男女平等、男女同一労働が嫌な人

>>2094
あのね、法律ではちゃんと勝ち取ってんの。願い出ても休ませてもらえない職場は労働基準法に違反してることになるね。でも有給では無く欠勤扱い。有給にしたら嘘をついてしょっちゅう休む人が出てくるからでしょう。そのかわり有給休暇を生理休暇として使えることになってるんですよ。