ガールズちゃんねる
  • 143. 匿名 2024/04/27(土) 23:54:18 

    >>127
    よこ。
    私も採用担当したことありますが、すぐ辞めそうな人ってなんとなく見分けが付くようになりませんか?
    雰囲気というかオーラと言うか。

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  • 159. 匿名 2024/04/28(日) 00:12:33 

    >>143
    127です。いますいます。
    そういう人は上記の通り書類で落としますね。
    学歴職歴だけでなく写真とか字でも、職場に合わなそうとかすず辞めそうなアヤシイ人ってわかりますよね。

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  • 244. 匿名 2024/04/28(日) 10:50:32 

    >>143 >>159
    私40歳だけど正社員経験なくて、職も年齢以上変えてきて履歴書の職歴も(年数伸ばしてる)ツッコミどころ満載だけど採用率高いよ。もちろん誰でも採用される働ける仕事の面接に行くことが多いけど。

    雰囲気も明るくないし覇気もない。ちゃんと?した会社にも採用されたこともある。タイミングだと思うな。

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