「私は“子持ち様”がきっかけで転職した」育児社員をサポートする側の声。国・企業が目をむけるべきこと

>>28
日本も育休なくすべきだわ
ワーママ様が管理ばかり主張した結果だよ
仕方ない

>>28
アメリカの対等はすごくわかりやすい。
男女関係なく機会が与えられ、能力次第、そこに子供がありなしは全く関係ない。
ナニーも一般的。
これはナニーやってた人の話だけど、日本人はすごくうるさいって。
アメリカなんかは、日本人ほどうるさいことは言わない。

中国だって、子供いるからって特別扱いしない。
だいたい現代って、食事は作る必要なくて、外で購入できるし、毎日の掃除、洗濯も昔に比べればずっと楽になってる。毎日毎日食材を吟味し、手の込んだものが食べたくて、隅々まで家が磨かれてなければ気が済まないなら別だけど。