「『お子が高熱』とか言って、また急に仕事休んでる」SNSで広がる「子持ち様」論争　育休取得社員の同僚に“一時金”を支払う企業も

4689コメント2024/05/22(水) 12:00

461. 匿名 2024/05/02(木) 16:37:27
>>1
ぶっちゃけ休まれた分フォローしなくちゃいけない立場にある人には率先して時給あげるなりしてほしい。でないと不平不満出過ぎて人間関係めちゃくちゃになる。

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