は、定額働かせ放題
    定額が上がりません

    +59

    -1

  • 14. 匿名 2023/08/04(金) 17:42:01 

    それより物価高騰抑えろ !
    税金下げろ!(`・ω・´)/

    +24

    -4

  • 15. 匿名 2023/08/04(金) 17:42:18 

    コマツユニオンの金額がエグい

    +0

    -0

  • 16. 匿名 2023/08/04(金) 17:42:31 

    ありが㌧

    +0

    -0

  • 17. 匿名 2023/08/04(金) 17:42:42 

    >>10
    大企業から受注する際
    値切り倒されてるはず

    大企業は円安でウハウハ

    +65

    -1

  • 18. 匿名 2023/08/04(金) 17:43:17 

    分かってない。
    大手企業なんて現実一握りの人達なんだから、中小企業、第一次産業の賃上げをしないと意味ないんだよ。
    そして、外国人学生が日本企業に就職しだしたら大手企業はこれからより狭き門になる。

    +55

    -3

  • 19. 匿名 2023/08/04(金) 17:43:29 

    >>2
    雇って貰えることに感謝しろ!ってマインドだからね。

    +34

    -1

  • 20. 匿名 2023/08/04(金) 17:43:37 

    大企業が上がれば格差ガー!と文句を言い、上げなくても文句を言う
    だめだこりゃ

    +31

    -7

  • 21. 匿名 2023/08/04(金) 17:44:04 

    大手企業なんて天上国のデータ出されても

    +26

    -1

  • 22. 匿名 2023/08/04(金) 17:44:12 

    すっかり格差社会だね
    凶悪犯罪も増えるんだろうなー怖い

    +20

    -2

  • 23. 匿名 2023/08/04(金) 17:44:53 

    >>2

    影響力や財力のある大企業が率先してやることで、だんだん中小や下請けにも賃上げの波がくるもんだよ。
    頭悪いから中小しか行けないんじゃない?

    +45

    -16

  • 24. 匿名 2023/08/04(金) 17:45:23 

    >>2
    一緒に仕事してる大手さん、基本給アップするって喜んでた。確か新卒の年収も大手は上げてるからそれに合わせてるんだよね。
    うちは中小だから給料アップするどころかテレワーク廃止になった(大手さんは継続)

    +13

    -0

  • 25. 匿名 2023/08/04(金) 17:45:33 

    >>20
    大手企業勤めの人がお金使ってくれたらいいじゃないかね

    +25

    -0

  • 26. 匿名 2023/08/04(金) 17:45:35 

    やっぱガルにいるのは中小でしか働けない残念な人が多いんだね。通りでズレてるわけだwww

    +8

    -7

  • 27. 匿名 2023/08/04(金) 17:46:09 

    >>2
    関係あるよ
    大企業が上がるから中小も追随して上がるんだよ
    大企業が上がらないなら中小も上がらない

    +40

    -10

  • 28. 匿名 2023/08/04(金) 17:46:19 

    大手企業勤務だけど、賃上げされてませんけど?
    むしろ税金高くなってて手取りは減ってますけど?

    +14

    -9

  • 29. 匿名 2023/08/04(金) 17:46:40 

    >>20
    貧乏人が最近うるさくない??嫉妬に狂って何しても文句言うんだもんね。「誰のおかげで生きてんの?てか生きてて何の役に立ってるの?」って貧乏人見るたびに思う。

    +9

    -20

  • 30. 匿名 2023/08/04(金) 17:46:50 

    大企業の正社員を基準にしてるのがおかしい。
    最高を基準にしてるって意味わからない

    +28

    -0

  • 31. 匿名 2023/08/04(金) 17:46:57 

    大手企業の賃上げ、3.99% 経団連集計、1992年以来の高水準

    +12

    -0

  • 32. 匿名 2023/08/04(金) 17:47:03 

    大手どんどん上がってもらって次は中小も上がってくれー頼む!

    +11

    -0

  • 33. 匿名 2023/08/04(金) 17:47:25 

    >>3
    額面が上がっても増税がエグくて手取りが増えない

    +26

    -2

  • 34. 匿名 2023/08/04(金) 17:47:27 

    賃上げ出来ない企業はいらない。潰れて下さい。

    +4

    -3

  • 35. 匿名 2023/08/04(金) 17:48:38 

    >>29
    高収入世帯だけど本当に増税額がえげつないから、貧乏人じゃなくても怒ってるよ
    児童手当も完全に廃止だったり配偶者控除も廃止になったし
    実質増税ばかり

    +9

    -5

  • 36. 匿名 2023/08/04(金) 17:48:39 

    >>28
    賃上げされたから税金が増えて手取りが減ったのでは

    +10

    -0

  • 37. 匿名 2023/08/04(金) 17:49:38 

    >>6
    そりゃ入ってくるものが増えなきゃ社員に還元できないのよ、したくても

    +31

    -2

  • 38. 匿名 2023/08/04(金) 17:49:59 

    >>2
    これだよね
    日本は中小企業が大多数の国だよ

    +15

    -2

  • 39. 匿名 2023/08/04(金) 17:50:11 

    公務員や大企業勤務の人叩く人たちって周りにそういう人がいないの?
    実際は、そんな恵まれてる環境じゃないよ
    第一、それなりの努力をして今の職種についてるんだから高収入だからって文句言われる筋合いないよね

    +34

    -7

  • 40. 匿名 2023/08/04(金) 17:51:22 

    そういえば時給上がるって春頃言われたんだけどいつ上がるんだろう。
    たった30円なんだけど楽しみにしてるんだけど…。

    +3

    -0

  • 41. 匿名 2023/08/04(金) 17:52:06 

    >>29
    中小側ではないけどさ、誰のおかげってお互い様でしょ
    足の引っ張り合いはやめよ
    大手上がる→中小も上がる→さらに大手上がるで皆が良くなるんだよ

    +14

    -5

  • 42. 匿名 2023/08/04(金) 17:52:23 

    >>6
    うちは大手派遣会社から賃上げの打診がきてて、今年から派遣さんの時給あがるよ。大体1人月1~2万位になると予想。

    +19

    -0

  • 43. 匿名 2023/08/04(金) 17:52:44 

    >>18
    第一次産業とかって結局は自分でかぶらずに値上げすればいいのにと思う
    一番自由に値上げしやすいと思うんだけど違うの?
    もやし農家や卵農家、畜産なんか、もうギリギリですとかいいながら自分たちでかぶってない?

    +2

    -6

  • 44. 匿名 2023/08/04(金) 17:54:05 

    >>43
    自分のとこだけ値上げするとよそと取引するって言われるんじゃないの?

    +6

    -0

  • 45. 匿名 2023/08/04(金) 17:55:33 

    >>10
    仲間いっぱいじゃん😁

    +4

    -0

  • 46. 匿名 2023/08/04(金) 17:55:49 

    >>38
    大企業でさえあがってないのに中小企業だけあがるってことのほうがありえない
    大企業があがるのは中小企業もあがる第一歩なんだから批判する意味わからんわ

    +14

    -4

  • 47. 匿名 2023/08/04(金) 17:56:38 

    >>41
    横だけど、大手勤めで賃上げされた人に対して文句言う人の方がここは多くない?

    +3

    -4

  • 48. 匿名 2023/08/04(金) 17:57:08 

    >>28
    これ、春闘の話だよ?
    4月に1円も昇給してないの?
    定期昇給すらない会社?

    +5

    -0

  • 49. 匿名 2023/08/04(金) 17:57:17 

    >>6
    大手が搾取してるんじゃないの。

    +27

    -8

  • 50. 匿名 2023/08/04(金) 17:58:46 

    >>39
    この間の別トピでは
    「地方公務員の給料カットしろ!」
    ってコメにプラス大量付いてたくらいだからなー

    +1

    -0

  • 51. 匿名 2023/08/04(金) 17:58:49 

    >>47
    そのコメントがあるのは分かるよ
    だからお互い足の引っ張り合いはやめようなんだよ
    >>29の「」の言葉が悪すぎてレスつけた

    +5

    -1

  • 52. 匿名 2023/08/04(金) 17:59:13 

    旦那の会社、別に何の理由もなく基本給が急に5万上がってた
    わりとお上の言うことがすぐ反映されるのよね
    働き方改革の時に残業なしってなったら、ビルのフロアの電気全部消したり、情報の漏洩にクソほど気を使ってたくせに、コロナ禍のリモート推奨で、バソコン配布されて家でも全然仕事できるようになったとか
    まぁ悪い方向にはいってないので、ありがたいことですわ

    +13

    -1

  • 53. 匿名 2023/08/04(金) 17:59:14 

    >>44
    だから生産者全体で上げればいいんじゃないの?
    一次産業のいいところは最後は自分たち生産者がのほうが強いってことだし
    野菜や卵、牛肉なんかなくなれば買い手が困るし
    もやし農家の組合とかないのかな?ある程度1軒ずつでも上げて行けば価格据え置きのところの方が抱えきれなくて潰れそうだけど

    +1

    -2

  • 54. 匿名 2023/08/04(金) 17:59:19 

    大手じゃないから無関係😡

    +0

    -0

  • 55. 匿名 2023/08/04(金) 17:59:23 

    >>2
    ガラが悪いなあ…

    +7

    -2

  • 56. 匿名 2023/08/04(金) 17:59:48 

    大手じゃないけど、月三万上がったよ。素直に嬉しい。

    +11

    -2

  • 57. 匿名 2023/08/04(金) 18:00:50 

    経団連の会長は少子化対策で法人税上げるなら消費税を上げろという輩だしな

    +3

    -0

  • 58. 匿名 2023/08/04(金) 18:01:27 

    >>23
    中小企業だって日本の経済支えてるんだー!

    +14

    -1

  • 59. 匿名 2023/08/04(金) 18:02:11 

    >>56
    3万は大きいよ!
    おめでとう

    +13

    -0

  • 60. 匿名 2023/08/04(金) 18:03:28 

    大手企業が一番良いな。どれだけ待遇良くても妬まれもしない。

    +3

    -0

  • 61. 匿名 2023/08/04(金) 18:03:31 

    中規模企業だけど月12000円上がった
    ボーナス横ばい
    たださ、過去最高の成績3年残し続けて会社でトップ取り続けてやっとこれよ
    マジ泣ける
    もう歳だから今更転職してもいい所には行けないし、我慢するしかないから足元見られてる
    若い人はもっと上がってんの、成績ボロボロの子でもね

    +16

    -2

  • 62. 匿名 2023/08/04(金) 18:04:25 

    >>23
    賢いコメント

    +8

    -4

  • 63. 匿名 2023/08/04(金) 18:04:34 

    この中に地方公務員ははいってるの?

    +0

    -0

  • 64. 匿名 2023/08/04(金) 18:06:01 

    いくら賃金上げたって引かれる税金上ってるから意味ない!ガソリン&光熱費&物価も上ってるから苦しくなるだけ!

    +4

    -0

  • 65. 匿名 2023/08/04(金) 18:06:09 

    高卒の新卒採用は、大手企業じゃなくてもものすごい羨ましくなるほど高待遇の求人とか結構あるらしい。

    +5

    -0

  • 66. 匿名 2023/08/04(金) 18:07:20 

    わーい 上がる〜

    +0

    -0

  • 67. 匿名 2023/08/04(金) 18:07:23 

    >>6
    安い外国人を入れたいのも経団連だし
    消費税も件団練が口を出すし、
    めちゃくちゃ悪だよ!
    国の事じゃなく企業の事しか考えないくせに国に口を出す

    +31

    -0

  • 68. 匿名 2023/08/04(金) 18:07:42 

    >>63
    大手上がると自ずと地方公務員も上がるんじゃないの?
    姉が地方公務員だけどうちの地域は50人か60人以上の正社員がいる企業の平均になるって言ってた

    +2

    -0

  • 69. 匿名 2023/08/04(金) 18:07:43 

    >>53
    それが難しいんじゃないかな?
    少し上がっても他に代用できない卵とか牛乳とかなら値上げもしやすいだろうけど、
    もやしなんかは中小企業が多いみたいだからね、高いなら買わない消費者も多いだろうし。
    一斉に数十円値上げとかして欲しいけど、できないんだろうね。

    +1

    -0

  • 70. 匿名 2023/08/04(金) 18:07:44 

    ほんと貧乏で無能な底辺の嫉妬がうざったいわ~
    悔しいならあんたも大手企業はいってみろよ

    +4

    -3

  • 71. 匿名 2023/08/04(金) 18:08:44 

    猫の運送屋だけど運賃上げてるのに給料形態何も変わってないよ笑

    +2

    -0

  • 72. 匿名 2023/08/04(金) 18:08:44 

    >>18
    不況時でも、優秀な外国人を青田買いしに行ってた企業はあったよ

    +1

    -0

  • 73. 匿名 2023/08/04(金) 18:10:12 

    >>57
    中小企業から今以上の法人税とったら人件費のコストダウンせざるを得ないけど正気?

    +0

    -0

  • 74. 匿名 2023/08/04(金) 18:11:52 

    大企業はここ数年ずっと満額回答とかニュースになってたよね

    +3

    -0

  • 75. 匿名 2023/08/04(金) 18:12:34 

    賃上げされてるけど、福利厚生が年々ショボくなってる。
    今までは出張する度に手当てと食事代と称していくらか貰ってたし、ホテル代も一括1万円だったのにギリギリしかくれなくなった。
    どうしても食事代余計にかかるのに。
    家賃補助も安くなったし冬期手当もなくなった。
    見た目だけ上がって所得控除引っ掛かるし良いことない。

    +2

    -0

  • 76. 匿名 2023/08/04(金) 18:13:31 

    >>13
    田舎は残業や土日出勤がほとんどない、みたいな記事を読んだことあるけど…本当?

    +1

    -1

  • 77. 匿名 2023/08/04(金) 18:13:57 

    >>49
    中小企業の経営者も社員に還元しない方針の人も多いような。

    +13

    -0

  • 78. 匿名 2023/08/04(金) 18:14:17 

    卵が50%値上げしてるんだから3.99%じゃ足らん

    +3

    -0

  • 79. 匿名 2023/08/04(金) 18:15:50 

    かんけーなーいせかいのお話しーー

    +0

    -0

  • 80. 匿名 2023/08/04(金) 18:16:08 

    >>33
    手取り増やさす気がないんじゃなかろうかって思うわ。
    全国民貯金なんかさせねーぞ?死ぬまで働け!っていう意気込みを感じる。

    +9

    -0

  • 81. 匿名 2023/08/04(金) 18:22:04 

    >>10
    従業員数だと7割か。それでも多い。

    +5

    -0

  • 82. 匿名 2023/08/04(金) 18:22:53 

    1.2万賃上げするより消費税8%に戻る方が嬉しいです

    +2

    -0

  • 83. 匿名 2023/08/04(金) 18:24:45 

    都の公務員だけど低いよ。30も後半なのにまだ800届いてない。友達にもランチ誘われて、ちょっと高いけど大丈夫?って心配されるレベル。なのに公務員は何かと叩かれる。嫌になる。

    +4

    -3

  • 84. 匿名 2023/08/04(金) 18:27:47 

    >>2
    大局を見られず我がことだけで脊髄反射で文句を言う、こういう人だから企業に求められないんだろうな

    +4

    -2

  • 85. 匿名 2023/08/04(金) 18:28:01 

    >>77
    俺の金を分けてやってるって言う人いたな、じゃあてめえが全てのの業務ひとりでやりな!って思った。

    +4

    -0

  • 86. 匿名 2023/08/04(金) 18:28:16 

    >>39
    給料や待遇の話が出来る間柄の人がいないんだろうね

    +2

    -0

  • 87. 匿名 2023/08/04(金) 18:32:53 

    >>11
    所謂、大手勤務だけど、確かに賃上げはあったよ。
    でも、ボーナス支給率下がった。
    結局上がってない。

    +5

    -0

  • 88. 匿名 2023/08/04(金) 18:33:06 

    >>23
    てか大企業を支えてるのは中小企業だからな?中小企業なしに上昇し続けられない癖に。何様だよ。これだから日本は

    +11

    -11

  • 89. 匿名 2023/08/04(金) 18:33:30 

    >>27
    そうだといいんだけど、大企業が人件費上げるために、下請けにコスト下げさせようとして、中小の負担がふえそうなイメージ。
    スリコかなんかで、300円に収める為に無理難題言ってたやつみたいに

    +7

    -2

  • 90. 匿名 2023/08/04(金) 18:35:38 

    >>68
    公務員の給与算定基準が従業員50人以上の大企業等を基準にしてる。
    中小企業零細の給与は全く入ってない、中小企業の給与も算定する基準に入れたら公務員給与はもっと低いし昇給もそこまでされない。
    日本の90%以上は中小企業なんだから、公務員の給与算定基準が恵まれすぎてる。

    +0

    -1

  • 91. 匿名 2023/08/04(金) 18:38:38 

    >>8
    額面30万の人が、31.2万円とかですね。たいしたことないよね。。

    +15

    -0

  • 92. 匿名 2023/08/04(金) 18:40:23 

    >>88
    これだから日本は
    ってどこの国の何と比較して言ってるの?
    頭悪い人ってやたら分母を大きくして不満を語ろうとするよね

    +7

    -1

  • 93. 匿名 2023/08/04(金) 18:40:28 

    生活保護費も上げてよ

    +2

    -9

  • 94. 匿名 2023/08/04(金) 18:42:57 

    >>38
    大企業は一社に数百人、数千人、数万人といるのをお忘れなく
    サラリーマンの3〜4割は大手勤務だよ

    +8

    -1

  • 95. 匿名 2023/08/04(金) 18:44:28 

    >>2
    賃上げできない企業は働き手から選ばれずに淘汰されますってことだよ
    とってもいいこと

    +2

    -2

  • 96. 匿名 2023/08/04(金) 18:45:06 

    >>27
    中小まで上がるなら関係あるけど上がってないよね

    +6

    -1

  • 97. 匿名 2023/08/04(金) 18:46:29 

    >>6
    >>67の言う通り悪だよ
    どっちがマシとかなく経団連も悪だし、賃上げしない経営者も悪
    今回のも賃上げ率より税率の方が高いから実質賃金マイナスに変わりなし
    上がらないよりましだけどまだまだだしパフォーマンスだよね
    やってる感出してる
    経団連にも変なのが入り込んでるからだよね

    +16

    -1

  • 98. 匿名 2023/08/04(金) 18:47:09 

    >>11
    旦那が大企業勤務だけど、四万給料あがったんだけど、実質二万くらいだった
    税金…

    +3

    -1

  • 99. 匿名 2023/08/04(金) 18:49:38 

    >>88
    いやいや、中小企業こそ使い捨ての駒の分際で何様よ

    +0

    -6

  • 100. 匿名 2023/08/04(金) 18:53:36 

    >>87
    同じく、年収変わってないよねって思った。

    +2

    -0

  • 101. 匿名 2023/08/04(金) 18:58:45 

    >>23
    大企業は中小企業から安く納入するから、その分で利益が(

    +7

    -2

  • 102. 匿名 2023/08/04(金) 19:04:11 

    >>5
    そりゃそうなんじゃない?日本は資本主義。諸外国に比べたら、いわゆる超富裕層の割合が少ない。格差は小さくて小金持ちと貧乏人が背比べしてる。

    +4

    -0

  • 103. 匿名 2023/08/04(金) 19:07:22 

    >>5
    日系グローバル企業にいるけど今年出産ラッシュだよ~ 
    優秀な層に産んでもらわないととは思う。

    +0

    -0

  • 104. 匿名 2023/08/04(金) 19:12:15 

    >>1
    大手ですら物価上昇率に追い付いてなくね?
    物価と同じく10%以上上がらないと思うようには経済循環させられないよ。

    +4

    -0

  • 105. 匿名 2023/08/04(金) 19:17:32 

    実績を作るための賃上げでしょきっと

    +0

    -0

  • 106. 匿名 2023/08/04(金) 19:21:13 

    >>76
    横。嘘に決まってるだろう?サービス残業、サービス出勤多いぞ。有給ないところも多い。残業してもお金が出なかったり残業代が30分ごとにしかつかなかったり色々だ。休みの日数も70日台~90日が多い。(まともなところもあるけどそんなに多くない)

    +4

    -0

  • 107. 匿名 2023/08/04(金) 19:23:47 

    公務員も上げて

    +2

    -1

  • 108. 匿名 2023/08/04(金) 19:25:56 

    >>96
    ミクロの話をされてもねぇ…
    経団連が中小企業の賃上げ率は2.94%と公表してますけど

    +3

    -1

  • 109. 匿名 2023/08/04(金) 19:26:45 

    >>89
    コストを抑えるんじゃなくて製品の値段上げて収入あげて、それが人件費に反映ってながらだと思うけどな。

    +0

    -0

  • 110. 匿名 2023/08/04(金) 19:32:17 

    >>99
    ゼネコンにいた時にこういうこと平気で下請けに言っちゃうバカ女思い出した
    案の定そいつは仕事できなかったわ

    +7

    -0

  • 111. 匿名 2023/08/04(金) 19:33:22 

    >>107
    公務員下がってるよね
    コロナ前だと上がり傾向だったけど
    議員がこっそりお金支給するとかの傾向に
    なったね

    +2

    -0

  • 112. 匿名 2023/08/04(金) 19:36:44 

    ベースアップちょっとだけあったけど手取り減った
    社会保険料のせい

    +0

    -0

  • 113. 匿名 2023/08/04(金) 19:45:29 

    >>1
    ほらね
    現金で持ち続けるのは損が確定している行動
    この状況でも投資しない人はもはやアホだと思う

    +0

    -0

  • 114. 匿名 2023/08/04(金) 19:52:43 

    >>27
    関係ないよ。
    売り上げ上がっても
    給与ボーナス上がらないの知ってるよ〜

    +1

    -0

  • 115. 匿名 2023/08/04(金) 19:54:38 

    >>101
    大企業の左団扇の影には無数の中小の汗と涙があるのにね。敬意を払わず見下す姿勢こそ問題視しなければいけないのに、あまりに思い上がったコメント見ると頭痛くなるよね。

    +4

    -0

  • 116. 匿名 2023/08/04(金) 19:54:50 

    >>80
    めっちゃ分かる!私、専業主婦だったけどパートの面接始めたもん。
    今、求人があまりなくて皆、働き出したと思うし、政治家もこれが狙いなんだと思う。

    +6

    -0

  • 117. 匿名 2023/08/04(金) 19:55:20 

    >>33
    皆、普通に買い物してるけど苦しくないの?

    +1

    -0

  • 118. 匿名 2023/08/04(金) 20:00:57 

    私には関係のない話だった

    +0

    -0

  • 119. 匿名 2023/08/04(金) 20:01:28 

    >>29
    大手勤務の年収1000万ぐらいの子育て世帯が一番ブチギレてると思うわ。
    去年6月からなけなしの5000円の児童手当撤廃して、所得制限撤廃するとか思わせぶりなことするけど音沙汰なし。
    身内や手当の打切りには迅速なのに、おっそい!!
    その間にも子供育てないといけないからね。
    児童手当って年少扶養控除のかわりっていってたのに所得制限もおかしいしここ2年で生活かなり苦しくなってる。
    ずっと自民党にはいれてないけど本当にクーデターしたい。

    +7

    -4

  • 120. 匿名 2023/08/04(金) 20:06:10 

    >>61
    転職エージェントに登録してみた?
    登録だけならタダだし50代までなら今売り手市場だよ。
    搾取されてばっかりもアホらしいし優秀な方だし登録だけでもおすすめする。
    今本当に転職でお給料下がらないよ。

    +3

    -0

  • 121. 匿名 2023/08/04(金) 20:24:21 

    >>110
    いくらでも変わりはいると思ってる老人みたいだね…ガルでも聞くけどすでに大手企業なのに賃金が上がらない人も出てきてるのにね…何で余裕なんだろう…

    +2

    -0

  • 122. 匿名 2023/08/04(金) 20:28:02 

    >>6
    大企業で取引先の中小企業を搾取してるところがある限り、中小良くならない。
    商品値上げしませんはいいけど、原材料の油とかを中小企業に据え置きさせている所もテレビで見た。

    +4

    -0

  • 123. 匿名 2023/08/04(金) 20:29:12 

    >>10
    ガル民公務員「私達、大企業よりボーナス少ないんですけど!?何で!?」

    +3

    -1

  • 124. 匿名 2023/08/04(金) 20:31:07 

    >>119
    これはそう思う。
    ちょうどその辺の層って、自力の人って人生とても努力してる層なのに搾取されてるのは気の毒に思う。

    +5

    -2

  • 125. 匿名 2023/08/04(金) 20:36:28 

    >>1
    中国はバブル弾けて今や貧乏国だけどね!
    日本は景気良くなってきてるし。
    中国は負け犬

    +0

    -0

  • 126. 匿名 2023/08/04(金) 20:42:29 

    >>76
    >>13ですが、 
    >>106さんとまったく同意見です!

    +2

    -0

  • 127. 匿名 2023/08/04(金) 21:50:12 

    大手なんですけど手取り減ったよ
    おかしいと思ってみたら住民税上がってた。
    給与は増えたのにねおかしい

    +2

    -0

  • 128. 匿名 2023/08/04(金) 21:51:27 

    大企業だけど底辺平だから関係ない!

    +1

    -0

  • 129. 匿名 2023/08/04(金) 21:53:20 

    >>80
    まじこれ

    +2

    -0

  • 130. 匿名 2023/08/04(金) 22:00:46 

    これで増税に弾みが付くね岸田さん
    増税にGOだよ、増税に反対は反日wwwww

    +0

    -1

  • 131. 匿名 2023/08/04(金) 22:19:07 

    大企業だけよ。

    +3

    -1

  • 132. 匿名 2023/08/04(金) 22:31:12 

    >>18
    私クリニックで働いてるんですけど、男の人はだいたい聞いた事ある会社で働いてるか、公務員の人が半数を占めてる気がします!

    ちなみに都会でも田舎でもないです!
    私の気のせいでしょうか?

    +0

    -0

  • 133. 匿名 2023/08/05(土) 04:40:56 

    >>2
    昇給1500円でしたw
    しかも7000円の某手当がひとつ消滅。
    このご時世にまさかの賃下げです。
    中小の社畜奴隷ですが、田舎なので転職もしにくいです。
    年休もくれないので、学生の夏休み以上の日数を余らせています。
    大手が羨ましいです。

    +0

    -0

  • 134. 匿名 2023/08/05(土) 04:46:33 

    >>6
    家族経営の中小企業は身内にばかり甘く、社員には出し渋り、安くコキ使うと聞きました。
    すべてではないでしょうけど。
    こういう会社には何らかの制裁をしてほしいです。

    +4

    -0

  • 135. 匿名 2023/08/05(土) 04:54:01 

    >>7
    ほんとそれ。
    少数派の大手ばかりじゃ参考にはならないです。

    +0

    -0

  • 136. 匿名 2023/08/05(土) 05:04:58 

    >>13
    給料もボーナスも極限まで絞られた上に、値上げと増税の嵐。
    結果、買い控えをするだけだし、節約トピや動画が活性化。
    中小の人のほうが多数派なので、それで結局経済活性しなくて衰退。少子化加速。負の無限ループ。
    もう、アホなのかと。
    大手だけが上がっても、根本解決にはなりませんね。

    +2

    -1

  • 137. 匿名 2023/08/05(土) 08:21:21 

    >>8
    値上げ…???
    物価が上がるって書いてあったっけ?

    +0

    -0

  • 138. 匿名 2023/08/05(土) 08:26:21 

    大手も上がってないところ多いよ
    今年度のみベースアップとか謳ってて、業績悪いから去年と同水準
    同業他社の大手もボーナスカット一部されてる

    +1

    -0

  • 139. 匿名 2023/08/05(土) 08:27:56 

    >>43
    かぶらず、って何?

    農作物も魚も肉も競りで価格が決まるんじゃなかった?

    +0

    -0

  • 140. 匿名 2023/08/05(土) 08:28:24 

    >>119
    所得制限撤廃するの2025年の半ばとからしいよね、あり得ない位遅すぎる
    特例の5000円ルールも残すのかな?

    +3

    -0

  • 141. 匿名 2023/08/05(土) 08:37:12 

    >>10
    でも大企業は社員数がえげつなく多いので、結局全国民の30%が大企業かそのグループ企業に勤めてる計算になるらしいよ

    +2

    -1

  • 142. 匿名 2023/08/05(土) 08:40:03 

    >>136
    元々裕福な大企業正社員の給料上げてどうすんのって話だよね
    格差が広がっただけじゃん

    +4

    -0

  • 143. 匿名 2023/08/05(土) 09:15:52 

    >>132
    よこ
    どこに勤めてるか何でわかるの?
    問診票に企業名書く欄あったっけ

    +0

    -0

  • 144. 匿名 2023/08/05(土) 09:18:04 

    >>18
    富める者がますます富めるようになっただけだよね

    +1

    -0

  • 145. 匿名 2023/08/05(土) 09:38:55 

    >>80
    なんなら手取りは減らしにかかってる

    +1

    -0

  • 146. 匿名 2023/08/05(土) 09:40:38 

    >>140
    意味わからんよな
    速やかに来月から撤廃したら良いのに

    +2

    -0

  • 147. 匿名 2023/08/05(土) 09:56:17 

    >>6
    そもそも企業の経営者が政治に口出すのは悪じゃないの?混乱するだけで30年以上も景気よくなってないじゃない?
    ヨレヨレの爺さんばかりで昭和で思考止まってる集まりだし。他にもこんな意味ない団体いっぱい税金に集ってんだよ?

    +0

    -0

  • 148. 匿名 2023/08/05(土) 12:49:35 

    >>12
    大学受験、就活対策頑張って良かった…

    +1

    -2

  • 149. 匿名 2023/08/05(土) 12:58:38 

    >>146
    本当、子供大きくなるよね

    +2

    -0

  • 150. 匿名 2023/08/05(土) 13:00:49 

    >>17
    燃料や材料費も高騰してるからそうでもない

    +1

    -1

  • 151. 匿名 2023/08/05(土) 13:03:54 

    >>141
    多いと言っても上層部から末端までピンキリあって、当然上層部に行くほど給料上がるに決まっている。ましてグループ企業なんて言っても実質下請けと変わらないところなんて関係あるの?

    +0

    -0

  • 152. 匿名 2023/08/05(土) 13:07:38 

    >>136
    経団連会長は一時在日だったとも言うよ。日本弱体化計画の一つかもしれないね。

    +2

    -0

  • 153. 匿名 2023/08/05(土) 13:30:07 

    >>148
    そう思ってた親戚、〇〇したわ

    +1

    -0

  • 154. 匿名 2023/08/05(土) 14:46:10 

    >>14
    政府が年金運用で最近20兆円儲けて笑いが止まらんらしい、マジ税金安くしろよって言いたいわ😒

    +1

    -0

  • 155. 匿名 2023/08/05(土) 14:49:40 

    >>18
    その大企業の傘下や下請けを入れてると企業全体の45%もいるのよ。大企業が下々にも旨汁を落としてくないと中小企業も賃金上げられない、身内の賃金も良いが下請けにも儲けさせないと

    +1

    -0

  • 156. 匿名 2023/08/05(土) 15:00:42 

    >>3
    給料は上がってる。ただ物価高&増税のダブルパンチで貧乏になってると思う。

    +1

    -0

  • 157. 匿名 2023/08/05(土) 16:06:22 

    >>148
    頑張ったのもあるけど時代も関係するよね

    +0

    -0

  • 158. 匿名 2023/08/07(月) 13:47:19 

    >>134
    家族経営のやり方って,今の自民党政権と同じやり方だね。

    +1

    -0

  • 159. 匿名 2023/08/07(月) 19:20:50 

    >>2
    中小企業どころか
    パート、アルバイト雇用も
    最低賃金を上げるとかしてるから
    経営者が
    まだまだスキルがないことをいいことに
    契約時の内容では賃上げの内容と
    仕事量が伴わないと
    どんどんと業務内容が時間内で増やされています
    何のために取り決めされる
    最低賃金の設定なんだか

    最低賃金が惜しい
    ブラック企業が色々と嫌がらせしたり
    解雇仕向けたりするんじゃないの

    +0

    -0

  • 160. 匿名 2023/08/07(月) 19:28:06 

    >>158
    自民党の候補者の選挙応援ポスターみたいなのが
    建屋の外の壁に貼られた
    家族経営の老舗物産品を取り扱っている
    2世社長に面接ですごーく上から目線な態度で
    不採用にされました

    あとからわかったけど
    採用者、身内の知り合いみたいな頼まれた人ばかり
    のできレースでした
    それなら、一般に向けて募集しないで欲しい

    今は自社の商品がとても人気あるのだと自負していて
    ボランティアスタッフ募集中です

    +0

    -0

  • 161. 匿名 2023/08/07(月) 21:24:45 

    >>34
    うける
    賃上げできない企業がどれくらいあるかね
    それ潰れたら雇用されない人がどれだけ増えるか
    賃上げどころか働きたくても働けなくなるよ

    +2

    -0

  • 162. 匿名 2023/08/08(火) 13:55:09 

    >>160
    >>158
    ボランティアかよ‼️
    なんでタダで働かなあかんねん。
    行かなくて正解だよ

    +1

    -0

  • 163. 匿名 2023/08/08(火) 18:41:50 

    >>162

    一応、報酬は自社製品がボランティア中は食べれるらしいです。
    勤務時間にお腹の中とか限度がありますしね。

    とにかく、やりたい人はいくらでもいるから
    みたいな
    アルバイト、パートも選り好み

    議員さんと繋がりあって
    勘違いの天狗様になられています。

    +0

    -0

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