田母神俊雄氏のマタハラ訴訟コメントが炎上!「男性と同じ労働条件は無理。降格で裁判する女性を愛する男性はいますか?」
782コメント2014/11/15(土) 18:11
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29. 匿名 2014/10/26(日) 12:19:04
でも企業の側も難しいのはわかるよ。
その人が育児休暇してる間、業務を誰かが被らなきゃいけないし、無理なら新しく人を雇わなきゃいけない。
で、育児休暇明けに戻ってきた時、雇った人を解雇しなきゃいけないよね?
中小零細企業じゃまずそんな融通きくとこないと思う。大企業ならまだしも。
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