週5出社“逆戻り”で企業と深い溝。｢リモート廃止の理由がわからない｣社員3人の悲痛な訴え

>>43
子供を会社に連れてきて仕事してる企業あったよね。
あれと同じじゃん。

>>43
子供は保育園や学校に行くのが前提だと思うよ
通勤時間がないだけで家事ははかどるし、授業参観とかのイベントも休みを取らずに中抜けで行けるのはリモートのメリットだと思う
ちなみにうちはフルフレックスなので子持ち以外も中抜け自由

>>43
企業で人事やってる者です。
保育園や幼稚園のお迎え問題でリモート希望が多いです。
出社だと物理的に離れてるので、仕事を短時間で切り上げないといけなくなるか、緊急対応で残業する場合、延長保育料を支払って、保育を延長しないといけなくなりますが、リモートだと一旦保育園や幼稚園に迎えに行く時だけ中抜けして、もろもろ終わった後また自宅で残った仕事を進められるからです。
自宅の育児ではなく、お迎えの時間が決まってるのが理由ですね。