「私は“子持ち様”がきっかけで転職した」育児社員をサポートする側の声。国・企業が目をむけるべきこと

765コメント2024/05/14(火) 04:47

58. 匿名 2024/04/17(水) 01:59:42
>>1
女性だけが負担するのも可笑しいけど夫婦で家事•育児を分担出来てたら子持ち男性も早退や欠勤になって余計に人手不足になる気がする

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59. 匿名 2024/04/17(水) 02:01:48
>>58
分担できない夜勤とかリモートできない仕事が人手不足になりそう
そう言う仕事の給与が良くなるわけではないんだよね

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