月に1回体調不良で欠勤する人ってどうですか？

シフト制とか、誰かが変わらなきゃいけない職場だと微妙かも。
そうじゃなければ許容範囲だと思う。
うちの職場は遅刻、早退、欠勤は賞与査定に大きく響くから、フォローしてる側の自分としてはその辺りで差つけてくれてるから休まれても構わない。