派遣社員同士で語ろうよ Part16

>>326
私も産休代替なのに派遣先が産休代替って言葉を知らない派遣先に来ていて初回で辞めます。
4月30日は休んで派遣営業にお休み電話を入れたときに体調不良で終了にして欲しいと伝えて、ダメそうなら契約内容相違で契約解除をお願いする。それでもダメなら営業の上司に体調不良と契約内容相違による契約解除を直接伝える。即日は多分無理だと思いますがあなたは話をする必要は全くなく、派遣元と派遣先で話し合いをしてもらって解除してもらう方法が良いです。