パートの仕事がつまらない
315コメント2022/05/03(火) 19:04
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256. 匿名 2022/04/10(日) 17:47:32
ちょっと話それますが、
結婚や出産のために、会社を辞める
っていうのが、まずよく分かりません。旦那の収入に頼るとかちょっと。大変だと思いますが、退職してしまうと社会との繋がりもキャリアも止まってしまいます。もちろん結婚や出産は喜ばしい一大イベントですが、一時的な考えで退職はあまりにも残念です。残るのが難しそうなら上と話し合い戻れる環境作りや異動希望だしてさ。なんか無理そうだから〜とかやってけなさそう、仕事辛い〜とかの会社や周りの環境のせいばかりにせず、自分から行動することも大切なのではないでしょうか。
経験がないので偉そうにすみません。+1
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259. 匿名 2022/04/10(日) 19:09:52
>>256
私の勤めてる会社は一部上場企業だけど、産休が出産前後合わせて3ケ月のみだった
出産が遅れた場合、産後すぐ復活しないといけない
先輩がそのケースで産後復活でふらふらになって出勤
休み時間におっぱい絞ったり貧血で倒れてしまっていた
それを見て私は無理だなと思ったので、妊娠とタイミング的に旦那の転勤も重なったので退社
妊娠出産後の会社体制がまだまだ整ってない会社の人や転勤族の人は退社する人も多いと思う
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