中小企業、大企業それぞれ向いてる人の特徴

>>3
何の話
大丈夫？

>>3
ブサイクは意地悪されるからコンプライアンスがきちんとしてる大手の方が守られると思うけどなあ。
でも顔採用で落ちちゃうね。

>>3
ブサイクほど大手に多い
特に外資系

>>3
中小零細でちゃんとしてない、昭和っぽいところってそんな感じ。

でも、女性が採用担当だとブサイクを採用して、男性が採用担当だとセクハラ目的で可愛い子を採用する傾向がある。
可愛い子は正社員になれて喜んでたが、子供産んで追い出される先輩を見て絶望して、結婚したら辞めてた。土日もオジサン達と釣りに出かけたり、バーベキューに付き合って搾取されてたのバカみたいと言ってた。