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20. 匿名 2023/11/15(水) 00:47:04
>>6
あるけど、欠勤扱いだからな。
だったら有給でいいわってなるので、生理休暇は実質稼働してない。+130
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37. 匿名 2023/11/15(水) 00:50:53
>>20
なんなら、法的に年休を20日にしないで40日にしてくれた方がいいよね。
子育て世代もたすかるでしょ。+1
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124. 匿名 2023/11/15(水) 03:34:15
>>20
うちは有給だったってのもあるけど、恥ずかしいとか言ってらんないくらい辛い時期あったからもう割り切って使ってたよ。+11
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170. 匿名 2023/11/15(水) 07:22:11
>>20
うちの職場も無給なので事務処理上欠勤と同等の扱いなので査定に響くからみんな使わないので絵に描いた餅な制度+5
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214. 匿名 2023/11/15(水) 08:23:10
>>20
うちのところは生理休暇はあるけど無給
でも上司が男だから生理だから休みますとか言いにくくて使ったことない+5
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