最近始めたパート先にいじめられている人がいるかも知れない

>>1
主さんの気持ちわかる。
私も似た状況。
就活してて4月から働き始めたんだけど、かなりのブラックでヤバい人が上司だったことが判明。

各都道府県で定められてる最低賃金より低いし。
（試用期間中だからと言われたけど、労基で確かめたら試用期間中だろうが、バイトだろうが下回ったら絶対にダメで法律違反だから早く担当箇所の労基に相談してと言われた）

更に上司が最初は優しい人と思ってたんだけど、一番タチが悪いタイプで自分のミスを人に押し付けてくるタイプで、昨日は3回もやられた。
「え？…指示されておりませんが…」
と返したらムカついたらしくそれ以降はことごとくスルー対応。
もう一人の人にはちゃんと引き継ぎ業務するけど、私には声掛けない。
それでも引き継ぎ業務だからと2人の後ろに移動すると
「あ、ガル山さんは前任者の残していった文書のシュレッダーお願い」
とずーっとそれだけ。

前任者は寿退社と言ってたけど、多分こいつのせい。
前にそのイジメ気質満載の上司が
「前は性格が悪いのがたくさんいたけど、全部辞めていって本当に良かったわ〜」
と言ってたので、多分こいつがムカついたらイジメ抜いて辞めさせてきたんだろうなと納得。

しかも業務終わってんのにパワハラ上司のグチというか他人の悪口いいまくりタイムが長時間あってそれで10時過ぎだよ…
多分、この上司のグチタイムをさっさと切り上げて10分しか聞かなかった（かなりこれでも私は譲歩したつもりだったけど）からこれもムカついたんだろうな。
（もう一人の人は最後までしっかり聞いてたから10時過ぎになると言ってた）

上司にとってはこのグチタイムをちゃんと聞くのが一番重要な仕事ととらえてるみたいなので、私には絶対にあわないと思って正社員だけど辞めることにしました。

初日に
パワハラ上司「無駄な残業って大嫌いなのよね〜」
↑
に騙された。
多分パワハラ上司のいう無駄な残業っていうのは普通の業務だけど、その日のうちにやらないと帰ってはいけない重要な仕事はグチ聞き業務なんだと思う。

他部署から持ち込まれる仕事は睨みつけて追い返すし。

早く気づけて良かったと思ってます。
さっさと切り替えて次探します。
今年のGWは長めに取れそうなので家の掃除も頑張るつもり